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<p>Wir sind der führende Standox Großhändler für Autolacke und Zubehör in Bayern und Schwaben.</p><p><br /></p><p><strong>Für unseren neuen Betrieb in Bibertal/Opferstetten </strong>Nähe Neu-Ulm/Nersingen suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittstermin in Vollzeit eine</p><h2><br /></h2><h2>LAGERFACHKRAFT m/w/d</h2><p><br /></p><p><strong>Ihre Aufgaben: </strong>Warenein- und -ausgang, allgemeine Lagertätigkeiten, Kommissionierung sowie Verpackung und Versand</p><p><br /></p><p><strong>Unsere Anforderungen:</strong> Erfahrung im Logistikbereich, Teamfähigkeit, selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten, körperlich belastbar und sehr gute Deutschkenntnisse sowie Führerscheinklasse B</p><p><br /></p><p><strong>Wir bieten Ihnen: </strong>Einen modernen Arbeitsplatz, gute Sozialleistungen und leistungsgerechte Bezahlung</p><p><br /></p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong> Dann bewerben Sie sich schriftlich oder gerne auch per E-Mail:</p><p><br /></p><p><strong>Artur Gevelhoff Autolacke GmbH</strong></p><p>Herr Roger Staneczek</p><p>Raiffeisenstraße 4A </p><p>83607 Holzkirchen</p><p><a href="mailto:roger.staneczek@artur-gevelhoff.de" target="_blank">roger.staneczek@artur-gevelhoff.de</a></p><p><br /></p><p>Wir freuen uns auf Sie!</p><p><br /></p>

LAGERFACHKRAFT m/w/d

<p> Arbeiten bei der Familienbrauerei Dinkelacker-Schwaben Bräu. Neben unseren hervorragenden Bieren der Marken Dinkelacker, Schwaben Bräu, Wulle und Sanwald sind wir vor allem stolz auf unsere engagierten Mitarbeiter/-innen und ein hervorragendes Betriebsklima.</p><p> Wenn auch Sie ein Teil unseres modern strukturierten Unternehmens sein möchten, dann suchen wir SIE zum nächstmöglichen Eintrittstermin als</p><br /><h1> Mitarbeiter (m/w/d) <br /> im Bereich Schanktechnik <br /></h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>  Montagen und Reparaturen von Getränkeschankanlagen in der Gastronomie </li> <li>  Laufende Wartungen der Getränkeschankanlagen in regelmäßigen Abständen zur Sicherstellung unserer Qualitätsstandards </li> <li>  Auf-/Abbau und Service von Getränkeschankanlagen bei Festveranstaltungen </li> <li>  Behebung von Störungen und Bereitschaftsdienst für Wochenend-Notfälle </li> <li>  Selbständige Koordination der Kundentermine </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>  Abgeschlossene technische oder handwerkliche Berufsausbildung, z. B. im Bereich Kälteanlagenbauer/in, Gas-Wasser-Installateur/in, Elektriker/in oder ähnliches </li> <li>  Hohe Kunden- und Serviceorientierung </li> <li>  Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbständigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul><li>  Unbefristete Festanstellung </li> <li>  Umfangreiche Einarbeitung in den Bereich der Schanktechnik, inkl. Weiterbildungsmaßnahmen </li> <li>  Tarifliche Entlohnung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld </li> <li>  Tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden inkl. Arbeitszeitkonto </li> <li>  Tarifliche Altersvorsorge </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Haustrunk </li></ul><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, an unsere Personalabteilung (<a href="mailto:personal@ds-kg.de" target="_blank">personal@ds-kg.de</a>). Für nähere Informationen steht Frau Franziska Brinkel, Tel. 0711 6481-251 gerne zur Verfügung.</p><p> Dinkelacker-Schwaben Bräu GmbH &amp; Co. KG</p><p> Tübinger Strasse 46 · 70178 Stuttgart · <a href="mailto:personal@ds-kg.de" target="_blank">personal@ds-kg.de</a> · <a href="http://www.familienbrauerei-dinkelacker.de" target="_blank">www.familienbrauerei-dinkelacker.de</a></p>

