field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<p>Die<strong> Caritas-Region Heilbronn-Hohenlohe </strong>verstärkt ihr Team ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt mit mehreren</p><p><br /></p><h2>Kolleg*innen (w/m/d) für die Flüchtlingssozialarbeit</h2><p><br /></p><p>im nördlichen Landkreis Schwäbisch Hall.</p><p><br /></p><p>Nähere Informationen zur Stellenanzeige finden Sie unter:</p><p><a href="https://www.caritas-heilbronn-hohenlohe.de/de/wer-wir-sind/arbeitsplatz-caritas/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.caritas-heilbronn-hohenlohe.de/de/wer-wir-sind/arbeitsplatz…</a></p>

Kolleg*innen (w/m/d) für die Flüchtlingssozialarbeit

<h1> Heilerziehungspfleger (w/m/d)</h1><p> Pforzheim</p><p> Teilzeit / Vollzeit</p><p> Im Herbst 2023 haben wir unser Harry-Keller-Haus, ein neues Wohnheim mit Tagesförderstätte, eröffnet. Hier finden 26 erwachsene Menschen mit hohem Hilfebedarf eine neue Heimat. In mehreren modernen Bungalows verwirklichen wir Wohnen und die Tagesförderung in einem Konzept und schaffen durch eine individuelle und professionelle Betreuung und Begleitung ein möglichst selbstbestimmtes und auf die Bedürfnisse der dort lebenden Menschen abgestimmtes Lebensumfeld. Wir setzen uns für die gleichberechtigte Teilhabe und Selbstbestimmung der Menschen mit hohem Hilfebedarf in allen gesellschaftlichen Bereichen ein.</p><p> Es besteht eine enge Kooperation zwischen dem Harry-Keller-Haus in Illingen und unserem Haus am Kappelhof in Pforzheim, in dem seit Jahren die Betreuung dieses Personenkreises umgesetzt wird.</p><p> In beiden Wohn- und Tagesfördereinrichtungen brauchen unsere Teams Verstärkung!</p><h2> Heilerziehungspfleger (w/m/d) <br /> in Teil- oder Vollzeitbeschäftigung und in unbefristeter Anstellung</h2><p> Der Einstellungstermin erfolgt nach Vereinbarung.</p><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören u. a.:</h3><ul><li>  Begleitung und Unterstützung unserer Betreuten, um deren Eigenständigkeit zu stärken und sie zu einer möglichen selbstständigen Lebensführung im Alltag zu befähigen </li> <li>  Grundpflegerische Aufgaben wie Körperpflege und Hygiene </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Eltern </li></ul><h3> Sie passen zu uns, wenn</h3><ul><li>  Sie eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Heilerziehungspfleger/-in, zur Altenpflegefachkraft oder zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger/ -in (w/m/d) haben. </li> <li>  Sie offen für die Interessen und Bedürfnisse unserer Betreuten sind. </li> <li>  Sie empathische Fähigkeiten im Umgang mit Menschen mit Behinderung haben. </li> <li>  Sie teamfähig und verantwortungsbewusst sind. </li></ul><h3> Wir sind der richtige Arbeitgeber für Sie, weil:</h3><ul><li>  die Caritas mit die besten Löhne für die Beschäftigten in der Sozialbranche zahlt. </li> <li>  Sie bei uns eine betriebliche Altersvorsorge erhalten. </li> <li>  wir ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement anbieten. </li> <li>  Sie attraktive Zusatzleistungen wie Jobticket, JobRad erhalten können. </li> <li>  Sie ein sicherer Arbeitsplatz in einem großen Wohlfahrtsverband erwartet. </li> <li>  Sie eine Bezahlung und Arbeitsbedingungen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes erhalten. </li> <li>  Wir arbeiten nach dem Bundesteilhabegesetz. </li></ul><p> Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und außen ein.</p><h3> Kontakt:</h3><p> Möchten Sie uns bei dieser verantwortungsvollen Aufgabe unterstützen und teilen unser christliches Menschenbild, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h4> Kontakt</h4><p> Frau Gabriele Weber <br /> Tel. 07231 128-911</p><h4> Standort</h4><p> Pforzheim</p><p> CARITASVERBAND E.V. PFORZHEIM <br /> Blumenhof 6 <br /> 75175 Pforzheim <br /><a href="http://www.caritas-pforzheim.de" target="_blank">www.caritas-pforzheim.de</a></p>

