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<p>Für den 8-gruppigen katholischen Kindergarten St. Josef in <strong>Illerrieden</strong> in der Seelsorgeeinheit Dietenheim/Illerrieden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h2><br />Pädagogische Fachkräfte U 3 + Ü 3 (m/w/d)</h2><p><br />In unserem Kindergarten mit Krippe dürfen wir rund 140 Kinder in fünf Kindergarten- und zwei Krippengruppen von den ersten Schritten bis zum Eintritt in die Schule begleiten.</p><p><br />In verschiedenen Betreuungsformen begleiten wir die Kinder von 7:00 bis 16:30 durch ihren Alltag in unserer Einrichtung. Besonders wichtig ist uns, das Kind mit all seinen Bedürfnissen in den Mittelpunkt unseres pädagogischen Handelns zu stellen.</p><h3><br />Sie…</h3><ul><li>sind der Fels in der Brandung</li><li>können im aller größten Chaos die Ruhe selbst sein</li><li>jonglieren mit einer Leichtigkeit Ihre „To Dos“</li><li>finden immer noch den einen Moment für ein Kind</li><li>und haben dabei Ihren Humor nicht verloren?</li></ul><p>Herzlichen Glückwunsch, Sie haben sich für die Arbeit in der Kindheitspädagogik entschieden.</p><h3><br />Sie erwartet</h3><ul><li>ein Team, dass füreinander da ist</li><li>ein Haus, dass Ihnen die Möglichkeit bietet, sich mit Ihren Interessen einzubringen</li><li>eine Leitung, die Ihnen den Rücken freihält</li><li>eine Kirchengemeinde &amp; Gemeinde, die wissen, was wir tagtäglich leisten</li></ul><h3><br />Unsere Leistungen als Arbeitgeber</h3><ul><li>Vielfältige Mitarbeiter-Rabatte bei unseren corporate benefits – Partnern sichern</li><li>SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro (bei Vollzeit) verbunden mit der Möglichkeit auf 2 Umwandlungstage</li><li>Anspruch auf 2 Regenerationstage pro Jahr</li><li>Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen</li><li>Kinderzulage in Höhe von 50 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; bei Teilzeitbeschäftigung anteilig</li><li>Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; mindestens jedoch 250 Euro</li><li>Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Einschulung, Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc.</li><li>Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen</li><li>Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li><li>Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart, unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD</li></ul><p><br />Wir ermuntern ausdrücklich auch Fachkräfte, die gemäß § 7 KiTaG für die Arbeit in Kindertageseinrichtungen geeignet sind, zu einer Bewerbung. Sie erhalten Unterstützung bei Qualifizierungsmaßnahmen.</p><p><br />Für alle Fragen im Zusammenhang mit der Einrichtung steht Ihnen gerne die <strong>Kindergartenleitung Herr Missler zur Verfügung Tel.: 07306/925530 oder per Mail </strong><a href="mailto:StJosef.Illerrieden@Kiga.drs.de" target="_blank"><strong>StJosef.Illerrieden@Kiga.drs.de</strong></a></p><p><br />Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist wünschenswert.</p><p><br />Ihre Bewerbung richten Sie bitte an das<br /><strong>Katholische Verwaltungszentrum Ehingen, Frau Martina Seyfried, Hehlestraße 2, 89584 Ehingen oder bevorzugt per E-Mail an: </strong><a href="mailto:mseyfried@kvz.drs.de" target="_blank"><strong>mseyfried@kvz.drs.de</strong></a></p><p><br />Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart, unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD.</p>

Katholisches Verwaltungszentrum Ehingen

Pädagogische Fachkräfte U 3 + Ü 3 (m/w/d)