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Schanktechnik

<h2> Wir suchen: für den Standort Dettenheim</h2><h1> Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar als Servicetechniker für Krananlagen   (w/m/d) </h1><p> Sie wollen hoch hinaus und lieben die Arbeit an der frischen Luft? Dabei haben Sie es gerne mit unterschiedlichen Technologien, Anwendungsbereichen und Kunden zu tun?</p><h3> Ihre Aufgaben bei SCHWAB:</h3><ul><li>  Prüfen, warten und reparieren vorwiegend von Potain-Krananlagen </li> <li>  Fehlern durch systematische Analysen auf die Spur kommen und Lösungen entwickeln </li> <li>  Durchführung von UVV-Prüfungen </li> <li>  Einweisungen der Kunden zur korrekten Handhabung und optimalen Nutzung von Produkten und Anlagen </li></ul><h3> Sie/sind/haben:</h3><ul><li>  Fit, um eigenständig Verantwortung für Serviceeinsätze in unserer Region zu übernehmen? </li> <li>  Eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Kenntnisse in den Bereichen Industrieelektronik, Antriebstechnik, Steuerungstechnik und/oder Frequenzumrichter </li> <li>  idealerweise Erfahrung mit Service-Einsätzen bei Kunden </li> <li>  Erfolgsorientiert, belastbar und ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie mindestens Führerscheinklasse B </li> <li>  Scheuen sich nicht vor Verantwortung und können sich auch vorstellen, in Zukunft Kollegen zu führen und weiterzubilden </li> <li>  "Kran-Frischling"? Ebenso herzlich willkommen! </li></ul><h3> Sie bekommen:</h3><ul><li>  Intensive Einarbeitung, regelmäßige Schulungen in und außerhalb unserer Akademie "Zwitscherbox". </li> <li>  Einen sicheren Arbeitsplatz </li> <li>  Unbefristete Anstellung </li> <li>  Eine überdurchschnittliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge </li></ul><h4> Über Ihre Bewerbung freuen wir uns sehr!</h4><p> Bitte senden Sie diese per Mail oder Post an:</p><p> SCHWAB GmbH · Susanne Niegel · Am Hambiegel 13 <br /> 76706 Dettenheim · Fon 07247 9363-40 <br /><a href="mailto:susanne.niegel@3sbm.de" target="_blank">susanne.niegel@3sbm.de</a> · <a href="http://www.3sbm.de" target="_blank">www.3sbm.de</a></p>

Elektroniker, Mechatroniker oder vergleichbar als Servicetechniker für Krananlagen (w/m/d)

