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<p> Regional gut versorgt.</p><p> Zum 01.07.2024 suchen wir einen</p><h1> Sachbearbeiter Controlling (m/w/d)</h1><h3> in Vollzeit</h3><h2> Ihr Aufgabengebiet</h2><ul><li>  Unterstützung im Regulierungsmanagement einschließlich der Erstellung von Tätigkeitsabschlüssen und Bearbeitung von Anträgen im Rahmen der Anreizregulierungsverordnung </li> <li>  Durchführung von Netzentgeltkalkulationen und -prognosen </li> <li>  Plan-/Ist-Vergleich und Kostenkontrolle </li> <li>  Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen </li> <li>  Mitbestimmung bei der strategischen, operativen Planung </li> <li>  Kalkulation von Verrechnungssätzen und Eigenverbrauchspreisen </li> <li>  Unterstützung bei der Erstellung von Wirtschaftsplänen, Jahresabschlüssen und deren Prüfung </li> <li>  Plausibilisierung der Erfolgsübersichten und -pläne </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul><li>  Betriebs-, Fachwirt/in oder entsprechende Kenntnisse, die aufgrund gleichwertiger Tätigkeiten  <br />  und Erfahrungen erworben wurden </li> <li>  sehr gute MS-Office- und EDV-Kenntnisse, idealerweise WILKEN </li> <li>  unternehmerisches und analytisches Denken </li> <li>  zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur Weiterentwicklung </li> <li>  Engagement, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie souveränes und freundliches Auftreten </li></ul><h2> Wer sind wir</h2><h2> Wir bieten Ihnen</h2><h2> Fühlen Sie sich angesprochen?</h2><p> Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. <br /> Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei zu.</p><p> Energieversorgung Filstal GmbH &amp; Co. KG <br /> Großeislinger Straße 30, 73033 Göppingen <br /> E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@evf.de" target="_blank">bewerbung@evf.de</a></p><p> <a href="http://www.evf.de" target="_blank">www.evf.de</a></p>

Sachbearbeiter Controlling (m/w/d)

<h1> Sicherheitsfachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit</h1><p> In der heutigen Zeit dreht sich alles um Sicherheit und Zuverlässigkeit. <br /> Unsere Drehteile und Baugruppen sorgen dafür, dass das Lungenvolumenmessgerät, die Landeklappen im Flugzeug, die Messtechnik im ICE oder die Bremsen im LKW einwandfrei funktionieren.</p><p> Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind Mitarbeiter, die für PREFAG einstehen und durch Teamgeist, Motivation und Engagement uns zum Premium Partner machen!</p><h2> Wir suchen:</h2><h2> Sicherheitsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit ggf. Vollzeit</h2><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>  Erfüllung der Aufgaben gemäß § 6 ASiG und anderer relevanter Vorschriften/Gesetzesänderung </li> <li>  Weiterentwicklung des Arbeitsschutzmanagementsystems gemäß ISO 45001 </li> <li>  Beratung beim Einsatz von Arbeitsstoffen, technischen Betriebsmitteln und bei der Einführung neuer Fertigungsverfahren und PSA </li> <li>  Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen </li> <li>  Durchführen von Sicherheitsbegehungen, ASA-Sitzungen und internen Audits </li> <li>  Sicherheitsabnahme von Maschinen mit entsprechender Dokumentation </li> <li>  Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen (Betriebsarzt, Berufsgenossenschaft, Gewerbeaufsichtsamt, etc.) </li> <li>  Entwicklung und Durchführung von jährlichen Sicherheitsschulungen </li> <li>  Durchführung von Aufgaben aus dem Bereich Brandschutz </li> <li>  Umweltmanagement angelehnt an DIN 14001 </li> <li>  Betriebliches Versicherungswesen </li> <li>  Equipment Verwaltung in SAP </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>  Technische Ausbildung mit Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit </li> <li>  Berufserfahrung in der Metallindustrie von Vorteil </li> <li>  Strukturiertes und eigenverantwortliches Handeln </li> <li>  Kompetentes Auftreten und hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li>  Prozessdenken/Prozessgestaltung sowie Sorgfalt und Genauigkeit zeichnen Sie aus </li> <li>  Soziale Kompetenz und fachlich überzeugende Persönlichkeit </li> <li>  Erfahrung mit Prozessoptimierung, KVP, Lean Management </li></ul><h2> Ihre Vorteile bei PREFAG:</h2><ul><li>  Attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Zahlung von Umsatz- und Gewinnbeteiligung </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Arbeitgeberbezuschusste Altersvorsorge und private Krankenversicherung </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Raum für eigene Ideen </li> <li>  30 Urlaubstage pro Jahr </li> <li>  Gleitzeit </li></ul><h2> Kontakt:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br /></p><p>  Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. </p> Wir freuen uns auf Sie! <br /><br />  PREFAG Carl Rivoir GmbH &amp; Co. KG | Prefagstraße 4 | 75045 Wössingen | <a href="http://www.prefag.de" target="_blank">www.prefag.de</a>  <br />  Sandra Böhm I Leitung Personalwesen I 07203-87145 | <a href="mailto:bewerbung@prefag.de" target="_blank">bewerbung@prefag.de</a>

Sicherheitsfachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

<p> LIDL Stiftung &amp; Co. KG</p><h1> Senior HR Spezialist Compensation &amp; Benefits (m/w/d)</h1><p> room Bad Wimpfen</p><p> work HR / Personal</p><p> watch_later Vollzeit</p><p> event Erschienen vor: 0 Stunden</p><h2> Senior HR Spezialist Compensation &amp; Benefits (m/w/d)</h2><p> Einleitung</p><p> Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst - du machst es mit vollem Einsatz. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu arbeiten – und dafür Wertschätzung und ein faires Gehalt zu bekommen.</p><h2> Deine Aufgaben</h2><ul><li>  In deiner Rolle als Senior HR Spezialist bist du eigenverantwortlich für die Bearbeitung und Durchführung von Stellenbewertungen und Benchmarking für relevante Stellen bei der Lidl Dienstleistung verantwortlich </li> <li>  Dabei erstellst du in enger Zusammenarbeit mit unserem HR Reporting sowie dem Controlling Datensammlungen und führst Analysen zu fachrelevanten Themen, wie z.B. Gehalts-, Benefitvergleiche und dazugehörige Prognosen durch </li> <li>  Die Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Gehaltsrunden im tariflichen und außertariflichen Umfeld gehören dabei ebenso zu deinen Tätigkeiten wie die Weiterentwicklung und Betreuung der bestehenden Vergütungsstrukturen </li> <li>  Nicht zuletzt bist du für die Planung und Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen zur Wahrung der C&amp;B Standards verantwortlich und fungierst als Hauptansprechpartner für unsere Regionalgesellschaften </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul><li>  Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, idealerweise mit einem Schwerpunkt im Personalbereich oder ein vergleichbarer Studiengang </li> <li>  Berufserfahrung im Bereich Personal </li> <li>  Selbstständige sowie strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer hohen Leistungsbereitschaft </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Eigenmotivation und Spaß sich in neue Themen einzuarbeiten </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office, Excel und PowerPoint </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul><li>  Attraktives übertarifliches Gehalt </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr </li> <li>  Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten </li> <li>  Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive </li> <li>  Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung </li></ul><p> Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.</p><p> Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!</p><p> Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.</p>

Senior HR Spezialist Compensation & Benefits (m/w/d)