Heilerziehungspfleger (w/m/d)

<h1> Pädagogische Fachkräfte (w/m/d)</h1><p> Pforzheim</p><p> Teilzeit / Vollzeit</p><p> In unserem Schulkindergarten werden körper-, geistig- und mehrfachbehinderte Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut. <br /> Wir fördern und entwickeln die Gesamtpersönlichkeit des Kindes, egal ob eine körperliche, eine geistige, eine Mehrfachbehinderung oder -beeinträchtigung oder eine Entwicklungsverzögerung vorliegt oder droht. <br /> Außerdem werden im Sinne der Inklusion in verschiedenen Intensivkooperationsgruppen Kinder mit und ohne Behinderung gemeinsam betreut, gebildet und gefördert. <br /> Ein aufgeschlossenes Team an Mitarbeitenden arbeitet jeden Tag gemeinsam daran, die uns anvertrauten Kinder bei ihrer Entwicklung zu unterstützen und zu fördern.</p><p> Sie sind herzlich eingeladen, Teil dieses Teams zu werden. Wir suchen</p><h2> Pädagogische Fachkräfte (w/m/d) <br /> in Teil- oder Vollzeitbeschäftigung und in unbefristeter Anstellung.</h2><p> Der Einstellungstermin erfolgt nach Vereinbarung.</p><h3> Zu Ihren Aufgaben gehören u. a.:</h3><ul><li>  die Betreuung, Bildung und Förderung von Kindern mit schwerstmehrfachen Behinderungen </li> <li>  Planung und Durchführung von gezielten Angeboten, z. B. im basalen Bereich </li> <li>  Unterstützung bei der Pflege, Nahrungsaufnahme und Versorgung mit Hilfsmitteln </li> <li>  Erziehungspartnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern </li></ul><h3> Sie passen zu uns, wenn</h3><ul><li>  Sie über eine heilerziehungspflegerische, erzieherische, heilpädagogische oder sozialpädagogische Ausbildung verfügen. </li> <li>  Sie eine positive Grundhaltung bei der Arbeit mit Kindern mit Behinderung haben. </li> <li>  Sie offen für die Interessen und Bedürfnisse der Kinder sind. </li> <li>  Sie empathische Fähigkeiten im Umgang mit Kindern mit Behinderung haben. </li></ul><h3> Wir sind der richtige Arbeitgeber für Sie, weil:</h3><ul><li>  Sie ein sicherer Arbeitsplatz in einem großen Wohlfahrtsverband erwartet. </li> <li>  Sie attraktive Zusatzleistungen wie Jobticket, JobRad erhalten können. </li> <li>  Sie bei uns eine betriebliche Altersvorsorge erhalten. </li> <li>  wir ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement anbieten. </li></ul><p> Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und außen ein.</p><h3> Kontakt:</h3><p> Sollten Sie sich von dieser verantwortungsvollen Aufgabe angesprochen fühlen und unser christliches Menschenbild teilen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Gemäß dem Masernschutzgesetz ist für eine Beschäftigung im Schulkindergarten ein Nachweis über eine Immunität gegen Masern erforderlich.</p><h4> Kontakt</h4><p> Frau Sophia Lemmer <br /> Tel. 07231 128-911</p><h4> Standort</h4><p> Pforzheim</p><p> CARITASVERBAND E.V. PFORZHEIM <br /> Blumenhof 6 <br /> 75175 Pforzheim <br /><a href="http://www.caritas-pforzheim.de" target="_blank">www.caritas-pforzheim.de</a></p>