<p> Die Diözese Rottenburg-Stuttgart - Körperschaft des öffentlichen Rechts-Hauptabteilung XI Kirche und Gesellschaft, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p><h2> <h1>  Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d) </h1> <br /> für die Geschäftsstelle der <br /> Katholischen Erwachsenenbildung Diözese Rottenburg - Stuttgart (keb DRS) <br /> (Stellenumfang bis 75% unbefristet)</h2><p> Die Einrichtung: Die keb ist die Dachorganisation der Erwachsenenbildung in der Diözese Rottenburg-Stuttgart. Zur keb gehören 24 Kreis-Einrichtungen in Württemberg sowie zahlreiche Verbände und Fachdienststellen der Diözese. Zugleich repräsentiert und vertritt die keb die Erwachsenenbildung der Diözese gegenüber dem Land. Daneben kooperiert der Dachverband mit den Landesorganisationen der großen Kirchen, dem Kultusministerium sowie freien Unternehmen und anderen Bildungsträgern des Landes.</p><h2> Ihre Aufgabenschwerpunkte u.a.:</h2><ul><li>  Allgemeine Verwaltungstätigkeit und Telefondienst </li> <li>  Gremien- und Veranstaltungsorganisation im Online- und Präsenzverfahren </li> <li>  Mitarbeit bei der Öffentlichkeitsarbeit </li> <li>  Mitarbeit beim Qualitätsmanagementprozess (QVB) </li> <li>  Datenbanken/Intranet pflegen und aktualisieren </li> <li>  Digitale Akten- und Dateiführung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><p> Sie sind eine strukturierte und gleichermaßen verantwortungsbewusste und selbstständig arbeitende Persönlichkeit mit</p><ul><li>  einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder einer vergleichbaren Ausbildung im Verwaltungsbereich </li> <li>  einschlägiger Berufserfahrung </li> <li>  guten PC-Kenntnissen (MS-Office, evtl. Adressverwaltung und Typo 3) </li> <li>  sicherer mündlicher und schriftlicher Ausdrucksfähigkeit. </li></ul><p> Auf Freude am Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Teamfähigkeit legen wir großen Wert.</p><h2> Wir bieten:</h2><p> Einen vielseitigen und modernen Arbeitsplatz in einem kleinen Team und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre. Anstellung und Entgelt erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) EG 6, analog TV-L, mit den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und den dort erweiterten Sozialleistungen, wie bezuschusstes Jobticket, Teilnahme an Fortbildungen/Seminare u.v.m.</p><p> Die Identifikation mit der katholischen Kirche und die Zugehörigkeit zu einer Kirche der Christlichen Kirchen (ACK) setzen wir voraus. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. <br /> Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin bis zum 15. Mai 2024 per E-Mail an die keb Diözese Rottenburg-Stuttgart, Jahnstr. 30, 70597 Stuttgart, E-Mail: <a href="mailto:keb-personal@bo.drs.de" target="_blank">keb-personal@bo.drs.de</a>, <a href="http://www.keb-drs.de" target="_blank">www.keb-drs.de</a>. <br /> Wir freuen uns auf Sie !</p>

Verwaltungsmitarbeiter/in (w/m/d)