<h1> PERSONALREFERENT M/W/D BETRIEBLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT</h1><p> Leiber Group GmbH &amp; Co. KG • Emmingen-Liptingen</p><h2> Leichtigkeit, Stabilität und Präzision</h2><p> Aus Emmingen-Liptingen in die Welt zu Porsche, Ferrari, Mercedes-Benz &amp; Co: Unsere innovativen Leichtbauteile aus Aluminium bringen Automobilindustrie, Luftfahrt und Medizintechnik voran. Insgesamt rund 1.000 engagierte LEIBER Leichtmacher in Deutschland und Polen legen sich für noch leichtere und stabilere Bauteile ins Zeug! Erleben Sie beim Branchenführer ein Team, das offen für Ihre Ideen und hochmotiviert ist. Werden Sie in Emmingen-Liptingen LEIBER Leichtmacher.</p><p> Emmingen-Liptingen ab sofort</p><br /><h2> Aufgaben</h2><ul><li>  Sie koordinieren unser Betriebliches Eingliederungsmanagement. In diesem Rahmen führen Sie vertrauliche Gespräche mit unseren Mitarbeitenden und arbeiten eng mit den internen und externen Beteiligten des betrieblichen Eingliederungsmanagements zusammen. (Führungskräfte/Betriebsrat/Schwerbehindertenvertretung/Betriebsarzt) </li> <li>  Sie tragen erfolgreich dazu bei, dass unsere Mitarbeitenden nach längerer Erkrankung wieder in ihren Berufsalltag einsteigen können und erhalten die volle Arbeitskraft unserer Mitarbeitenden mit gesundheitsfördernden Maßnahmen. </li> <li>  Für den Bereich Arbeitsunfähigkeit stellen Sie den reibungslosen Ablauf der SAP-Zeitwirtschaft sicher und sind im Austausch mit den Krankenkassen. </li> <li>  Im Bereich Gesundheitsmanagement koordinieren Sie zudem zuverlässig Termine zwischen Mitarbeitenden und Betriebsärztlichem Dienst. </li> <li>  In innovativen Sonderprojekten im Bereich Personal, können Sie Ihren generalistischen Erfahrungsschatz einbringen. </li></ul><h2> Profil</h2><ul><li>  Kaufmännische Ausbildung (z. B. zum/zur Industriekaufmann/Industriekauffrau) </li> <li>  Erfahrung in der Personalarbeit eines produzierenden Unternehmens, bestenfalls im Bereich des betrieblichen Gesundheitsmanagements. </li> <li>  Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP oder Bereitschaft sich einzuarbeiten. </li> <li>  Sie vereinen eine empathische Persönlichkeit mit einem freundlichen, souveränen und serviceorientierten Auftreten. </li></ul><h3> Benefits bei LEIBER</h3><p> Betriebliche Altersvorsorge</p><p> Betriebsrat</p><p> E-Bike leasing</p><p> Sonderurlaub für <br /> persönliche Ereignisse</p><p> Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg</p><p> Personalentwicklung</p><h3> Ansprechpartner*in</h3><br /><br /><h4> Valerie Müller</h4><p> Personalleiterin</p><p> +497465292356</p><p> LEIBER Group GmbH &amp; CO. KG <br /> Rudolf-Diesel-Straße 1-3 <br /> 78576 Emmingen</p><h4> Das ist genau, was Sie suchen?</h4><p> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</p>

