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<p> Die Schwarz IT KG ist als zentraler IT-Dienstleister für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Damit erbringt die Schwarz IT sowohl für Kaufland und Lidl als auch für die Schwarz Dienstleistung KG und die Schwarz Zentrale Dienste KG IT-Dienstleistungen. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h1>  IT-Projektleiter Rechenzentrum - Planung und Bau (m/w/d) </h1><p> Einsatzbereich: IT - Infrastruktur // Ort: Neckarsulm (hybrid) // Arbeitsmodell: Vollzeit</p><h4> Deine Aufgaben</h4><p> Unsere Mission: Die Schwarz Datacenter sicher und stabil betreiben und das Wachstum der Schwarz Gruppe durch den Bau weiterer Rechenzentren zu ermöglichen.</p><p> Die Schwarz IT betreibt für die komplette Schwarz Gruppe auf knapp 5.000m² IT-Fläche Ihre eigenen Rechenzentren.</p><p> Die Gewährleistung eines stabilen und sicheren IT-Betriebs sowie die Konzeption und Umsetzung zukunftsweisender IT-Architekturen sind unsere obersten Ziele. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Hard- und Software störungsfrei funktionieren. Wir beraten zudem bei der Weiterentwicklung bestehender Architekturen und dem Übergang hin zu innovativen Cloud-Lösungen.</p><ul><li>  Verantwortung für die IT-Projekte im Infrastrukturumfeld bei Planung und Begleitung des Bauvorhabens eines Rechenzentrums sowie die erfolgreiche und termingerechte Fertigstellung dieser </li> <li>  Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) und Schnittstelle für alle projektrelevanten Belange für interne Mitarbeiter, die Business Partner, Kunden und Lieferanten </li> <li>  Erstellung von Dokumentationen, Ergebnisberichten, Arbeitspaketen und Templates </li> <li>  Verantwortung für das Anforderungs- und Änderungsmanagement, die Termin- und Ressourcenplanung, das Projekt-Controlling und -Reporting sowie das Risikomanagement </li></ul><p> Der persönliche Kontakt und Austausch am Standort in Heilbronn ist ein wichtiges Elemente der Zusammenarbeit und ein zentraler Anlaufpunkt unserer Arbeitswelt. Zugleich bieten wir die Vorteile flexibler Arbeitsweisen und ermöglichen mobiles Arbeiten von bis zu fünf Tagen pro Arbeitswoche. Dabei nutzen wir die Chance uns auch regelmäßig persönlich als Team zu treffen. Unser Mindset: Offene Türen, Duz-Kultur, Respekt, deine Ideen sind jederzeit willkommen.</p><h4> Dein Profil</h4><ul><li>  Du bist ein erfahrener IT-Projektleiter und hast Erfahrungen in Konzeption und Aufbau großer Infrastrukturumgebungen </li> <li>  Du hast ein breites Wissen im Bereich der IT-Infrastruktur </li> <li>  Du bringst erste Erfahrungen im Bau von Rechenzentren mit </li> <li>  Erste Kontakte mit gängigen Zertifizierungen im Rechenzentrumsumfeld wie ISO 50600 sind von Vorteil </li> <li>  Strukturierte und analytische Denk- und Arbeitsweise zeichnen dich aus </li> <li>  Du bist bereit für projektbezogene Reisen zu Baustellen, Workshops, etc. </li> <li>  Du bist Moderator und Gestalter mit einer hohen Durchsetzungs-, Begeisterungs-, Kommunikations- und Teamfähigkeit </li> <li>  Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse mit und kannst dich auch in internationalen Projekten fachlich austauschen </li> <li>  Du hast:  <ul><li>    eine abgeschlossene Ausbildung sowie die Weiterbildung zum IT-Projektleiter (m/w/d) mit dementsprechender Berufserfahrung   </li>   <li>    oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit der Fachrichtung Elektrotechnik mit dementsprechender Berufserfahrung   </li>   <li>    oder einen vergleichbaren Abschluss   </li>  </ul></li></ul><h4> Unser Angebot</h4><ul><li>  Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten ermöglichen es dir, dein berufliches und privates Leben besser zu koordinieren. Du hast die Möglichkeit deine Arbeit auch aus dem mobilen Arbeiten zu erledigen </li> <li>  Agiles Arbeiten: Als Teil unseres Teams hast du die Chance abteilungs- und standortübergreifende Themen und Projekte voranzutreiben </li> <li>  Verantwortung: Es gibt viel Gestaltungsspielraum für deine eigenen Ideen und Projekte </li> <li>  Team: Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz und ein motiviertes Team </li> <li>  Weiterbildung: Dich erwarten individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung </li> <li>  Vergütung: Die attraktive Vergütung und Sozialleistungen runden das Bild ab </li></ul><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Heiko Kiefer · Referenz-Nr. 41574 <br /> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br /><a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