<h1> Personaldisponent (m/w/d) Vertrieb &amp; Recruiting</h1><p> Ulm</p><p> 15.04.2024</p><h2> Job Details</h2><h2> Zusammenfassung</h2><p> Randstad Deutschland <br /><br /> Funktionen unserer Standorte <br /><br /> Vollzeit unbefristet</p><h5> Referenznummer:</h5><p> 12597</p><h2> Stellenanzeige teilen:</h2><p> Möchten Sie mit einem erfolgreichen Unternehmen wachsen? Dann profitieren Sie von den Möglichkeiten, die Randstad als Arbeitgeber bietet – unabhängig davon, an welchem Punkt in Ihrem Berufsleben Sie stehen. Randstad bietet Ihnen die Chance, Ihre Kompetenzen zu erweitern und ein breites Spektrum an Erfahrungen zu sammeln. <br /><br /> Mit technologischer Unterstützung und mithilfe Ihrer großartigen Kolleg:innen im Randstad Team, kommen Sie nicht nur persönlich voran. Auch für Ihre Kund:innen, Kandidat:innen und Mitarbeiter:innen machen Sie den Unterschied aus. Gemeinsam weiterkommen: Human forward. #360Grad</p><p> Freuen Sie sich auf diese Aufgaben:</p><ul><li>  Vertrieb: Sie entwickeln ein Gespür für Ihre Vertriebsregion, sprechen Kundenunternehmen an und bauen Ihr eigenes Netzwerk über verschiedene Branchen hinweg auf und aus </li> <li>  Recruiting: Sie suchen passende Kandidat:innen, führen Interviews und begleiten den weiteren Auswahlprozess innerhalb des Kundenunternehmen </li> <li>  Betreuung &amp; Beratung: Als Single Point of Contact sind Sie für Kunden und Kandidaten vertrauensvoller Ansprechpartner in allen Belangen während der Zusammenarbeit </li> <li>  Administration: Zusammen mit unserem Backoffice schalten sie Stellenanzeigen, bereiten Kunden- wie Arbeitsverträge vor und stellen nach Bedarf verschiedene Bescheinigungen sowie Arbeitszeugnisse aus </li></ul><p> Folgendes bringen Sie mit:</p><ul><li>  Abgeschlossene Ausbildung oder Studium </li> <li>  Eine ausgeprägte Affinität und idealerweise Erfahrungen im Vertrieb (B2B) </li> <li>  Freude am Umgang mit unterschliedlichen Persönlichkeiten </li> <li>  Kreative Ideen zur Lösung jeder Herausforderung </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li></ul><p> Damit können Sie bei uns rechnen:</p><ul><li>  Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrgeld für Ihre tägliche Pendelstrecke </li> <li>  Individuelle Einarbeitung: Umfassende JobFit-Trainings remote durch unsere Randstad Business School sowie Begleitung durch einen erfahrenen Kollegen für eine intensive Einarbeitung in Theorie und Praxis </li> <li>  Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings </li> <li>  Weitere Benefits: Shared Purchase Plan (Mitarbeiteraktien), Smartphone und Notebook (auch zur privaten Nutzung), kostenlose Kalt- und Heißgetränke, Vergünstigungen durch Corperate Benefits und attraktive Konditionen für Sport- (z.B. Fitnessstudios) und Beratungsangebote. </li> <li>  Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten. Wir garantieren eine Antwort innerhalb von drei Werktagen! </li></ul><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen vereinzelt die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. <br /><br /> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.</p><h2> Benefits</h2><p> Flexible Arbeitszeitgestaltung in den Teams</p><p> 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub</p><p> Mobiles Arbeiten (Ausstattung mit Chromebook und Smartphone)</p><p> hochwertige Mitarbeiterevents und Unternehmensveranstaltungen</p><p> 13 Gehälter, Urlaubsgeld und Bonuszahlugen</p><p> Aktienerwerbsplan mit hohem Anteil an Bonusaktien</p><p> Fahrgeld oder Firmenwagen (je nach Funktion)</p><p> Beteilung an den Kosten für die Kinderbetreuung</p><p> Eldercare - mitarbeiterunterstützende Dienstleistungen und Pflegeberatung</p><p> Sport-, Wellness- und Freizeitangebote von Kooperationspartnern</p><p> Aus- und Weiterbildung in unternehmenseigener business school mit e.campus</p><p> Vermögenswirksame Leistungen &amp; betriebliche Altersvorsorge</p><p> Gesundheits- und Arbeitsschutz mit Werksarztzentrum sowie Unfallversicherung für Berufs- und Privatleben</p><p> Freie Getränke an allen Standorten</p><p> Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte</p><p> Freistellung für Ehrenämter und Kooperation mit VSO</p><h2>  Über Randstad </h2> Die Welt der Arbeit verändert sich wie nie zuvor. Wir bei Randstad sind dabei nicht nur Teil des Wandels - als Marktführer gestalten wir die Zukunft der Arbeit, mit einem klaren Ziel: Wir möchten Bewerber:innen und Unternehmen dabei unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten. Dabei setzen wir nicht nur auf moderne Technologie, sondern auch auf persönliche Nähe und auf unser starkes Team. Internen Mitarbeiter:innen bei Randstad bietet sich so die einzigartige Chance, Menschen wirklich weiterzubringen - und dabei auch eigene Potenziale zu entfalten. Wir möchten gemeinsam weiterkommen!<h2> Ihr Bewerbungsprozess</h2><p> Hier erhalten Sie einen Überblick über den Verlauf Ihres Bewerbung.</p><h3> Ihr Kontakt</h3><p> Kontaktieren Sie uns gerne, wenn Sie weitere Fragen haben.</p><h3>  Carolin Schwab </h3> Talent Advisor <br /><a href="mailto:hr.rec@randstad.de" target="_blank">hr.rec@randstad.de</a> <br /><br />