Personalreferent m/w/d Betriebliches Gesundheitsmanagement

<h1> HR-Talentmanager (m/w/d)</h1><h2> Rosenberg | DE | Personal | Festanstellung | Vollzeit</h2><p> JRS ist Know-how- und Weltmarktführer für nachhaltige und funktionale Pflanzenfaser-Technologie. Als attraktiver Arbeitgeber wachsen wir in der Region und rund um den Globus. Dadurch können wir unseren Mitarbeiter*innen neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche viele interessante Aufgaben und Perspektiven bieten. Damit wir auch in Zukunft weiterhin wachsen können, freuen wir uns über engagierte Kolleg*innen, die gemeinsam mit uns die Welt nachhaltig besser machen wollen.</p><h3> Ich freue mich auf <br /> Ihre Bewerbung!</h3><p> Ansprechpartnerin (HR) <br /> Natascha Funk <br /><a href="mailto:bewerbung@jrs.de" target="_blank">bewerbung@jrs.de</a></p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>  Sie bringen unsere Mitarbeitenden und unser Unternehmen gleichermaßen voran, wenn Sie unsere Talent-Management-Maßnahmen zukunftsweisend gestalten und weiterentwickeln – auch im Zuge der Einführung einer HCM-Software (Workday). </li> <li>  Im Daily Business koordinieren und überwachen Sie gesetzliche Pflichtschulungen, Workshops und Trainings für Führungskräfte und Mitarbeitende. </li> <li>  Zudem unterstützen Sie den Aufbau und die Implementierung einer betriebsinternen virtuellen Weiterbildungsplattform. </li> <li>  In Ihrer Rolle sind Sie Ansprechpartner*in und Berater*in für Führungskräfte und Talente rund ums Thema Weiterentwicklung. </li> <li>  Gleichzeitig betreuen Sie unsere Auszubildenden am Standort – vom Recruiting bis zum erfolgreichen Abschluss. </li> <li>  Die Teilnahme an internen und externen Audits im Bereich Schulung und Qualifikation ergänzt Ihr Aufgabenspektrum. </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul><li>  Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. eine entsprechende Ausbildung </li> <li>  Möglichst mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Talent Management </li> <li>  Idealerweise Wissen über E-Learning-Techniken </li> <li>  Praxis im Bereich Ausbildung, gerne mit Ausbildereignung nach AEVO </li> <li>  Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten </li> <li>  Gutes Deutsch und Englisch </li> <li>  Sichere Anwendung von MS Office, bevorzugt auch von HCM-Systemen </li></ul><h3> Benefits für Professionals</h3><p> Wir möchten, dass unsere Mitarbeiter*innen zufrieden sind und es ihnen langfristig gut geht – beruflich und privat. Deshalb bieten wir eine Reihe von überzeugenden Benefits, die sich für Sie rechnen.</p><p> Mehr zur Arbeit bei JRS</p><h4> Betriebliche Altersvorsorge</h4><p> Rentenlücken ganz einfach schließen. Flexibel, ohne zusätzliche Kosten und mit attraktiver Kapitalverzinsung und Bezuschussung.</p><h4> Sonderzahlungen</h4><p> Für besondere Anlässe wie Jubilare, Familienzuwachs und Heirat erhalten unsere Mitarbeitenden eine Zuwendung</p><h4> Fahrrad-Leasing</h4><p> Mit dem Fahrrad- und E-Bike-Leasing bringen Sie Bewegung in Ihr Leben. Egal, ob auf dem Arbeitsweg oder beim Familienausflug.</p><h4> Corporate Benefits</h4><p> Einfach shoppen und weniger zahlen. Mit den exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen für Mitarbeiter*innen.</p><h4> Weiterbildungen</h4><p> Durch vielfältige Weiterbildungs- und Schulungsangebote ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden lebenslanges Lernen.</p><h4> Flexible Arbeitszeiten</h4><p> Je nach Arbeitsbereich bieten wir attraktive Modelle wie z.B. mobiles Arbeiten oder Gleitzeit, für eine bessere Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.</p><h4> Betriebskantine</h4><p> In unserer Betriebskantine bekommen Sie ein bezuschusstes Essen am Tag mit einem Eigenanteil von maximal 3,80 €.</p><h4> Events</h4><p> Unser Betriebsfest und die Weihnachtsfeier sind Highlights für unsere Mitarbeitenden.</p><h4> Werkverkauf</h4><p> JRS Produkte wie Heizpellets oder Tiereinstreu günstig erwerben. Dadurch können sogar die Haustiere der Mitarbeitenden profitieren.</p><h4> IT Device-Leasing</h4><p> Unsere Mitarbeiter*innen haben die Möglichkeit elektronische Geräte für den privaten Gebrauch zu leasen und sparen dabei bis zu 30%.</p><h3> Ihr nächster Karriereschritt wird ein Sprung.</h3><p> Ob in der Forschung und Entwicklung, der Produktion, der Logistik oder im Marketing: Jobs bei JRS sind genauso vielfältig wie unsere Pflanzenfaser-Technologie und die Produkte, in denen sie zum Einsatz kommt.</p><p> <br /> Eine Bewerbung zu schreiben, braucht Zeit und Mühe. Das verdient Wertschätzung. Deshalb ist es uns wichtig, den Bewerbungsprozess transparent und nachvollziehbar zu gestalten und dabei offen und zeitnah zu kommunizieren. Klingt gut? Dann bewerben Sie sich doch gleich hier:</p>

HR-Talentmanager  (m/w/d)