IT-Projektleiter Rechenzentrum - Planung und Bau (m/w/d)

<p> DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT.</p><p> Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.</p><p> Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.</p><p> Das Zentrum für Hochschuldidaktik und Lebenslanges Lernen (ZHL) bietet vielseitige, zeitgemäße und innovative Weiterbildungsformate sowie Studierfähigkeitstests an. Zielgruppen des ZHL sind Lehrende, Mitarbeiter*innen und zukünftige Studierende der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW).</p><p> Mit den Abteilungen Hochschuldidaktik, Personalförderung sowie dem Testzentrum gehört es zum DHBW Center for Advanced Studies (DHBW CAS), das berufsintegrierende Master-Studiengänge sowie Seminare im Bereich der wissenschaftlichen Weiterbildung anbietet. Beide sind Teil der DHBW und damit der größten Hochschule Baden-Württembergs. Das ZHL befindet sich auf dem Bildungscampus in Heilbronn in einem modernen und sehr gut ausgestatteten Umfeld.</p><p> „Bildungscampus vernetzt“ ist ein Projekt der Dualen Hochschule Baden-Württemberg, der Hochschule Heilbronn und der Wissensstadt Heilbronn, ermöglicht durch die Dieter Schwarz Stiftung.</p><p> Im Projekt "Bildungscampus vernetzt" ist folgende Stelle zu besetzen:</p><h1> Wissenschaftliche Begleitung (m/w/d)</h1><p> Stellenbeginn:nächstmöglicher Zeitpunkt</p><p> Arbeitsort:Heilbronn</p><p> Stellenumfang: 50 % (19,75 Wochenstunden)</p><p> Dauer:befristet auf 2 Jahre</p><p> Vergütung:E13 TV-L</p><p> Verfahrensnummer:2408</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>  In den Einrichtungen der Wissensstadt Heilbronn arbeiten in 14 Einrichtungen viele Menschen mit guten Ideen für Projekte, für die eigene Forschung, für exzellente Lehre, für bessere Prozesse und vieles mehr. </li> <li>  Das Projekt "Bildungscampus vernetzt" bringt diese Menschen zusammen. Das Projekt möchte eine lebendige Community of Practice schaffen und die Mitarbeiter*innen dabei unterstützen, ihre eigenen Ziele durch Vernetzung und Kooperation zu erreichen. </li> <li>  Insbesondere sind Mitarbeitende angesprochen, die ihre Fähigkeiten in der Teamarbeit, lernorientiertem Denken, selbstorganisiertem und zielgerichtetem Lernen, dem Reflexionsvermögen und im Exponieren der eigenen Arbeit verbessern möchten. Die Teilnehmenden bilden kleine Arbeitsgruppen und treffen sich regelmäßig in Präsenz oder im virtuellen Raum. </li></ul><p> Als Wissenschaftliche Begleitung wirken Sie im Projektteam "Bildungscampus vernetzt" mit und erledigen schwerpunktmäßig folgende Aufgaben:</p><ul><li>  Sie begleiten das Gesamtprojekt sowie unsere durchgeführten Lernsequenzen und werten diese mit wissenschaftlich fundierten Methoden aus.  <ul><li>    Für die Mixed Method Studie wenden Sie unterschiedliche Methoden wie quantitative Befragung, und qualitative Studien an.   </li>   <li>    Sie werten das Projekt aus und begleiten es iterativ. Schließlich veröffentlichen Sie die Ergebnisse.   </li>   <li>    Die Vorbereitung der Lernsequenzen begleiten Sie mit wissenschaftlichem Fokus.   </li>   <li>    Sie organisieren einen Design-Workshop für die Lernsequenzen und erstellen interaktive Lernsequenzen und Arbeitsmaterialen für Ilias.   </li>  </ul></li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>  Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau oder einen Bachelorabschluss mit mehrjähriger einschlägiger beruflicher Erfahrung. </li> <li>  Erfahrungen in der Anwendung wissenschaftlicher Methoden sind unerlässlich zur Aufgabenerledigung. </li> <li>  Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Bereich EDV und MSOffice mit und sind in der Lage sich rasch in neue Programme einzuarbeiten. Vorzugsweise haben Sie bereits Erfahrung mit Ilias. </li> <li>  Selbstständigkeit, Eigeninitiative, Belastbarkeit und Kreativität kennzeichnen Ihre Arbeitsweise. </li> <li>  Sie verfügen über ein sicheres Auftreten sowie über hohe Team- und Kommunikationskompetenzen. </li> <li>  Mit flexiblen Arbeitsformen (mobiles Arbeiten) können Sie aufgabenorientiert umgehen. </li> <li>  Werte, die das DHBW CAS auszeichnen – nämlich Zuverlässigkeit, Miteinander, Wertschätzung und Lernen – sind Ihnen privat wie beruflich wichtig und zeichnen Sie aus. </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2><ul><li>  Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld auf dem Bildungscampus Heilbronn mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. </li> <li>  Mit einem interessanten und vielseitigen Fortbildungsprogramm fördern wir Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen zudem ein umfangreiches Angebot. </li> <li>  Als familiengerechte Hochschule unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. </li> <li>  Sie erhalten eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit der im öffentlichen Dienst üblichen betrieblichen Zusatzversorgung. </li> <li>  Wir sind gut an den ÖPNV angebunden und unterstützen Ihre Mobilität mit dem JobTicket BW. </li></ul><p> Online-Bewerbung</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 05.05.2024!</p><p> Sie haben Fragen? <br /> Ansprechperson (fachlich): <br /> Name: Anja Diehm <br /> E-Mail: <a href="mailto:anja.diehm@cas.dhbw.de" target="_blank">anja.diehm@cas.dhbw.de</a></p><p> <br /> Ansprechperson (Personal): <br /> Name: Carola Zartmann <br /> E-Mail: <a href="mailto:personal@cas.dhbw.de" target="_blank">personal@cas.dhbw.de</a></p><p> Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein.</p><p> Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.</p><p> Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: <br /><a href="https://www.dhbw.de/datenschutz" target="_blank">https://www.dhbw.de/datenschutz</a></p>