Personaldisponent (m/w/d) Vertrieb & Recruiting

<h1> Branch Manager (m/w/d)</h1><p> Ulm</p><p> 02.04.2024</p><h2> Job Details</h2><h2> Zusammenfassung</h2><p> Randstad Deutschland GmbH &amp; Co. KG <br /><br /> Funktionen unserer Standorte <br /><br /> Vollzeit unbefristet</p><h5> Referenznummer:</h5><p> 12554</p><h2> Stellenanzeige teilen:</h2><p> Zu besetzen in Vollzeit und unbefristet: ab sofort <br /><br /> Als Branch Manager übernehmen Sie sukzessive die Aufgaben in der Leitung unseres Teams bei einem unserer Kunden. Sie führen ein motiviertes Team zum Erfolg. Durch Ihren strategischen Weitblick verantworten den gezielten Ausbau des bestehenden Geschäfts und koordinieren Ihr Team vor Ort. Sie motivieren Ihr Team durch das Prinzip von Fördern und Fordern zu Höchstleistungen.</p><p> Die folgenden Aufgaben erwarten Sie:</p><ul><li>  ?Kontinuierlicher Ausbau des Geschäfts durch Gewinnung und Betreuung von Kundenunternehmen </li> <li>  Vertriebssteuerung und Maßnahmenplanung für Ihr Team </li> <li>  Führung und Motivation der internen MitarbeiterInnen </li> <li>  Auswertung erfolgsrelevanter KPI und Nachhalten der vereinbarten Ziele </li> <li>  Planung und Definition der Niederlassungsziele auf Basis der Jahres- und Quartalsplanungen </li></ul><p> Für diese Tätigkeit bringen Sie folgende Voraussetzungen mit:</p><ul><li>  Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung </li> <li>  Nachweisbare Erfahrung in der Mitarbeiter- und Teamführung </li> <li>  Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Zahlenaffinität </li> <li>  Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Führerschein der Klasse B </li> <li>  Organisationsfähigkeit </li> <li>  Durchsetzungsstärke und Verantwortungsbewusstsein </li></ul><p> Das dürfen Sie erwarten:</p><ul><li>  Attraktives Vergütungsmodell: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen, diverse Zuschläge, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung </li> <li>  Individuelle Einarbeitung: Umfassende JobFit-Trainings remote durch unsere Randstad Business School sowie Begleitung durch einen erfahrenen Kollegen für eine intensive Einarbeitung in Theorie und Praxis </li> <li>  Weiterentwicklungsmöglichkeiten: regelmäßige Mitarbeitergespräche zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie individuelle Trainings </li> <li>  Weitere Benefits: Mitarbeiteraktien, Smartphone und Notebook (auch zur privaten Nutzung), kostenlose Kalt- und Heißgetränke, Vergünstigungen durch Corporate Benefits und attraktive Konditionen für Sport- (z.B. Fitnessstudios) und Beratungsangebote. </li> <li>  Unkomplizierter und schneller Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten </li></ul><p> Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern in Randstad Stellenanzeigen vereinzelt die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. <br /><br /> Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.</p><h2> Benefits</h2><p> Flexible Arbeitszeitgestaltung in den Teams</p><p> 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub</p><p> Mobiles Arbeiten (Ausstattung mit Chromebook und Smartphone)</p><p> hochwertige Mitarbeiterevents und Unternehmensveranstaltungen</p><p> 13 Gehälter, Urlaubsgeld und Bonuszahlugen</p><p> Aktienerwerbsplan mit hohem Anteil an Bonusaktien</p><p> Fahrgeld oder Firmenwagen (je nach Funktion)</p><p> Beteilung an den Kosten für die Kinderbetreuung</p><p> Eldercare - mitarbeiterunterstützende Dienstleistungen und Pflegeberatung</p><p> Sport-, Wellness- und Freizeitangebote von Kooperationspartnern</p><p> Aus- und Weiterbildung in unternehmenseigener business school mit e.campus</p><p> Vermögenswirksame Leistungen &amp; betriebliche Altersvorsorge</p><p> Gesundheits- und Arbeitsschutz mit Werksarztzentrum sowie Unfallversicherung für Berufs- und Privatleben</p><p> Freie Getränke an allen Standorten</p><p> Attraktive Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte</p><p> Freistellung für Ehrenämter und Kooperation mit VSO</p><h2>  Über Randstad </h2> Die Welt der Arbeit verändert sich wie nie zuvor. Wir bei Randstad sind dabei nicht nur Teil des Wandels - als Marktführer gestalten wir die Zukunft der Arbeit, mit einem klaren Ziel: Wir möchten Bewerber:innen und Unternehmen dabei unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten. Dabei setzen wir nicht nur auf moderne Technologie, sondern auch auf persönliche Nähe und auf unser starkes Team. Internen Mitarbeiter:innen bei Randstad bietet sich so die einzigartige Chance, Menschen wirklich weiterzubringen - und dabei auch eigene Potenziale zu entfalten. Wir möchten gemeinsam weiterkommen!<h2> Ihr Bewerbungsprozess</h2><p> Hier erhalten Sie einen Überblick über den Verlauf Ihres Bewerbung.</p><h3> Ihr Kontakt</h3><p> Kontaktieren Sie uns gerne, wenn Sie weitere Fragen haben.</p><h3>  Carolin Schwab </h3> Talent Advisor <br /><a href="mailto:hr.rec@randstad.de" target="_blank">hr.rec@randstad.de</a> <br /><br />