<p> <br /></p><p>  Vielfalt ist unsere Stärke! </p> <br /> Als einer der führenden Hersteller von Innenzahnrad-Hydraulikpumpen, innovativen Produkten für die Lichttechnik und von Pumpensystemen für den Klima-, Reinigungs- und Heizungsbereich, entwickeln, produzieren und vertreiben wir weltweit maßgeschneiderte und qualitativ hochwertige Produkte für unsere Kunden. <br /><br /> Mit über 200 Patenten seit Firmengründung beliefern wir unsere Kunden von Amerika über Europa bis nach Asien. Freuen Sie sich auf interessante Aufgaben in einem innovativen und internationalen Arbeitsumfeld. Werden Sie Teil von Eckerle Technologies. <br /><p>  An unserem Standort Malsch bei Karlsruhe suchen wir ab sofort: </p> <h1>  Zerspaner/Industriemechaniker (m/w/d) </h1> Ihre Aufgaben: <br /><ul><li>   Einrichten und Bedienen von modernen Fertigungseinrichtungen/Maschinen sowie Bearbeitungszentren  </li>  <li>   Selbstständiges Fertigen von Serienbauteilen  </li>  <li>   Fertigungsprozesse überwachen  </li>  <li>   Wartungs- und Pflegearbeiten durchführen  </li> </ul><p>  Ihr Profil: </p> <ul><li>   Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Industrie- oder Feinwerkmechaniker  </li>  <li>   Erfahrungen im CNC – Drehen und Rundschleifen  </li>  <li>   Sie haben einen ausgeprägten Sinn für Qualität und Präzision  </li>  <li>   Schichtbereitschaft (2- bzw. 3-Schichtsystem)  </li>  <li>   Sorgfältige und genaue Arbeitsweise  </li>  <li>   Freude im Team zu arbeiten  </li> </ul><p>  Wir bieten: </p> <ul><li>   Urlaubs- und Weihnachtsgeld  </li>  <li>   30 Tage Urlaub  </li>  <li>   Eine angenehme Arbeitsumgebung in einem inhabergeführten, gesunden, mittelständischen Unternehmen  </li>  <li>   Job Rad  </li>  <li>   Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln  </li>  <li>   Firmenparkplätze  </li>  <li>   Weiterbildung  </li> </ul><p>  Haben wir Ihr Interesse geweckt? </p> <p>  Dann freuen wir uns schon jetzt auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über <a href="mailto:personalwesen@eckerle.com" target="_blank">personalwesen@eckerle.com</a>. Gerne können Sie sich auch vorab telefonisch mit uns in Verbindung setzen. Sie erreichen die Personalabteilung unter der Rufnummer 07246 / 9204-39. </p> <p>  Weitere Infos gibt es unter: <a href="http://www.eckerle.com" target="_blank">www.eckerle.com</a> </p>

Zerspaner / Industriemechaniker (m/w/d)

<p> In der heutigen Zeit dreht sich alles um Sicherheit und Zuverlässigkeit. <br /> Unsere Drehteile und Baugruppen sorgen dafür, dass das Lungenvolumenmessgerät, die Landeklappen im Flugzeug, die Messtechnik im ICE oder die Bremsen im LKW einwandfrei funktionieren.</p><p> Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind Mitarbeiter, die für PREFAG einstehen und durch Teamgeist, Motivation und Engagement uns zum Premium Partner machen!</p><h2> Wir suchen:</h2><h1> Bilanzbuchhalter (m/w/d)</h1><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>  Kontierung und Verbuchung aller laufenden Geschäftsvorfälle (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten, Bank, etc.) </li> <li>  Anlagenbuchhaltung </li> <li>  Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen </li> <li>  Zahlungsverkehr und Liquiditätsplanung </li> <li>  Salden- und Kontenabstimmung </li> <li>  Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen </li> <li>  Anfertigungen von zusammenfassenden Meldungen (ZM) </li> <li>  Erstellung des monatlichen Reportings </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>  Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in SAP R3/ FI wünschenswert </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in MS Excel </li> <li>  Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise </li></ul><h2> Ihre Vorteile bei PREFAG:</h2><ul><li>  Attraktive und leistungsgerechte Vergütung </li> <li>  Zahlung von Umsatz- und Gewinnbeteiligung </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Förderung einer Weiterbildung zum Bilanzbuchalter </li> <li>  Arbeitgeberbezuschusste Altersvorsorge und private Krankenversicherung </li> <li>  betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Raum für eigene Ideen </li> <li>  30 Urlaubstage pro Jahr </li> <li>  Gleitzeit </li></ul><h2> Kontakt:</h2><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br /></p><p>  Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin. </p> Wir freuen uns auf Sie! <br /><br />  PREFAG Carl Rivoir GmbH &amp; Co. KG | Prefagstraße 4 | 75045 Wössingen | <a href="http://www.prefag.de" target="_blank">www.prefag.de</a>  <br />  Sandra Böhm I Leitung Personalwesen I 07203-87145 | <a href="mailto:bewerbung@prefag.de" target="_blank">bewerbung@prefag.de</a>