Wissenschaftliche Begleitung (m/w/d)

<p> Das Zentrale Gebäudemanagement der Stadt Korntal-Münchingen ist für den Unterhalt und Betrieb der knapp 100 öffentlichen Einrichtungen und Wohngebäude verantwortlich. Die Stadt sieht ihre Verantwortung für die Umwelt insbesondere im nachhaltigen Umgang mit den Ressourcen und im energiesparenden Betrieb der städtischen Einrichtungen.</p><p> Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt für unser zentrales Gebäudemanagement eine</p><h1> Sachbearbeitung (m/w/d) "Energie und TGA"</h1><h2> unbefristet in Vollzeit</h2><h2> // Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>  selbstständige und eigenverantwortliche Planung und Steuerung von Projekten im Bereich der technischen Gebäudeausstattung über alle Leistungsphasen der HOAI </li> <li>  Entwicklung ganzheitlicher, nachhaltiger und energiesparender Konzepte und Lösungen für Neubau und Sanierung städtischer Gebäude </li> <li>  Bewertung, Wartung und Instandhaltung der elektrotechnischen Anlagen </li> <li>  Weiterentwicklung der Konzepte für den Ausbau städtischer Photovoltaik und E-Mobilität </li></ul><h2> // Ihr Profil:</h2><ul><li>  abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Gebäudetechnik/Facility Management oder Elektrotechnik, Qualifikation als Elektrotechnikermeister oder gleichwertige Ausbildung </li> <li>  Berufserfahrung im Facility Management, dem Betrieb von technischen Anlagen und in der Abwicklung von Neubauvorhaben </li> <li>  hohe Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ganzheitliche Denkweise </li> <li>  ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und Organisationsgeschick </li> <li>  Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung </li> <li>  Gute Kenntnisse von CAD-Programmen und MS-Office-Anwendungen </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> // Unser Angebot:</h2><ul><li>  ein sehr interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet </li> <li>  ein Entgelt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 11 TVöD </li> <li>  eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten </li> <li>  integriertes Onboarding sowie regelmäßige aufgabenbezogene und bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Möglichkeit eines Jobbike-Leasings, Fitnessstudio und Schwimmbadnutzung über Hansefit Mitgliedschaft, kostenloser Büchereiausweis und Online-Leihe </li> <li>  alle im Öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inkl. zusätzlicher Altersversorgung </li></ul><h2> STADT, LAND, PLUS: Vielfalt in Korntal-Münchingen.</h2><p> Korntal-Münchingen ist kulturelle Vielfalt und Wirtschaftskraft – und das bei gleichzeitiger Nähe zur Natur sowie zur Landeshauptstadt Stuttgart. Als innovativer Arbeitgeber überzeugt unsere Stadt mit vielseitigen Berufen: Jobsicherheit, eine ausgewogene Work-Life-Balance und vor allem sinnhafte, für das Gemeinwohl relevante Tätigkeiten machen das Arbeiten bei uns besonders.</p><h2> // Kontakt:</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie diese bis zum 22.04.2024 über unser Onlineportal zu.</p><p> Für fachliche Fragen steht Ihnen der Fachbereichsleiter, Herr Dieter Keller (Tel: 0711/8367-3520) und für arbeitsrechtliche Fragen Frau Daniela Schwarz (Tel: 07150/9207-3117) gerne zur Verfügung.</p><p> Stadt Korntal-Münchingen <br /> Saalplatz 4 <br /> 70825 Korntal-Münchingen <br /><a href="http://www.korntal-muenchingen.de" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a></p>