Pädagogische Fachkräfte (w/m/d)

<p> Das Aktionsbündnis Katastrophenhilfe und seine vier Mitgliedsorganisationen Caritas international, Deutsches Rotes Kreuz, Diakonie Katastrophenhilfe und UNICEF Deutschland rufen im Falle großer Katastrophen gemeinsam zu Spenden auf. Alle vier Organisationen des Aktionsbündnisses Katastrophenhilfe gehören zu den wichtigsten und erfahrensten Akteuren der humanitären Hilfe in Deutschland. Die Kommunikation mit den Spender:innen – von klein bis groß, von privat bis DAX-Konzern – ist uns ein großes Anliegen. Diesen Bereich wollen wir stärken und ausbauen.</p><p> Zur Verstärkung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt möglichst in Vollzeit (40 Std./Woche) an den Standorten Berlin, Frankfurt, Freiburg oder Köln, inklusive hybrider Zusammenarbeit, zunächst auf zwei Jahre befristet, eine:n</p><h1> Senior-Manager:in (m/w/d) Fundraising</h1><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul><li>  Verantwortung und fachliche Leitung der Spendenkommunikation des Aktionsbündnisses Katastrophenhilfe </li> <li>  Federführender Aufbau und Weiterentwicklung der Kommunikation für Groß- und Unternehmensspender:innen basierend auf den strategischen Zielen des Aktionsbündnisses </li> <li>  Operative Betreuung der Einzelspenderkommunikation nach Entwicklung von Kriterien und Abläufen für eine gezielte Spender:innenbindung </li> <li>  Entwicklung und Implementierung von neuen Spendenprodukten, um den Pool der Spender:innen zu aktivieren und auszubauen </li> <li>  Etablieren einer kontinuierlichen und konkreten Spendenkommunikation über die Verwendung der uns anvertrauten Mittel </li> <li>  Enge Abstimmung mit den Fundraising-Verantwortlichen der einzelnen Partner des Bündnisses </li> <li>  Intensive Spender:innenkommunikation im Katastrophenfall in enger Abstimmung mit den Partnern </li> <li>  Vertretung des Geschäftsführers </li></ul><h3> Wir erwarten:</h3><ul><li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Eine für die Position angemessene einschlägige Berufserfahrung im Bereich Fundraising, Online-Marketing, PR oder Journalismus, idealerweise mit Führungserfahrung </li> <li>  Idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen in der internationalen Projektarbeit sowie eine besondere Affinität zu Themen der humanitären Hilfe </li> <li>  Gute Kenntnisse in relevanten Fundraising-Tools sowie Zusammenarbeits- und Monitoringtools </li> <li>  Sicherheit im Verfassen von leserfreundlichen, zielgruppenorientierten und strukturierten Texten </li> <li>  Erfahrung in der Strategieentwicklung und in der Projektleitung </li> <li>  Gestaltungsfreude, Fingerspitzengefühl für Zielgruppen und Situationsanlässe und Teamgeist </li> <li>  Strukturierte Arbeitsweise sowie Erfahrung im Redaktions- und Projektmanagement </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul><li>  Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit im Zeichen der Menschlichkeit </li> <li>  Raum für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung in einem kompetenten und engagierten Team </li> <li>  Flexible Arbeitszeitmodelle, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu gewährleisten </li></ul><p> Lassen Sie uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 10.06.2024 an:</p><p> <a href="mailto:jobs@aktionsbuendnis-katastrophenhilfe.de" target="_blank">jobs@aktionsbuendnis-katastrophenhilfe.de</a></p><p> Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise für Bewerber:innen. Informationen zu unseren Datenschutzbestimmungen finden Sie zudem hier.</p><p> Für Rückfragen steht der Geschäftsführer Dominique Mann gern zur Verfügung – Tel. 030 65211 1744.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> <a href="http://www.aktionsbuendnis-katastrophenhilfe.de" target="_blank">www.aktionsbuendnis-katastrophenhilfe.de</a></p>