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h1> PRODUKTENTWICKLER (M /W /D) STOFFE UND ZUTATEN</h1><p> JAKO ist einer der Marktführer im deutschen Teamsportgeschäft. Wir statten mehr als 100.000 Vereine in mehr als 50 Ländern aus. Vom FSV Hollenbach aus unserem Heimatort bis zum VfB Stuttgart. Wir haben, was Teams erfolgreich macht: Die passende Teamwear in vielen Farben und Größen sowie individuellen Service durch unsere Partner vor Ort. <br /><br /> Wir schreiben Teamplay mit J - auf dich wartet eine Mannschaft, die liebt, was sie tut, dir jederzeit den Rücken stärkt und für dich einsteht – ganz nach unserem Motto – WE ARE TEAM.</p><h3> Deine Challenges</h3><ul><li>  Sourcing neuer Materialien und Materiallieferanten </li> <li>  Eigenverantwortliche Entwicklung von Stoffen, Accessoires und Zutaten </li> <li>  Betreuung und Koordination der Lieferanten </li> <li>  Überprüfung der Qualitätsstandards </li> <li>  Umsetzung der Nachhaltigkeitsziele in der tieferen Lieferkette </li> <li>  Ausbau und Pflege der Materialdatenbank </li></ul><h3> Dein Skillset</h3><ul><li>  Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Textiltechnik </li> <li>  Fundierte Kenntnisse der Materialkonstruktionen und Entwicklung </li> <li>  Teamgeist sowie eine zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Begeisterung für Sport, Trends und Textilien </li> <li>  Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> Deine Benefits</h3><ul><li>  Kostenfreies Mittagessen </li> <li>  Mobiles Arbeiten </li> <li>  Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Modernes Arbeitsumfeld </li> <li>  DU-Kultur </li> <li>  Einzigartiger JAKO Teamspirit </li></ul><h3> Dein Kontakt zu JAKO</h3><p> Du bist an dieser herausfordernden Aufgabe interessiert und zudem noch sportbegeistert? Mach den nächsten Schritt! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.</p><p> Nicht die passende Stelle? Besuche Jobs bei JAKO | jako.de und informiere dich über weitere spannende Stellenangebote.</p><h3> JAKO AG</h3><p> Stefan Schwartl | Personalwesen | Amtstrasse 82 | 74673 Mulfingen | +49 7938 9063-222</p>