<h2> WIR SUCHEN SIE!</h2><p> Für den aktuell noch zweigruppigen Kindergarten St. Josef Unterstadion in der katholischen Gesamtkirchengemeinde Donau-Winkel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, im Zuge einer Erweiterung um eine Kindergruppe:</p><h1> Erzieher (m/w/d) oder pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit oder Teilzeit <br /> gemäß § 7 KiTaG</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>  Gestaltung von Bildungs- und Entwicklungsprozessen gemeinsam mit den Kindern und Vorbereitung sowie Durchführung altersentsprechender pädagogischer Angebote </li> <li>  Wertschätzende Begleitung, Erstellung von Beobachtungen und gemeinsame Auswertung in den Teambesprechungen </li> <li>  Aktive, kommunikative und zuverlässige Zusammenarbeit im und mit dem Einrichtungsteam </li> <li>  Kreative und wertschätzende Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit den Eltern </li> <li>  Administrative Vorbereitungen und Organisation des Tagesablaufs </li></ul><h3> Unsere Leistungen als Arbeitgeber</h3><ul><li>  Vielfältige Mitarbeiterrabatte bei unseren Corporate-Benefits-Partnern sichern </li> <li>  SuE-Zulage in Höhe von 130 Euro verbunden mit der Möglichkeit auf zwei Umwandlungstage </li> <li>  Anspruch auf zwei Regenerationstage pro Jahr </li> <li>  Drei zusätzliche Ausgleichstage für die Erziehung von Kindern unter zwölf Jahren oder die Pflege von nahen Angehörigen </li> <li>  Kinderzulage in Höhe von 50 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung; bei Teilzeitbeschäftigung anteilig </li> <li>  Zuschuss zur Geburt eines Kindes von 500 Euro je Kind bei Vollbeschäftigung, mindestens jedoch 250 Euro </li> <li>  Zusätzliche Arbeitsbefreiungen bei Einschulung, Eheschließung, Übernahme einer Patenschaft etc. </li> <li>  Fachlicher Austausch und Beratung in regelmäßigen Teamsitzungen, individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Inhouse-Fortbildungen </li> <li>  Flexibilität in Bezug auf den Stellenumfang und unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Grundsätzlich Anspruch auf drei Wochen ununterbrochenen Urlaub in den Sommerferien, Urlaubsanspruch gesamt von 30 Tagen / Jahr </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li>  Einstellung und Vergütung erfolgen nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart, unter Verwendung der Entgeltordnung des TVöD </li></ul><h3> Ihre Qualifikationen und Kompetenzen / Ihr Profil</h3><ul><li>  Erzieher (m/w/d) </li> <li>  Kinderpfleger (m/w/d) </li> <li>  Studium Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit und weitere Studiengänge mit Schwerpunkt Pädagogik </li> <li>  Eine Anerkennung als pädagogische Fachkraft (m/w/d) nach § 7 KiTaG </li> <li>  Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist erwünscht </li></ul><p> Wir ermuntern ausdrücklich auch Fachkräfte (m/w/d), die gemäß § 7 KiTaG für die Arbeit in Kindertageseinrichtungen geeignet sind, zu einer Bewerbung. Sie erhalten Unterstützung bei Qualifizierungsmaßnahmen.</p><p> Für alle Fragen im Zusammenhang mit der Einrichtung steht Ihnen gerne die Kindergartenleitung, Frau Lohrmann, zur Verfügung (Tel. 07393-6722 oder per E-Mail <a href="mailto:LeitungStJosef.Unterstadion@kiga.drs.de" target="_blank">LeitungStJosef.Unterstadion@kiga.drs.de</a>).</p><p> Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.</p><p> Ihre Bewerbung richten Sie bitte an das <br /> Katholische Verwaltungszentrum Ehingen, Frau Martina Seyfried, Hehlestraße 2, 89584 Ehingen, oder bevorzugt per E-Mail an <a href="mailto:mseyfried@kvz.drs.de" target="_blank">mseyfried@kvz.drs.de</a>.</p><p> Telefonische Rückfragen gerne unter <br /> Tel. 07391 500-2825</p>

