field_remote_option

field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h4> Die beste Zeit für Veränderung ist <br /> JETZT.</h4><p> Die Unternehmercoach GmbH mit Standort Eschbach bei Freiburg ist Pionier und Marktführer im Persönlichkeits-, Führungs- und Strategiecoaching für Unternehmer. Wir helfen den Inhabern kleiner und mittelständischer Unternehmen, sich weiterzuentwickeln, ihr Potential zu entfalten und lebenswerte Unternehmen aufzubauen. Bei uns erwarten dich offene Türen bei unseren Führungskräften, eine sinnhafte Tätigkeit und ein großartiges Team, das dir den Rücken stärkt.</p><p> Als KI Experte (m/w/d) planst du die Integration und Nutzung von künstlicher Intelligenz für unser Geschäftsmodell auf strategische Weise und setzt die empfohlenen Maßnahmen auch um. Du bist Feuer und Flamme für Persönlichkeitsentwicklung, Strategie und die tiefgreifenden Business-Potentiale durch KI? Wir suchen einen KI-Experten mit innovativem Denken und klarer Umsetzungsstärke.</p><p> Wir suchen am Standort Eschbach bei Freiburg in Teil- oder Vollzeit:</p><h1> KI Experte – Business Development mit Künstlicher Intelligenz (m/w/d)</h1><h3> Diese spannenden Aufgaben warten auf dich:</h3><ul><li>  Business Development mit KI: Du überprüfst und optimierst unser Geschäftsmodell durch den Einsatz von künstlicher Intelligenz. Dafür durchleuchtest du unser Business-Modell und unsere Strategie nach Optimierungs-Potentialen und leitest – nach Absprache mit unserem Geschäftsführer Stefan Merath – die Umsetzung der von dir empfohlenen Maßnahmen. Da sich das Coaching- und Seminargeschäft in den nächsten Jahren radikal verändern wird, wollen wir, gemeinsam mit dir, als Pionier wirken und Innovationen frühzeitig auf den Weg bringen. </li> <li>  Produktentwicklung: In engem Austausch mit unserem Geschäftsführer entwickelst und optimierst du Produkte und Dienstleistungen mit der Hilfe von oder auf Basis von KI. </li> <li>  Prozessoptimierung intern: Du unterstützt uns Mitarbeiter:innen bei der Implementierung und der Integration von KI-Lösungen in unsere Arbeitsabläufe. So hilfst du uns, unsere Effizienz zu steigern und prägst unsere Unternehmenskultur in Richtung „Offenheit und Lust auf KI“. Du berätst uns intern in Bezug auf verschiedene KI-Technologien und Tools (u.a. in den Bereichen Marketing und Service). </li> <li>  Projektarbeit &amp; Innovation: Du arbeitest mit unseren verschiedenen Teams zusammen, um KI-gesteuerte Innovationen zu fördern. </li></ul><h3> Das wünschen wir uns:</h3><p> So tickst du:</p><ul><li>  Du willst zu einem großartigen Team gehören und dafür dein Bestes geben. </li> <li>  Du weißt die Gestaltungsfreiheit, die du in dieser verantwortungsvollen Position haben wirst, zu schätzen. Dafür sind Loyalität und Verlässlichkeit für dich selbstverständlich. </li> <li>  Du bist umsetzungsstark und verfügst über eine hohe Problemlösungskompetenz, bist fokussiert und hast vertiefte Erfahrung im Projektmanagement / im Leiten von Projekten. </li> <li>  Du bist kommunikationsstark und schaffst es technische Zusammenhänge auch einen nicht-technischen Publikum zu vermitteln. </li> <li>  Du hast ein tiefgreifendes Verständnis von KI-Technologien. Dein hohes Maß an Neugier und Begeisterung für KI zeichnet dich aus.  <br /></li></ul><p> Berufserfahrung &amp; Studium:</p><ul><li>  Du verfügst über einen Studienabschluss aus den Bereichen BWL, Business Administration, (Wirtschafts-)Informatik oder einem verwandten Fachbereich (mit starkem Business- oder KI-Anteil). Darüber hinaus hast du mind. 2 Jahre Berufserfahrung in einem Wirtschaftsunternehmen, wobei du Erfahrung im Leiten von KI-Projekten bzw. im technisch-digitalen Bereich gesammelt hast. </li> <li>  Alternativ bringst du mindestens 5 Jahre Berufserfahrung aus dem Bereich Business Development mit, wobei Optimierungen mit KI einen immer größeren Stellenwert eingenommen haben.  <br /><br /></li></ul><p> Du erfüllst nicht alle der oben genannten Kriterien, aber fühlst dich gerufen und glaubst, dass du die Aufgaben meistern kannst? Dann möchten wir dich zur Bewerbung ermutigen!</p><h3> Warum wir?</h3><p> Bei uns hast du die Chance wegweisende KI-Innovationen aktiv zu gestalten und beeinflusst so die Zukunft unseres Unternehmens. Wir sind Marktführer und dennoch ein kleines Unternehmen mit flachen Hierarchien. Hier triffst du auf ein dynamisches Unternehmensumfeld und ein hohes Maß an Offenheit – insbesondere unserer Führungskräfte und unseres Geschäftsführers. Bei Unternehmercoach begegnen wir einander stets auf Augenhöhe und erleben so eine zielführende und inspirierende Zusammenarbeit – mit echter Wertschätzung und spürbarem Team-Flow.</p><h3> Bei uns erwarten dich:</h3><ul><li>  Kultur &amp; Team: Unsere Kultur ist geprägt von einer hohen (Selbst-)Verantwortung, High-Performance und Offenheit. Unsere Feedback-Kultur hilft uns, uns beständig zu verbessern. Auf internen Events und unserer jährlichen Teamreise arbeiten wir – mit viel Spaß an der Sache – an unserem Zusammenhalt und wachsen miteinander. </li> <li>  Weiterentwicklung: Wir investieren in dein Potenzial und unterstützen deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung auf vielen Ebenen. Dich erwarten u.a. regelmäßige Teamschulungen, Talks mit dem Inhaber (Bestsellerautor Stefan Merath), der dir seine Strategien zur Verfügung stellt, zweiwöchentliche Personalgespräche, externe Seminare und vieles mehr. </li> <li>  Sinn: Bei uns bewirkst du etwas Sinnvolles: Wir unterstützen Unternehmer in ihrer (Persönlichkeits-)Entwicklung. Dadurch verändert sich deren Umfeld zum Positiven, es entstehen Arbeitsplätze mit gesunder Organisationskultur, Wertschätzung und Team-Spirit. </li> <li>  Sicherheit: Als Marktführer in unserem Segment bieten wir dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz (auch während Corona hatten wir als Seminaranbieter keine Umsatzeinbußen – und ohne Corona wachsen wir jedes Jahr deutlich). </li></ul><h3> <br /> "On-Top" Selbstverständlichkeiten:</h3><ul><li>  Kaffee, Wasser, Vitamin-Shots und Obst stehen dir natürlich frei zur Verfügung. </li> <li>  Wir bieten dir von Anfang an 30 Tage Urlaub. </li> <li>  Du willst deine Woche flexibel gestalten? Gar kein Thema, mit deinem persönlichen Monatskontingent von zwei Home-Office-Tagen, jedem Montag als „Home-Office Monday“ und regulärer Gleitzeit, kannst du deine Arbeit gestalten. </li> <li>  Du hast bestimmte Wünsche an die Ausstattung deines Arbeitsplatzes? Kein Problem. Ein Budget von eintausend Euro steht Dir alle zwei Jahre zur Verfügung. Stehschreibtisch? Pflanze? Ein spezielles Headset? Tob dich aus! </li></ul><h3> Na, überzeugt?</h3><p> Dann sende deine Bewerbung bitte per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@unternehmercoach.com" target="_blank">bewerbung@unternehmercoach.com</a></p><h3> Ich freue mich auf deine Bewerbung!</h3><p> Bei Fragen kannst du dich gerne jederzeit an mich wenden. <br /><br /> Martina Zelt <br /> Tel.: +49 (0) 7634 50 89 6-23 <a href="mailto:bewerbung@unternehmercoach.com" target="_blank">bewerbung@unternehmercoach.com</a></p><p> Und dann? <br /> Sobald deine Bewerbung bei uns eingeht, bekommst du eine kurze Bestätigung und kannst sichergehen, dass wir deine Unterlagen zusammen mit dem Fachbereich sorgfältig prüfen. <br /><br /> Kennenlern-Call: <br /> Wenn alles passt, laden wir dich zu einem ersten Videocall (ca. 30 min.) ein und finden dort heraus, ob es von der Chemie passt und gleichzeitig bekommst du erste Eindrücke in unsere einzigartige Unternehmenskultur. Nach dem Call solltest du definitiv eine Nacht darüber schlafen, um dir auch sicher zu sein. Am nächsten