Produktentwickler (m/w/d) Stoffe und Zutaten

<p> TEAM WORK? <br /> MAKES THE DREAM WORK!</p><p> Als internationales Großhandelsunternehmen für Photovoltaik-Anlagen befinden wir uns mitten im Zukunftsmarkt der Solarenergie. Mit jedem ausgelieferten Produkt tragen wir dazu bei, den Energiewandel mitzugestalten. Das gilt an jedem einzelnen Arbeitsplatz und für jede einzelne Person in unserem Team.</p><p> Erfolgreich im Zukunftsmarkt heißt dynamisches Wachstum. Daher suchen wir Verstärkung für unser Team und bieten neue Perspektiven für eine/n</p><h1> JAHRESABSCHLUSS BUCHHALTER M/W/D</h1><p> Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt Vollzeit Home-Office Flexibilität</p><h5> DAS IST IHR JOB</h5><p> Die Buchhaltung bildet die Schnittstelle unserer weltweiten Einkaufs- und Verkaufsprozesse. Aufgrund unserer zunehmenden internationalen Aktivitäten kommen zu den klassischen Buchungsvorgängen auch Spezialthemen wie Akkreditierungen oder Sonderbesteuerungen. Gemeinsam mit Ihrem Team sind sie insbesondere für alle Themen rund um den Jahresabschluss verantwortlich.</p><p> Zu Ihren Aufgaben gehören:</p><ul><li>  Eigenverantwortliche Koordination aller Aufgaben und Themen rund um die Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse gemeinsam mit unserem Buchhaltungsleiter </li> <li>  Prüfung, Kontierung und Verbuchung aller laufenden Geschäftsvorfälle sowie des Zahlungsverkehrs </li> <li>  Proaktive Kontenabstimmung sowie Klärung bilanzieller Sachverhalte innerhalb der Unternehmensgruppe </li> <li>  Koordination von Meldungen wie z.B. Umsatzsteuervoranmeldungen, Handelsstatistiken und zusammenfassende Meldungen </li> <li>  Überwachung der Liquiditätsplanung </li> <li>  Erarbeitung von Handlungsempfehlungen und Entscheidungsgrundlagen, auch zu bisher unbekannten Themenbereichen </li> <li>  Aktive Klärung aller Sachverhalte und Unterstützung bei anstehenden Betriebsprüfungen </li> <li>  Engagement in weiteren Projekten (z.B. zur Digitalisierung und Prozessverbesserung) </li></ul><h3> DAS SIND IHRE STÄRKEN</h3><p> Sie verfügen über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine äußerst sorgfältige und akkurate Arbeitsweise. Zudem arbeiten Sie zuverlässig und selbständig, besitzen Organisationstalent sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit. Ein sicheres Auftreten und gute kommunikative Fähigkeiten runden ihr Profil ab.</p><h3> DAS BRINGEN SIE MIT</h3><ul><li>  Kaufmännische Ausbildung </li> <li>  Erfahrung in den beschriebenen Aufgabengebieten, gerne auch mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in </li> <li>  Gute Englischkenntnisse </li> <li>  Gute MS Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse im Umgang mit einem Warenwirtschaftssystem </li></ul><h3> DAS BIETEN WIR</h3><p> Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: <br /> Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch! Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig. <br /> Wir freuen uns drauf.</p><p> JOB TEILEN:</p><h4> DAS SIND   WIR </h4><p> Schon mit der Gründung vor über 25 Jahren hatte Kurt Krannich das Ziel, einen Beitrag für 100% erneuerbare Energien zu leisten. Heute, mit den Herausforderungen der Energiewende, ist das Thema aktueller denn je. Inzwischen beliefert das inhabergeführte Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden in 31 Niederlassungen Kunden aus nahezu allen Ländern der Welt. Das geht nur mit einem Team, das für ein gemeinsames Ziel steht, weil alle überzeugt davon sind, dass zusammen immer mehr geht. Dazu brauchen wir Kollegen und Kolleginnen, die mitdenken und mitmachen, die Spaß haben, neue Ideen voranzutreiben. Vertrauen, Respekt, Wertschätzung? Selbstverständlich! Ein gutes Arbeitsklima als Rahmen, in dem sich eigene Stärken entfalten und Persönlichkeiten weiterentwickeln können. Und auch wenn wir im Job ganz ähnlich ticken, bleibt doch genügend Raum für Individualität.</p><p> MEHR ÜBER UNS ERFAHREN</p><h3> IHR NEUES TEAM</h3><p> Unsere Buchhaltung bietet aufgrund unserer internationalen Aufstellung sowie der Firmenstruktur ein vielfältiges Themenspektrum aus dem Bereich Finanz- und Rechnungswesen. Geleitet wird das Team von Rui Laranjeira, der diesen Bereich bereits seit mehr als 15 Jahren in unserem Hause verantwortet. Im persönlichen Gespräch wird er Ihnen von den verschiedenen Aufgaben berichten und das Team vorstellen. Sie wollen mehr über Ihre zukünftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier.</p><h6> WIE GEHT ES WEITER?</h6><p> IHRE BEWERBUNG</p><p> Das Stellenangebot passt genau zu Ihnen? Dann klicken Sie auf den Button "JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN" und laden Ihre aussagekräftigen Unterlagen direkt in unserem Bewerberportal hoch. Alternativ können Sie die Unterlagen auch per E-Mail an bewerbung[at]krannich-solar.de senden.</p><p> Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei beiden Wegen die Sicherheit, dass Ihre Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören: in den Händen unserer Personalabteilung. Dort werden Ihre Unterlagen gesichtet und der weitere Bewerbungsprozess in die Wege geleitet.</p><h3> VERTRAULICHKEIT</h3><p> Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu.</p><h3> INITIATIVE WILLKOMMEN</h3><p> Vielleicht passt die beschriebene Stelle nicht ganz zu Ihnen, aber ein Job bei Krannich wäre interessant? Dann schicken Sie uns einfach Ihre Initiativbewerbung – wir freuen uns drauf!</p><h5> IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN</h5><p> Mit der Entscheidung für einen neuen Arbeitgeber tauchen sicher noch einige Fragen zum Unternehmen oder den Aufgaben auf. Viele Antworten finden Sie auf unserer KARRIERE-Seite. Darüber hinaus steht Ihnen Alika Novikova aus unserer Personalabteilung für einen persönlichen Kontakt zur Verfügung.</p><p> Sie ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar: Tel.: +49 (0) 7033 3042-2713</p>