Erzieher (m/w/d) oder pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

<h1> Referent (m/w/d) für unsere neue Repräsentanz</h1><p> Renovabis ist das Hilfswerk der katholischen Kirche in Deutschland für die Menschen in Mittel-, Ost- und Südosteuropa. Wir unterstützen pastorale, soziale und bildungsbezogene Projekte in 29 ehemals kommunistischen Ländern und setzen uns ein für Begegnung, Dialog und Partnerschaft zwischen Ost und West.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten</p><h2> Referenten (m/w/d) <br /> für unsere neue Repräsentanz in Berlin (Vollzeit, 3 Jahre befristet)</h2><h2> Ihre Mission:</h2><ul><li>  Interessenvertretung: Sie repräsentieren Renovabis und seine Partner in Berlin, vertreten ihre Interessen und fördern deren Sichtbarkeit. </li> <li>  Netzwerkaufbau und -pflege: Sie etablieren ein robustes Netzwerk, nehmen an Veranstaltungen teil und wirken daran aktiv mit. </li> <li>  Themenmanagement: Sie beobachten relevante Entwicklungen, identifizieren Schlüsselthemen und bereiten diese für Renovabis auf. </li> <li>  Brücken bauen durch Begegnung: Sie organisieren und koordinieren Besuchsprogramme für unsere internationalen Partner. </li> <li>  Förderung von Bildung und Öffentlichkeitsarbeit: Sie leisten Unterstützung in Bildungsprojekten und der Öffentlichkeitsarbeit, um die Mission von Renovabis voranzutreiben. </li> <li>  Teamarbeit: Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung sowie den Projekt- und Inlandsabteilungen zusammen und tragen zur teamübergreifenden Synergie bei. Ihr Arbeitsplatz befindet sich zentral im Berliner Büro von Misereor. </li></ul><h2> Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>  Ein abgeschlossenes Hochschulstudium und tiefgreifendes Verständnis für die Länder Ost-, Mittel- und Südosteuropas, idealerweise ergänzt durch Auslandserfahrungen in dieser Region. </li> <li>  Erfahrungen in politischer Lobbyarbeit und Kenntnisse über politische Prozesse. </li> <li>  Eine Kombination aus Fachwissen, sicherem Auftreten, Teamgeist, Zielorientierung, Eigeninitiative sowie ausgeprägte konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten. </li> <li>  Flexibilität in der Arbeitsgestaltung, Bereitschaft zu Dienstreisen und Teilnahme an Veranstaltungen außerhalb der regulären Arbeitszeiten. </li> <li>  Versierter Umgang mit MS-Office und sozialen Medien, fließende Englischkenntnisse und vorzugsweise Kenntnisse einer weiteren Sprache aus dem Tätigkeitsbereich von Renovabis. </li></ul><h2> Was wir bieten:</h2><ul><li>  Ein motiviertes Team, das sich für einen bedeutsamen Zweck einsetzt. </li> <li>  Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Raum für Eigenverantwortung und Kreativität. </li> <li>  Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, inklusive der Möglichkeit zum Homeoffice. </li> <li>  Eine faire Vergütung gemäß den Richtlinien der bayerischen (Erz-)Diözesen (ABD), angelehnt an den TVÖD, inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Jahressonderzahlung. </li> <li>  Bezuschussung zum betrieblichen Gesundheitsmanagement. </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen. </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Wenn Sie Ihre Talente und Ihr Engagement in den Dienst einer bedeutenden Einrichtung der katholischen Kirche stellen möchten, erwarten wir gespannt Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, sowie Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise) bis zum 05.05.2024 im PDF-Format an Herrn Wilkowski, <a href="mailto:dw@renovabis.de" target="_blank">dw@renovabis.de</a>. Auch bei Rückfragen steht Ihnen Herr Wilkowski unter der Telefonnummer 08161/5309-28 oder per E-Mail gerne zur Verfügung.</p><h3> Kontakt</h3><p> Herrn Wilkowski <br /> E-Mail: <a href="mailto:dw@renovabis.de" target="_blank">dw@renovabis.de</a> <br /> Tel.: 08161/5309-28</p><h3> Standort</h3><p> Berlin</p><p> Renovabis e.V. <br /> Solidaritätsaktion der deutschen Katholiken mit den Menschen in Mittel- und Osteuropa <br /> Chausseestraße 128-129 <br /> 10115 Berlin <br /><a href="http://www.renovabis.de" target="_blank">www.renovabis.de</a></p>