Tag melden wir uns bei dir, um mit dir zu besprechen, wie es weitergeht. <br /><br /> Vorstellungsgespräch: <br /> Im nächsten Schritt lernst du deine Teamleitung kennen. Sie spricht mit dir über deine fachlichen und persönlichen Kompetenzen (ca. 60–75 min.). Gemeinsam findet ihr heraus, ob es zwischen dir und Unternehmercoach ein Match ist. Nach dem Treffen melden wir uns dann schnellstmöglich bei dir zurück. <br /><br /> Probetag: <br /> Wir möchten dir die Gelegenheit geben, uns noch besser kennenzulernen, Einblicke in deine Stelle zu gewinnen und natürlich freut sich das gesamte Team dich live und in Farbe zu erleben. Dabei hast du die Möglichkeit Deine Fragen zu stellen, gemeinsam mit uns zu essen und vielleicht auch eine Runde zu Kickern. Abschließend lassen wir den Tag gemeinsam Revue passieren und freuen uns nicht nur darauf dir Feedback zu geben, sondern auch welches von dir zu erhalten. <br /><br /> Unser Ziel ist: <br /> Der gesamte Bewerbungsprozess soll maximal zwei Wochen gehen, denn wir wertschätzen die Energie, die Du investierst!</p><p> Unternehmercoach GmbH <br /> Freiburger Str. 31 <br /> 79427 Eschbach <br /> +49 7634 508960 <br /><a href="mailto:info@unternehmercoach.com" target="_blank">info@unternehmercoach.com</a></p><p> Datenschutz</p>

KI Experte – Business Development mit Künstlicher Intelligenz (m/w/d)

<p> Inhaltsgesellschaft: NOVELLUS Integrierte Dienste <br /> Einsatzort: Appenweier</p><h1> Eventmanager (m/w/d)</h1><p> Du bist ein Organisationstalent (m/w/d) und möchtest Dein Knowhow in die Planung und Durchführung unserer qualitativ hochwertigen Events einbringen. Die Arbeit im Team bereitet Dir große Freude, Du packst gerne mit an und bist bei Bedarf auch flexibel einsetzbar. Du suchst eine neue Herausforderung in einem qualifizierten, motivierten Team.</p><h5> ’Dann komm als Persönlichkeit zum Q-FOX®!‘</h5><p> Wir im MEK (Marketing, Events und Kommunikation) sind die zentrale Kommunikationseinheit der Unternehmensgruppe und gleichzeitig Markenwächter des Q-FOX®. Wir organisieren, entwickeln und betreuen alle Marketingmaßnahmen umfänglich für die Kolleginnen und Kollegen. Neben Teamevents, Kundenveranstaltungen, Printmedien und Akquise-Kampagnen gehören auch die Gestaltung und Betreuung der Websites, Social-Media-Kanäle und die Konzeption und Durchführung von Onlinekampagnen zu unseren Aufgaben. Wir pflegen einen offenen und respektvollen Umgang, arbeiten mit Freude und feiern gemeinsame Erfolge.</p><h2> Deine Aufgaben:</h2><ul><li>  Organisation und Durchführung professioneller Events (digital, hybrid und in Präsenz), Messen und Veranstaltungen für Geschäftspartner und Mitarbeitende </li> <li>  Entwicklung und Umsetzung von ergänzenden Marketingmaßnahmen </li> <li>  Konzeption von neuen Veranstaltungsformaten </li> <li>  Projektbezogene Budgeterstellung und -überwachung </li> <li>  Kunden- und Gästebetreuung </li></ul><h2> Dein Profil:</h2><ul><li>  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Veranstaltungskauffrau (m/w/d), vergleichbare Ausbildung im Hotelgewerbe oder mehrjährige Berufserfahrung in der Veranstaltungsbranche </li> <li>  Ausgeprägte Qualitäts- und Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Souveränität auch in Stresssituationen </li> <li>  Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke </li> <li>  Eigenständige, proaktive sowie strukturierte Arbeitsweise </li></ul><p> … Dein großes Plus</p><ul><li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Event- und Veranstaltungsmanagement </li></ul><h2> Was wir Dir bieten:</h2><ul><li>  Mobiles Arbeiten und Vertrauensarbeitszeit: Ob bei Deinen Kollegen im Büro oder lieber bei Dir zu Hause – arbeite so, wie es für Dich am besten passt </li> <li>  Professionelles, persönliches Onboarding: Die ersten beiden Tage erhältst Du