Senior-Manager:in (m/w/d) Fundraising

<p> Zukunftsinvestition? <br /> Wie wär’s mit deiner Karriere. <br /> Die beste Rendite bringt noch immer ein erfülltes Arbeitsleben. Hier erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben bei einem sozialen Arbeitgeber. Werde Teil unseres Teams.</p><h1> Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d)</h1><ul><li>  Meckenbeuren-Liebenau </li> <li>  Liebenau Kliniken </li> <li>  Liebenau Kliniken gemeinnützige GmbH </li> <li>  Start:  <br />  01.06.2024 </li> <li>  Vollzeit  <br />  39 Stunden / Woche </li> <li>  Befristeter oder unbefristeter Vertrag </li></ul><h3> Unser Angebot an Dich</h3><ul><li>  Attraktive finanzielle und soziale Rahmenbedingungen (u. a. Caritas-Tarif AVR, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, …) </li> <li>  Freistellung für Fort- und Weiterbildungen in der Arbeitszeit, auch für Angebote unserer hauseigenen Akademie Schloss Liebenau </li> <li>  Freistellung für betriebliche Gesundheitsförderung (bis zu 50 % der wöchentlichen Arbeitszeit pro Kalenderjahr), JobRad und weitere Angebote </li> <li>  Eine strukturierte Einarbeitung mit klaren Ansprechpersonen </li> <li>  Die Chance, Teil einer der führenden Institutionen im Bereich der Gesundheitsversorgung von Menschen mit Behinderung zu sein </li> <li>  Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem teamorientierten Arbeitsumfeld </li> <li>  Perspektiven und berufliche sowie persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten </li></ul><h3> Deine Aufgaben</h3><ul><li>  Heimverwaltung unseres Sozialtherapeutischen Heimes mit den Schwerpunkten Schriftverkehr, Überwachung und Beantragung von Antragsstellungen sowie Datenpflege und Verwaltung der digitalen Klientenakte </li> <li>  Bearbeitung von Kreditorenbelegen im Rahmen der vorwiegend elektronischen Rechnungsverarbeitung </li> <li>  Management des Versicherungswesens, Meldung und Abwicklung von Schadensfällen </li> <li>  Verwaltung von eingehenden Spenden </li> <li>  In Vertretungssituationen allgemeine Barkassenverwaltung </li> <li>  Identifikation mit den Inhalten unseres vielseitigen Fachbereichs in der Eingliederungshilfe </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul><li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Weiterbildung, bevorzugt mit Berufserfahrung und grundlegenden Buchhaltungskenntnissen </li> <li>  Eine über den Tellerrand hinausgehende Denkweise und Fähigkeit zum vernetzten Arbeiten </li> <li>  Routinierter Umgang mit Microsoft-Office-Programmen, im besten Fall Vorkenntnisse in SAP </li> <li>  Teamgeist, hohes Engagement und Flexibilität </li> <li>  Selbstständiger, strukturierter und verantwortungsbewusster Arbeitsstil </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><p> Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange der Job angezeigt wird, ist er zu haben!</p><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung.</p><p> Inhaltliche Fragen zur Stelle <br /> Tobias Holeczek <br /> Prokurist / Kaufmännischer Leiter <br /> Tel.: +49 7542 10-5441 <br /> Einsatzort: Siggenweilerstraße 11/2 | 88074 Meckenbeuren-Liebenau</p><p> Allgemeine Fragen zum Bewerbungsablauf <br /> Stiftung Liebenau Bewerbungsteam <br /> Siggenweilerstraße 11 | 88074 Meckenbeuren <br /> Tel.: +49 7542 10-1302 <br /><a href="mailto:bewerbung@jobs.stiftung-liebenau.de" target="_blank">bewerbung@jobs.stiftung-liebenau.de</a> <br /> Web-ID: 2024-0106</p>

Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d)

<p> Das Theresienkrankenhaus und das Diako bilden in Mannheim einen starken Verbund christlicher Krankenhäuser. Sie wurden 2023 in eine gemeinsame Gesellschaft überführt und bieten eine umfassende und leistungsfähige medizinische Versorgung. Beide Häuser gehören zur BBT-Gruppe mit Sitz in Koblenz. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100Einrichtungen, über 15.000 Mitarbeitenden und ca. 900Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.</p><p> Als Akademische Lehrkrankenhäuser der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg mit Zentralversorgungsstufe und 12Abteilungen machen wir uns stark für die Gesundheit unserer Patienten.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.07.2024 eine versierte</p><h1> Personalreferentin (m/w/d)</h1><p> in Vollzeit</p><p> Die Personalabteilung betreut als interner Dienstleister insgesamt etwa 2.400 Mitarbeitende in beiden Häusern. Freuen Sie sich auf ein facettenreiches Aufgabengebiet mit spannenden Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem kleinen professionellen Team, in dem Sie auch gern Ihre Ideen einbringen können. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!</p><h2> Ihre Aufgaben sind insbesondere:</h2><ul><li>  Begleitung und Unterstützung des Teams bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung (KIDICAP / Personal Office und Dienstplanprogramm ATOSS) </li> <li>  Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in grundlegenden personalwirtschaftlichen Angelegenheiten </li> <li>  Mitarbeit bei Fragen des Arbeitszeitmanagements </li> <li>  Mitarbeit im Personalcontrolling (Erstellung von Personalbedarfsermittlungen, Personalkostenhochrechnungen sowie Auswertungen / Personalstatistiken für den Wirtschaftsplan) </li> <li>  Mitwirkung an und Durchführung von HR-Projekten sowie die Gestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>  Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zur Personalkauffrau (m/w/d)) oder eine mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalwesen, bevorzugt im Gesundheitswesen </li> <li>  Sie haben fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Sie besitzen Erfahrung im Bereich Arbeitszeitmanagement </li> <li>  Kenntnisse in der Anwendung des AVR Caritas bzw. Diakonie oder TVöD sind vorteilhaft </li> <li>  Sie sind sicher und versiert im Umgang mit modernen IT- und Kommunikationsmitteln (inkl. MS-Office-Programme); Kenntnisse des Gehaltsabrechnungssystems KIDICAP / Personal Office und des Dienstplanprogramms ATOSS sind von Vorteil </li> <li>  Sie beherrschen eine zielgruppenorientierte Kommunikation und arbeiten analytisch, eigenständig und strukturiert </li> <li>  Freude an der Arbeit in einem kleinen und engagierten Team </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>  Eine interessante, vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten, das Aufgabenspektrum zu erweitern </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas einschließlich Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten nach Absprache möglich </li> <li>  Finanzielle Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen </li> <li>  Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets für öffentliche Verkehrsmittel sowie eines Leasingrads (Company Bike) </li> <li>  Mitarbeiterrabatt für Fitnessstudios </li> <li>  Möglichkeit der Kinderbetreuung (0 - 3 Jahre; 07.00 - 16:30Uhr) </li></ul><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Personalleiterin, Frau I. Walter, +49 621 424-4548 gerne zur Verfügung.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Theresienkrankenhaus und Diako gGmbH <br /> Personalabteilung <br /> Bassermannstr. 1 | 68165 Mannheim</p><p> oder per E-Mail (Anhänge bitte nur im PDF-Format) <a href="mailto:anpersonalabteilung@theresienkrankenhaus.de" target="_blank">anpersonalabteilung@theresienkrankenhaus.de</a></p><p> <a href="http://www.theresienkrankenhaus.de" target="_blank">www.theresienkrankenhaus.de</a></p>