Sachbearbeitung (m/w/d) "Energie und TGA"

<p> Die Schwarz IT KG ist als zentraler IT-Dienstleister für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Damit erbringt die Schwarz IT sowohl für Kaufland und Lidl als auch für die Schwarz Dienstleistung KG und die Schwarz Zentrale Dienste KG IT-Dienstleistungen. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h1>  (Junior) Security Consultant Vulnerability Management (m/w/d) </h1><p> Einsatzbereich: IT - Security // Ort: Neckarsulm (hybrid) // Arbeitsmodell: Vollzeit</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul><li>  Weiterentwicklung der Vulnerability Management Vorgaben und Prozesse </li> <li>  Fachliche Weiterentwicklung der internen Vulnerability Management Plattform </li> <li>  Internationale Zusammenarbeit mit lokalen Informationssicherheitsbeauftragten der Unternehmensgruppe zur Optimierung der Schwachstellenbehandlung </li> <li>  Durchführung von Projekten zur Optimierung des Vulnerability Managements </li> <li>  Beratung bei der Auswahl geeigneter technischen Lösungen zur Erkennung und Behandlung von Schwachstellen </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul><li>  Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, eines vergleichbaren Studiums oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Informations- oder IT-Sicherheit </li> <li>  Praktische Erfahrungen in der Definition und Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen sowie idealerweise im Aufbau von Sicherheitsprozessen und Sicherheitsstandards (ISO 27001, BSI Grundschutz) </li> <li>  Praktische Erfahrungen im Vulnerability Management sind von Vorteil </li> <li>  Sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch in Wort und Schrift </li> <li>  Zuverlässige, analytische, strukturierte Arbeitsweise, auch im Team </li></ul><h4> Unser Angebot</h4><ul><li>  Nachhaltigkeit: „Sei ein Teil unserer nachhaltigen Zukunft“ und übernehme mit uns gemeinsam die Verantwortung für eine nachhaltige Zukunft. </li> <li>  Gesundheit: Wir bieten dir vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote aus den Bereichen Bewegung, gesunde Ernährung, Stressbewältigung und Ergonomie </li> <li>  Team: Dich erwarten regelmäßige gemeinsame Teamevents und eine offene Firmenkultur </li> <li>  Zukunft: Gestalte mit uns deine Karriere </li> <li>  Vielfalt: Bei uns hast du die Chance neue Themen zu besetzen sowie eigene Ideen und Kompetenzen einzubringen </li> <li>  Flexibilität: Ein ausgewogener Mix aus mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten ermöglicht dir dein berufliches und privates Leben besser zu koordinieren </li> <li>  Mobiles Arbeiten: Der persönliche Kontakt und Austausch am Standort in Heilbronn ist ein wichtiges Elemente der Zusammenarbeit und ein zentraler Anlaufpunkt unserer Arbeitswelt. Zugleich bieten wir die Vorteile flexibler Arbeitsweisen und ermöglichen mobiles Arbeiten von bis zu fünf Tagen pro Arbeitswoche. </li></ul><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Tim Kübler · Referenz-Nr. 37743 <br /> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br /><a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