alle Infos und Schulungen, die Du für den Start in Deinen Fachbereich benötigst; hierbei hast Du außerdem die Möglichkeit, erste Kontakte zu knüpfen, zum Beispiel während des gemeinsamen Mittagsbuffets mit Deinen neuen Kollegen </li> <li>  Schnelle Übernahme von Verantwortung: Bei uns hast Du die Möglichkeit, vieles mitzugestalten, Dir eigene Ziele zu setzen und somit schnell Verantwortung zu übernehmen. Was Du noch nicht kannst, bringen wir Dir bei. Dabei gilt: Alles kann, nichts muss! </li> <li>  Regelmäßige Events: Ob Oktoberfest an unserem Standort in Freiburg, Boule-Turnier auf unserer eigenen Boule-Bahn in Appenweier oder Weinsafari als Teamevent – wir lieben es, gemeinsam zu feiern, und lassen Events nicht zu kurz kommen </li> <li>  Wertschätzende Du-Kultur: Vom Praktikanten bis hin zum Vorstand – bei uns spricht sich jeder mit einem respektvollen „Du“ an </li></ul><h2> Überzeugt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!</h2><br /><p> Noch Zweifel oder Fragen? Dann ruf uns einfach an unter der Nummer 07805 918-2200.</p><p> Ansprechpartnerin: Frau Marina Stolz <br />  Tel.: +49 7805 918-2200  <br /><a href="http://www.qfox.de/karriere" target="_blank">www.qfox.de/karriere</a> </p><p> NOVELLUS Integrierte Dienste GmbH <br /> Im Ettenbach 13 a <br /> 77767 Appenweier-Urloffen</p><p> <a href="http://www.qfox.de" target="_blank">www.qfox.de</a></p>

Eventmanager (m/w/d)

<h1>  Datenjournalist (m/w/d) </h1> <p>  ab 01.09.2024 </p> <br /> Konstanz <br /><p>  unbefristet </p> <br /> Vollzeit <br /><p>  WAS WIR UNTER DATENJOURNALISMUS VERSTEHEN </p> <p>  Der SÜDKURIER ist ein lokales Medienhaus mitten in der Transformation. Datenjournalismus spielt dabei eine wichtige Rolle. Seit 2019 bauen wir den Bereich auf und aus. Einige unserer Datenprojekte haben deutschlandweit Aufmerksamkeit erregt und verschiedene Auszeichnungen erhalten.  <br /></p> <p>  Die Aufgabe des Journalismus ist es, die Wirklichkeit zu erzählen. Daten liefern dafür die perfekte Grundlage. Große Teile der Welt lassen sich in Excel-Tabellen, JSON-Files und Dataframes beschreiben. Unsere Aufgabe ist es, deren Inhalte so zu übersetzen, dass unsere Leser sie verstehen. </p> <p>  DEIN PROFIL </p> <ul><li>   DDJ-Skills: Wenn Du den Ausdruck „Dataframes“ nicht googeln musstest, ist das schon ein guter Anfang. Wir arbeiten in der Redaktion mit Python/Pandas, Svelte und D3.js. Es wäre wünschenswert, wenn Du Erfahrung in einem dieser Bereiche mitbringst. Wir können aber auch mit Deinen R-Kenntnissen umgehen - oder bringen Dir einfach alles Nötige bei.  </li>  <li>   Lust aufs Lokale: Als Medienhaus vor Ort liegt unser Fokus auf der Region Bodensee, Schwarzwald und Hochrhein. Du solltest Lust darauf haben, große Themen auf kleine Gebiete herunterzubrechen. Wir bearbeiten keine Leuchttürme auf Bundesebene, sondern machen den bestmöglichen Datenjournalismus für die Menschen vor Ort.  </li> </ul><p>  DARAUF KANNST DU DICH FREUEN </p> <ul><li>   Gestaltungsspielraum: Wir sind kein vielköpfiges Team mit verschiedenen Spezialisten, sondern eierlegende Wollmilchsäue, die neben der Recherche und Analyse gleich noch die passende Visualisierung beisteuern. Das ist Chance und Herausforderung zugleich. Du bekommst natürlich genügend Zeit und Unterstützung, um Dich in alle Techniken einzuarbeiten, die es dafür benötigt.  </li>  <li>   Freiheit: Daneben bieten wir Dir freie Hand bei der Themenauswahl, genügend Zeit für Recherchen und eine ordentliche technische Ausstattung. (Ja, Du bekommst in Deinem Arbeitsbereich sogar einen Admin-Account!)  </li>  <li>   Anspruch: Mit unserer Arbeit wollen wir unsere Leser so begeistern, dass sie zu Abonnenten werden. Gleichzeitig spielen wir mit unseren DDJ-Formate auf nationaler Ebene ganz vorne mit – heute und in Zukunft mit Dir!  </li>  <li>   Damit Du von jedem Ort aus arbeiten kannst, gehören Laptop und Handy, das Du auch privat nutzen kannst, zur Grundausstattung.  </li>  <li>   Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben durch flexible und planbare Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuelle Arbeitsmodelle, die wir gemeinsam gemäß Deiner aktuellen Lebensphase gestalten. Auch auf eine Unterstützung beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit kannst Du zählen.  </li>  <li>   Wir bieten Dir ein faires und attraktives Vergütungspaket. Neben Deinem monatlichen Gehalt und 30 Tagen Urlaub unterstützen wir Dich finanziell bei Deiner Altersvorsorge (Presseversorgungswerk) mit einem Zuschuss von 5% vom Brutto-Monatsgehalt.  </li>  <li>   Wir fördern Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Du kannst an Schulungen und Workshops teilnehmen, unsere E-Learning-Plattformen nutzen und Dich professionell und individuell von unserem Editorial Development Team begleiten lassen.  </li>  <li>   Deine Gesundheit ist uns wichtig. Alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen und z.B. einen Zuschuss für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille zu erhalten.  </li>  <li>   Finanzielle Entlastungen durch zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile und Rabatte (corporate benefits) erwarten Dich.  </li>  <li>   Wir unterstützen Dich auch bei einem Umzug in unsere Region: durch kostenlose Anzeigenschaltungen und einer Beteiligung an Deinen Umzugskosten.  </li>  <li>   Uns ist der Teamgeist wichtig – durch sorgsam geplante Events kommt der Spaß bei uns nicht zu kurz.  </li>  <li>   Wir bieten Dir das gute Gefühl, Teil eines verantwortungsvollen Medienunternehmens zu sein, das auf eine über 75-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken kann und die digitale Transformation mit einem breiten journalistischen Angebot aktiv angeht.  </li> </ul><p>  Möchtest Du einen Einblick in die spannende Arbeit unserer Redaktion bekommen?  <br />  Dann laden wir Dich herzlich ein, unseren zu abonnieren. Viermal im Jahr stellen wir innovative Projekte und neue journalistische Ansätze vor. Wir zeigen, wie unsere Redaktion auf die Wünsche von Lesern eingeht und welche neuen Jobprofile daraus erwachsen sind. Denn Qualitätsjournalismus wird weiterhin nachgefragt und braucht kreative Köpfe. </p> <p>  Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!  <br />  Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. </p> <p>  DEINE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN </p> Natascha Ostrowski <br /> HR Referentin <br /><br /> 0175-8427031 <h2>  ERFAHRE MEHR </h2> <p>  Datenjournalismus beim SÜDKURIER </p> <p>  Einfach bewerben </p> <h2>  ERFAHRE MEHR </h2> <p>  Datenjournalismus beim SÜDKURIER </p> <p>  Einfach bewerben </p> <h2>  DEIN WEG ZU UNS </h2> <h3>  #1 DEINE BEWERBUNG </h3> <ul><li>   Bewirb Dich online bei uns.  </li>  <li>   Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.  </li>  <li>   Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.  </li> </ul><br /><h3>  #2 UNSER FEEDBACK </h3> <ul><li>   Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung .  </li>  <li>   Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback .  </li> </ul><br /><h3>  #3 UNSER KENNENLERNEN </h3> <ul><li>   Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.  </li>  <li>   Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.  </li> </ul><br /><h3>  #4 DEIN ONBOARDING </h3> <ul><li>   Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag .  </li>  <li>   4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.  </li>  <li>   Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.  </li> </ul><br /><h2>  MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS </h2> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.