Personalreferentin (m/w/d)

<h3> Lust auf neue Herausforderung?</h3><p> In unseren Dual-Rechenzentren bieten wir Möglichkeiten sich zu verwirklichen, Expertenwissen aufzubauen und die Zukunft mitzugestalten.</p><p> Wir leben eine moderne Teamkultur, flache Strukturen, direkte Entscheidungswege und bieten die Chance eigene Ideen einzubringen.</p><h1> IT-Systemadministrator (m/w/d) Linux</h1><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>  Administration und Betrieb der Linux Infrastruktur </li> <li>  Konzeption und Aufbau neuer Systemarchitekturen </li> <li>  Betrieb von hochverfügbaren Full-Stack Web-Anwendungen auf Basis unterschiedlicher Softwaretechnologien </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul><li>  Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, eine vergleichbare Qualifikation oder relevante Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung in Bash sowie Skriptsprachen wie Python </li> <li>  Sicherer Umgang mit modernen Linux Infrastrukturen </li> <li>  Kenntnisse in verschiedenen Datenbanktechnologien, REST und Containertechnologien </li> <li>  Kreativität, Teamplayer, Engagement sowie Motivation zur Weiterentwicklung </li> <li>  Eigenverantwortungssinn und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland (KRZ-SWD)</h2><p> … einer der führenden IT-Dienstleister für Kirche, Diakonie und Caritas.</p><h2> Wir bieten</h2><ul><li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Workation </li> <li>  Sehr flexibles Arbeitszeitmodell </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub, bezahlte Freistellung am 24. u 31.12, am Geburtstag sowie ½ Tag am Gründonnerstag </li> <li>  Sicherer unbefristeter Arbeitsplatz </li> <li>  Vergütung nach TVöD Bund, nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zu EG 11 (ca. 76 k€ Bruttojahresgehalt) </li> <li>  Moderne Arbeitsplatzausstattung </li> <li>  Faire Bonuszahlung </li> <li>  Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Mitarbeiter-Events </li> <li>  Kantine </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsförderung </li> <li>  E-Ladesäulen </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Online-Bewerbungsportal.</p><h2> Kontakt</h2><p> Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland | Frau Elina Judt | Frau Stefanie Godowitsch</p><p> Junkersring 10 | 76344 Eggenstein-Leopoldshafen | Tel +49 721 7086-0</p>

IT-Systemadministrator (m/w/d) Linux

<h3> Lust auf neue Herausforderung?</h3><p> In unseren Dual-Rechenzentren bieten wir Möglichkeiten sich zu verwirklichen, Expertenwissen aufzubauen und die Zukunft mitzugestalten.</p><p> Wir leben eine moderne Teamkultur, flache Strukturen, direkte Entscheidungswege und bieten die Chance eigene Ideen einzubringen.</p><h1> DevOps Engineer (m/w/d)</h1><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>  Administration und Betrieb der Linux Infrastruktur </li> <li>  Konzeption und Aufbau neuer Systemarchitekturen </li> <li>  Betrieb von hochverfügbaren Full-Stack Web-Anwendungen auf Basis unterschiedlicher Softwaretechnologien </li> <li>  Design und Entwicklung von Kubernetes-Deployments sowie CI/CD Pipelines / Automatisierung </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul><li>  Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, eine vergleichbare Qualifikation oder relevante Berufserfahrung </li> <li>  Erfahrung in Bash sowie Skriptsprachen wie Python Sicheren Umgang mit modernen Linux Infrastrukturen </li> <li>  Kenntnisse in verschiedenen Datenbanktechnologien, REST, Containertechnologien sowie Automatisierung mit Ansible </li> <li>  Kreativität, Teamplayer, Engagement sowie Motivation zur Weiterentwicklung </li> <li>  Eigenverantwortungssinn und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland (KRZ-SWD)</h2><p> … einer der führenden IT-Dienstleister für Kirche, Diakonie und Caritas.</p><h2> Wir bieten</h2><ul><li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Workation </li> <li>  Sehr flexibles Arbeitszeitmodell </li> <li>  30 Tage Erholungsurlaub, bezahlte Freistellung am 24. u 31.12, am Geburtstag sowie ½ Tag am Gründonnerstag </li> <li>  Sicherer unbefristeter Arbeitsplatz </li> <li>  Vergütung nach TVöD Bund, nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zu EG 11 (ca. 76 k€ Bruttojahresgehalt) </li> <li>  Moderne Arbeitsplatzausstattung </li> <li>  Faire Bonuszahlung </li> <li>  Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Bike-Leasing </li> <li>  Mitarbeiter-Events </li> <li>  Kantine </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Gesundheitsförderung </li> <li>  E-Ladesäulen </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen direkt über unser Online-Bewerbungsportal.</p><h2> Kontakt</h2><p> Stiftung Kirchliches Rechenzentrum Südwestdeutschland | Frau Elina Judt | Frau Stefanie Godowitsch</p><p> Junkersring 10 | 76344 Eggenstein-Leopoldshafen | Tel +49 721 7086-0</p>