Jahresabschluss Buchhalter m/w/d

<p> PARSA Beauty ist ein deutsches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Sinsheim, Baden-Württemberg und steht seit über 35 Jahren für exklusive, innovative und qualitativ hochwertige Hair- und Beautytools sowie Accessoires. Mit einer Produktpalette von mehr als 5.000 Artikeln, jährlich über 100 Millionen verkauften Produkten und Präsenzen in über 30 Ländern ist das Unternehmen europäischer Marktführer in seiner Branche. In den Kernvertriebsschienen Drogerie- und Fachhandel sowie im Lebensmitteleinzelhandel bieten wir innovative und nachhaltige Schönheitshelfer mit hoher Produktqualität in den Segmenten Hair, Face, Nails, Home Spa und Trend.</p><p> Nutzen Sie jetzt Ihre Chance: BE PART OF THE No 1 BRAND FOR BEAUTY TOOLS &amp; ACCESSORIES.</p><p> Für unseren Firmensitz in Sinsheim (Region Heidelberg) suchen wir ab sofort zur unbefristeten Festanstellung in Vollzeit einen:</p><h1> HR Project Manager (m/w/d)</h1><h2> Standort Sinsheim / unbefristet</h2><h3> WAS UNS ÜBERZEUGT</h3><ul><li>  Erste Erfahrungen und Expertise im HR-Bereich </li> <li>  Kenntnisse über Recruitingmethoden, Trends und Auswahltechniken </li> <li>  Sie haben Freude daran, kreativen HR-Content zu erstellen und sind in der Lage, sich in Ihre Zielgruppen hineinzudenken </li> <li>  Sie sehen sich in Ihrer Tätigkeit als Dienstleister und Berater (m/w/d), kommunizieren gerne und schätzen eine offene und konstruktive Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Konzeptionelle Stärke im HR-Kontext </li> <li>  Offene Persönlichkeit, kommunikations- und ausdrucksstark sowie sprachlich bewandt </li></ul><h3> WAS SIE BEI UNS BEWEGEN</h3><ul><li>  Verantwortungsvolle Rolle in unserem HR-Team </li> <li>  Unterstützung unserer HR-Business-Partner in den Bereichen Recruiting und Social Media </li> <li>  Spielen von Employer-Branding-Kampagnen </li> <li>  Ganzheitliche Kulturentwicklung, die zu unserer Arbeitgebermarke passt </li> <li>  Kreative Ideen und innovative Konzepte sind gefragt, um HR-Projekte zu begleiten und den Personalbereich weiter voranzubringen </li> <li>  Umsetzung der Konzepte in die Praxis </li></ul><h3> CHANCENGEBER – WAS PARSA BEAUTY AUSMACHT</h3><ul><li>  Unser Versprechen: Bei uns können Sie viel bewegen! </li> <li>  Wertschätzender Umgang – kollegial, familiär und auf Augenhöhe </li> <li>  Buntes HR-Portfolio mit spannenden Projekten </li> <li>  Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Sehr modernes Arbeitsumfeld und attraktive Mobile Working Regelungen </li> <li>  Wir feiern Erfolge! </li></ul><h3> HABEN SIE LUST DEN PERSONALBEREICH AKTIV MITZUGESTALTEN UND VORANZUTREIBEN? DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG.</h3><p> Ihr Kontakt bei Fragen zur Stelle und zum Bewerbungsprozess ist Nadine Stierhof | Leitung Personal &amp; Verwaltung International | +49 7261 948 1127 | <a href="mailto:personal@parsa-beauty.de" target="_blank">personal@parsa-beauty.de</a></p><p> PARSA HAAR- UND MODEARTIKEL GMBH HUMMELBERG 6 74889 SINSHEIM <br /> WWW.PARSA-BEAUTY.DE PARSA BEAUTY PARSA BEAUTY</p>

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