Referent (m/w/d) für unsere neue Repräsentanz

<h2> Die Katholische Gesamtkirchengemeinde Esslingen sucht <br /> für ihren Kindergarten St.Franziskus in Esslingen-Berkheim</h2><h1> eine Einrichtungsleitung (w/m/d)</h1><h3> 3-gruppig – unbefristet in Vollzeit (39,5h)- EG S13 AVO-DRS</h3><p> Unser Haus in der Schurwaldstraße in Berkheim bietet Familien mit 2 bis 6-jährigen Kindern in 2 verschiedenen Modellen ein Betreuungsangebot <br /> (VÖ Mo-Fr 07:30 -13:30 oder RG 08:00-13:00 und Di und Do von 14:00 bis 16:30).</p><p> Das Team arbeitet mit den 3 Gruppen in einem teiloffenen Konzept. Seit Januar 2024 arbeiten wir mit dem Verwaltungsprogramm kitaplus.</p><h4> DAS IST IHR ARBEITSFELD:</h4><ul><li>  Sie bringen sich mit pädagogischer Sensibilität, Fach- und Führungskompetenz konstruktiv ein </li> <li>  Eltern und Team fühlen sich in den Gesprächen mit Ihnen stets gut beraten und informiert </li> <li>  Sie identifizieren sich mit dem pädagogischen Konzept der Einrichtung und setzen dieses professionell mit dem Team um </li></ul><h4> DIE GESAMTKIRCHENGEMEINDE ALS ARBEITGEBER:</h4><ul><li>  Unterstützung durch das Katholische Verwaltungszentrum Esslingen und Fachberatung durch den Kath.Landesverband </li> <li>  eine Anstellung und Vergütung nach den Bestimmungen der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (S13 AVO-DRS) einschließlich der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. Kinderzulage; Zusatzversorgungskasse über die KVBW </li> <li>  30 Tage Basis-Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche); zusätzliche Regenerationstage </li> <li>  "Familienkomponente" des Tarifs - z.B. Ausgleichstage für Kinder unter 12 Jahren </li></ul><h4> IHR PROFIL:</h4><ul><li>  eine abgeschlossene Ausbildung nach §7 KiTaG; Leitungserfahrung </li> <li>  Begeisterung für den Beruf und Freude an der (religions-)pädagogischen Arbeit im Elementarbereich, eine ausgeprägte Empathie- und Teamführungsfähigkeit </li> <li>  Sie sind Mitglied in einer Kirche im ACK; Zugehörigkeit zur katholischen Kirche wünschenswert  <ul><li>    Sie sind interessiert an EDV-Lösungen in der Kindergartenverwaltung und in der Elternkommunikation   </li>  </ul></li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Kath.Verwaltungszentrum Esslingen <br /> Sedef Kula <br /> Böhmerwaldstraße 2 <br /> 73730 Esslingen <br /> Mail: <a href="mailto:skula@kvz.drs.de" target="_blank">skula@kvz.drs.de</a> <br /> 0711-396346-27 <br /></p>

Einrichtungsleitung (w/m/d)

<p> Die Katholische Kirche in Stuttgart umfasst mit ihren 12 Gesamtkirchengemeinden das Gebiet der Landeshauptstadt Stuttgart. 17 Gemeinden für Katholiken anderer Muttersprache spiegeln den internationalen Charakter Stuttgarts wider.</p><p> Für die Katholische Gesamtkirchengemeinde Johannes XXIII. in Stuttgart suchen wir baldmöglichst eine</p><h2> <h1>  Einsatzleitung der Organisierten Nachbarschaftshilfe St. Michael (m/w/d) </h1> <br /> 31,6 % einer Vollbeschäftigung <br /> (12,5 Wochenstunden)</h2><p> Haupteinsatzort ist die Kichengemeinde St. Michael in Stuttgart-Sillenbuch.</p><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören:</h3><ul><li>  Ansprechpartner/in für die Hilfesuchenden / für Familien </li> <li>  Entgegennahme und Bearbeitung von Anträgen </li> <li>  Hausbesuche </li> <li>  Einteilung und Betreuung der Helfer/innen </li> <li>  Telefondienst und Schriftverkehr </li> <li>  Abwicklung finanzieller und verwaltungstechnischer Aufgaben </li> <li>  Komplette Abrechnung von Einsätzen </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul><li>  Freundlichkeit und Kompetenz </li> <li>  Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Organisationstalent und die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit </li> <li>  Verständnis für die Aufgaben der Katholischen Kirche und den Wunsch und Willen, christliche Werte zu leben </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul><li>  Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart mit den im öffentlichen Dienst üblichen und zusätzlichen familienfreundlichen Bestandteilen </li> <li>  Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und einen Zuschuss zum Jobticket </li></ul><p> Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p> Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 30.04.2024 an:</p><p> Katalin Horvath-Fernbach <br /> Katholisches Pfarramt Johannes XXIII. <br /> Karl-Pfaff-Str. 44 <br /> 70597 Stuttgart</p><p> oder per E-Mail: <a href="mailto:katalin.horvath-fernbach@vzs.drs.de" target="_blank">katalin.horvath-fernbach@vzs.drs.de</a></p><p> Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Ausschreibungsverfahrens vernichtet.</p>

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