Branch Manager (m/w/d)

<h1> Versuchsfachkraft (m/w/d) – In Vollzeit</h1><p> bei der Willi Elbe Group in Tamm – als</p><h2> Versuchsfachkraft (m/w/d) – In Vollzeit, unbefristet –</h2><p> Rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt die Willi Elbe Group an acht internationalen Standorten – von Schwaben bis China. Dabei entwickeln und produzieren wir führende Antriebs- und Lenkungstechnik für Premium-Fahrzeuge, ob Pkw, Motorrad oder Nfz. Und weil Leben aus mehr als Arbeit besteht, legen wir Wert auf ein gutes Betriebsklima und eine ausgewogene Work-Life-Balance.</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul><li>  Aufbau und Durchführung von Versuchen im Bereich Lenkung und Antrieb </li> <li>  Mitarbeit bei der Festlegung von Versuchsaufbauten sowie Anwendung von standardisierten Prüfverfahren </li> <li>  Versuche sowohl an Entwicklungsumfängen als auch Bestätigungsversuche und die Auswertung der Ergebnisse nach Vorgabe sowie die Zusammenfassung der Daten </li> <li>  Terminliche Abstimmung von Prüfläufen sowie Sicherstellung von Prüfvorgaben </li> <li>  Sorgfältige Dokumentation der relevanten Inhalte </li> <li>  Instandsetzung der Prüfeinrichtungen </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul><li>  Abgeschlossene Ausbildung in der metallverarbeitenden Industrie, gerne mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker </li> <li>  Erste Erfahrung in der Anwendung von Prüfmethoden, komplexen Versuchsanordnungen und Prüftechniken, von Stoffen und Produkten sowie die Auswertung und Interpretation der Versuchsergebnisse wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit Maschinen und Prüfeinrichtungen </li> <li>  Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Verfügbarkeit an unsere Personalabteilung – <a href="mailto:bewerbung@willielbe.de" target="_blank">bewerbung@willielbe.de</a>. Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Jaqueline Brogan, <br /> Tel. 07141/2050-0.</p><h3> Die Willi Elbe Group als Arbeitgeber</h3><p> Fortlaufende Weiterbildung, leistungsgerechte Vergütung, abwechslungsreiche Aufgaben und vieles mehr: <br /> Was sich hinter diesen Symbolen verbirgt, erfahren Sie im Karrierebereich unserer Website.</p>

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