(Junior) Security Consultant Vulnerability Management (m/w/d)

<p> Die Schwarz IT KG ist als zentraler IT-Dienstleister für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Damit erbringt die Schwarz IT sowohl für Kaufland und Lidl als auch für die Schwarz Dienstleistung KG und die Schwarz Zentrale Dienste KG IT-Dienstleistungen. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen.</p><h1>  (Junior) IT Consultant SAP Berechtigungsmanagement (m/w/d) </h1><p> Einsatzbereich: IT - Security // Ort: Neckarsulm // Arbeitsmodell: Vollzeit</p><h4> Deine Aufgaben</h4><ul><li>  Verantwortung für das SAP-Benutzer- und Berechtigungsmanagement (Analyse, Konzeption, Implementierung, Go-Live, Wartung) </li> <li>  Beratung des Fachbereichs hinsichtlich der SAP-Berechtigungskonzeption und -wartung </li> <li>  Definierung und Überwachung von kritischen Berechtigungen sowie Funktionstrennungs-Konflikten </li> <li>  Betreuung nationaler und internationaler Projekte in Bezug auf SAP-Berechtigungen </li> <li>  Definition der Identity Management Prozesse hinsichtlich SAP </li></ul><h4> Dein Profil</h4><ul><li>  Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich </li> <li>  Erste Erfahrungen im Bereich SAP-Benutzer- und Berechtigungsmanagement </li> <li>  Interesse an SAP sowie grundlegenden IT Management-Kenntnissen </li> <li>  Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li></ul><h4> Unser Angebot</h4><ul><li>  Verantwortung: Wir übertragen dir die Verantwortung für deine spannenden Aufgaben </li> <li>  Nachhaltigkeit: „Sei ein Teil unserer nachhaltigen Zukunft“ und übernehme mit uns gemeinsam die Verantwortung für eine nachhaltige Zukunft. </li> <li>  Mobiles Arbeiten: Da uns flexible Arbeitsweisen wichtig sind, ermöglichen wir mobiles Arbeiten an bis zu fünf Tagen pro Arbeitswoche. Zugleich sehen wir den persönliche Kontakt und den Austausch vor Ort in Neckarsulm als weiteren wichtigen Erfolgsfaktor unserer Zusammenarbeit. </li> <li>  Weiterbildung: Du kannst individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung wahrnehmen </li> <li>  Rahmenbedingungen: Wir bieten flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung, viele Sozialleistungen und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben </li> <li>  Karriere: Bei uns hast du die Möglichkeit dich fachlich weiterzuentwickeln oder die Führungslaufbahn einzuschlagen </li></ul><p> Du hast noch fachliche Fragen? Dann wende dich bitte an: <br /> Sebastian Konrad <br /> Bereichsleiter SAP Risk Management <br /> Telefon: +49 (0) 7132-304250 <br /><a href="mailto:sebastian.konrad@mail.schwarz" target="_blank">sebastian.konrad@mail.schwarz</a> <br /> Schwarz IT KG</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> Schwarz Dienstleistung KG · Tim Kübler · Referenz-Nr. 40102 <br /> Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm <br /><a href="http://www.it.schwarz" target="_blank">www.it.schwarz</a></p>