DevOps Engineer (m/w/d)

<p> Das Theresienkrankenhaus und das Diako bilden in Mannheim einen starken Verbund christlicher Krankenhäuser. Sie wurden 2023 in eine gemeinsame Gesellschaft überführt und bieten eine umfassende und leistungsfähige medizinische Versorgung. Beide Häuser gehören zur BBT-Gruppe mit Sitz in Koblenz. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100Einrichtungen, über 15.000 Mitarbeitenden und ca. 900Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.</p><p> Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg mit Zentralversorgungsstufe und 12Abteilungen machen wir uns stark für die Gesundheit unserer Patienten.</p><p> Für die Radiologische Abteilung am Standort Theresienkankenhaus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Medizinische Technologen (m/w/d) für Radiologie / MTRA für Nacht- und/oder Bereitschaftsdienste</h1><p> Die Abteilung verfügt außerhalb der Routinezeit über eine komplett digitale konventionelle Röntgendiagnostik mit Durchleuchtung (Siemens), ein voll ausgestattetes Dual-Source-CT incl. Cardio-CT (Siemens Definition Flash), zwei leistungsfähige Ganzkörper-MRTs (Siemens 1,5Tesla Avanto T-Class / GE 3,0Tesla SIGNA Architect), zwei mobile Röntgengeräte (Siemens Elara) sowie ein RIS / PACS der Firma GE.</p><h2> Ihre Aufgaben sind:</h2><ul><li>  die alleinige selbstständige Durchführung aller gängigen Routine- und Spezialuntersuchungen der konventionellen Röntgendiagnostik </li> <li>  die Schnittbilddiagnostik mittels CT, evtl. auch MRT in Zusammenarbeit mit dem anwesenden diensthabenden Radiologen </li></ul><h2> Sie bringen mit:</h2><ul><li>  eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/m MTRA </li> <li>  Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationstalent </li> <li>  eine kooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen </li> <li>  Einfühlungsvermögen und Patientenorientierung </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>  eine strukturierte, sorgfältige Einarbeitung in einem motivierten Team </li> <li>  Vergütung nach AVR Caritas einschließlich Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Verlässliche Arbeitszeiten </li> <li>  Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets für den ÖPNV sowie eines Leasingrads (Company Bike) </li> <li>  Mitarbeiterrabatt für Fitnessstudios </li> <li>  Möglichkeit der Kleinkindbetreuung (0 - 3Jahre; 07.00 - 16.30Uhr) </li> <li>  Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen </li></ul><p> Für weitere Informationen steht Ihnen die ltd. MTRA Frau Horn unter der Tel.-Nr.: 0621/424-5635 gerne zur Verfügung.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Theresienkrankenhaus und Diako gGmbH <br /> Radiologische Abteilung <br /> Chefarzt Dr. Jochen Hansmann <br /> Bassermannstr. 1 | 68165 Mannheim</p><p> oder per E-Mail (Anhänge bitte nur im PDF-Format) an: <br /><a href="mailto:s.horn@theresienkrankenhaus.de" target="_blank">s.horn@theresienkrankenhaus.de</a></p><p> <a href="http://www.theresienkrankenhaus.de" target="_blank">www.theresienkrankenhaus.de</a></p>