(Junior) IT Consultant SAP Berechtigungsmanagement (m/w/d)

<p> Das Zentrale Gebäudemanagement der Stadt Korntal-Münchingen ist für den Unterhalt und Betrieb der knapp 100 öffentlichen Einrichtungen und Wohngebäude verantwortlich. Die Stadt sieht ihre Verantwortung für die Umwelt insbesondere im nachhaltigen Umgang mit den Ressourcen und im energiesparenden Betrieb der städtischen Einrichtungen.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unserem Sachgebiet Gebäudebetrieb einen</p><h1> Sachbearbeiter Gebäudebetrieb (m/w/d)</h1><h2> unbefristet in Vollzeit</h2><h2> // Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2><ul><li>  Verwaltung aller Wartungsverträge mit Terminkoordination und Festlegung der Rahmenbedingungen mit den Gebäudeverantwortlichen </li> <li>  Planung und Koordination von Projekten der Gebäudeinstandhaltung </li> <li>  Einholung von Angeboten und Erstellung von Ausschreibungsunterlagen für Reparaturarbeiten </li> <li>  Übernahme der Betreiberpflichten </li> <li>  Unterstützung des Teams Gebäudebetrieb bei der Bearbeitung von Schadensmeldungen </li></ul><p> Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.</p><h2> // Ihr Profil:</h2><ul><li>  dreijährige kaufmännische Ausbildung mit technischem Grundverständnis, Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), Immobilienkaufmann (m/w/d) </li> <li>  fundierte Fachkenntnisse und Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld sind erforderlich </li> <li>  hohes Maß an Engagement und Belastbarkeit </li> <li>  Kenntnisse in der Umsetzung und Auslegung im Bau- und Vergaberecht </li></ul><h2> // Unser Angebot:</h2><ul><li>  eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit </li> <li>  ein Entgelt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 9a TVöD </li> <li>  zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung </li> <li>  moderne Arbeitsmittel </li> <li>  integriertes Onboarding sowie regelmäßige aufgabenbezogene und bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Möglichkeit eines Jobbike-Leasings, Fitnessstudio und Schwimmbadnutzug über Hansefit-Mitgliedschaft, kostenloser Büchereiausweis und Online-Leihe </li> <li>  alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen inkl. zusätzlicher Altersversorgung </li></ul><h2> STADT, LAND, PLUS: Vielfalt in Korntal-Münchingen.</h2><p> Korntal-Münchingen ist kulturelle Vielfalt und Wirtschaftskraft – und das bei gleichzeitiger Nähe zur Natur sowie zur Landeshauptstadt Stuttgart. Als innovativer Arbeitgeber überzeugt unsere Stadt mit vielseitigen Berufen: Jobsicherheit, eine ausgewogene Work-Life-Balance und vor allem sinnhafte, für das Gemeinwohl relevante Tätigkeiten machen das Arbeiten bei uns besonders.</p><h2> // Kontakt:</h2><p> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie diese bis zum 11.04.2024 über unser Onlineportal zu.</p><p> Für fachliche Fragen steht Ihnen der Fachbereichsleiter Gebäudemanagement Herr Dieter Keller (Tel: 0711/8367-3520) und für arbeitsrechtliche Fragen Frau Daniela Schwarz (Tel: 07150/9207-3117) gerne zur Verfügung.</p><p> Stadt Korntal-Münchingen <br /> Saalplatz 4 <br /> 70825 Korntal-Münchingen <br /><a href="http://www.korntal-muenchingen.de" target="_blank">www.korntal-muenchingen.de</a></p>

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