Medizinische Technologen (m/w/d) für Radiologie / MTRA für Nacht- und/oder Bereitschaftsdienste

<p> Das Theresienkrankenhaus und das Diako bilden in Mannheim einen starken Verbund christlicher Krankenhäuser. Sie wurden 2023 in eine gemeinsame Gesellschaft überführt und bieten eine umfassende und leistungsfähige medizinische Versorgung. Beide Häuser gehören zur BBT-Gruppe mit Sitz in Koblenz. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100Einrichtungen, über 15.000 Mitarbeitenden und ca. 900Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.</p><p> Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg mit Zentralversorgungsstufe und 12Abteilungen machen wir uns stark für die Gesundheit unserer Patienten.</p><p> Für die Radiologische Abteilung am Standort Theresienkankenhaussuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Medizinische Technologen (m/w/d) für Radiologie / MTRA in Vollzeit</h1><p> Die Abteilung für diagnostische und interventionelle Radiologie befasst sich mit dem gesamten Spektrum der radiologischen Bildgebung sowie der interventionellen Behandlung vaskulärer und onkologischer Krankheitsbilder. Die Abteilung verfügt über zwei leistungsfähige Ganzkörper-MRTs (GE 3,0Tesla SIGNA Architect / Siemens 1,5Tesla Avanto T-Class), ein voll ausgestattetes Dual-Source-CT incl. Cardio-CT (Siemens Definition Flash), ein modernes Ultraschallgerät sowie eine komplett digitale konventionelle Röntgendiagnostik mit Durchleuchtung und zwei mobilen Röntgengeräten. Die interventionelle Bildgebung und Therapie erfolgt an einem DSA-Gerät mit der Möglichkeit zur digitalen Volumen-CT. Die Befundung erfolgt mittels klinikweitem RIS / PACS sowie serverbasierten 3D-Workstations (AW Server, SyngoVia).</p><h2> Sie bringen mit:</h2><ul><li>  eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum MTRA </li> <li>  Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationstalent </li> <li>  eine kooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen </li> <li>  Einfühlungsvermögen und Patientenorientierung </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>  eine selbstständige Tätigkeit in einem teamorientierten und zukunftssicheren Umfeld </li> <li>  Vergütung nach AVR Caritas einschließlich Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung </li> <li>  Verlässliche Arbeitszeiten </li> <li>  Möglichkeit zum Erwerb eines Jobtickets für den ÖPNV sowie eines Leasingrads (Company Bike) </li> <li>  Möglichkeit der Kleinkindbetreuung (0 - 3Jahre; 07.00 - 16.30Uhr) </li> <li>  Mitarbeiterrabatt für Fitnessstudios </li> <li>  Finanzielle Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen </li></ul><p> Für weitere Informationen steht Ihnen die ltd. MTRA Frau Horn unter der Telefonnummer +49 621 424-5635 gerne zur Verfügung.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Theresienkrankenhaus und Diako gGmbH <br /> Radiologische Abteilung <br /> Chefarzt Dr. Jochen Hansmann <br /> Bassermannstr. 1 | 68165 Mannheim</p><p> oder per E-Mail (Anhänge bitte nur im PDF-Format) an <br /><a href="mailto:s.horn@theresienkrankenhaus.de" target="_blank">s.horn@theresienkrankenhaus.de</a></p><p> <a href="http://www.theresienkrankenhaus.de" target="_blank">www.theresienkrankenhaus.de</a></p>

15 Caritas jobs