Datenjournalist (m/w/d)

<h1>  CvD (m/w/d) in der Digital-Redaktion </h1> <p>  ab 01.09.2024 </p> <br /> Konstanz <br /><p>  unbefristet </p> <br /> Vollzeit <br /><p>  DEINE AUFGABEN BEI UNS </p> <ul><li>   Koordination der Arbeit der Digital-Journalisten und Kanal-Experten in der Digital-Redaktion zur Erreichung unserer ambitionierten Ziele für Paid Content und Reichweite  </li>  <li>   Weiterentwicklung des Programms der Digital-Kanäle des SÜDKURIER (Website, Apps, Newsletter, Social etc.)  </li>  <li>   Digitaler Impulsgeber für alle Redaktionsteams und Führung von redaktionellen Projekten, Serien und Initiativen  </li>  <li>   Schnittstelle zu anderen Redaktionsteams und CvDs  </li>  <li>   Betreuung von Praktikanten, Aushilfen und Volontären  </li>  <li>   Optional: Disziplinarische Führung des Content-Management Teams  </li> </ul><p>  DEIN PROFIL </p> <ul><li>   Abgeschlossene journalistische Ausbildung und Berufserfahrung als Journalist oder CvD in einer Digital-Redaktion  </li>  <li>   Freude daran, Themen zu entwickeln und Mittel- und Langfristprojekte kanalübergreifend zu steuern  </li>  <li>   Strukturierte, offene und kommunikative Arbeitsweise: auch in einem Dschungel von Themen gelingt es Dir, Ordnung und Transparenz für das Team zu schaffen  </li>  <li>   Sichere Einschätzung zu aktuellen Entwicklungen in der Online-Welt, von Google Discover über TikTok bis zu KI  </li>  <li>   Teamplayer, der es versteht, Strategien und Ziele zu kommunizieren, sein Wissen an Kollegen weiterzugeben und Verantwortung zu übernehmen  </li> </ul><p>  DARAUF KANNST DU DICH FREUEN </p> <ul><li>   Uns ist es wichtig, dass Du Dein Talent und Deine Stärken einbringen kannst. Das geht am besten mit einem hochmotivierten und aufgeschlossenen Team aus Redakteuren, Content-Strategen und Digital-Experten, das wir Dir zur Seite stellen.  </li>  <li>   Damit Du von jedem Ort aus arbeiten kannst, gehören Laptop und Handy, das Du auch privat nutzen kannst, zur Grundausstattung.  </li>  <li>   Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Karriere und Privatleben durch flexible und planbare Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und individuelle Arbeitsmodelle, die wir gemeinsam gemäß Deiner aktuellen Lebensphase gestalten. Auch auf eine Unterstützung beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit kannst Du zählen.  </li>  <li>   Wir bieten Dir ein faires und attraktives Vergütungspaket. Neben Deinem monatlichen Gehalt und 30 Tagen Urlaub unterstützen wir Dich finanziell bei Deiner Altersvorsorge (Presseversorgungswerk) mit einem Zuschuss von 5% vom Brutto-Monatsgehalt.  </li>  <li>   Wir fördern Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Du kannst an Schulungen und Workshops teilnehmen, unsere E-Learning-Plattformen nutzen und Dich professionell und individuell von unserem Editorial Development Team begleiten lassen.  </li>  <li>   Deine Gesundheit ist uns wichtig. Alle Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen und z.B. einen Zuschuss für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille zu erhalten.  </li>  <li>   Finanzielle Entlastungen durch zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile und Rabatte (corporate benefits) erwarten Dich.  </li>  <li>   Wir unterstützen Dich auch bei einem Umzug in unsere Region: durch kostenlose Anzeigenschaltungen und einer Beteiligung an Deinen Umzugskosten.  </li>  <li>   Uns ist der Teamgeist wichtig – durch sorgsam geplante Events kommt der Spaß bei uns nicht zu kurz.  </li>  <li>   Wir bieten Dir das gute Gefühl, Teil eines verantwortungsvollen Medienunternehmens zu sein, das auf eine über 75-jährige Erfolgsgeschichte zurückblicken kann und die digitale Transformation mit einem breiten journalistischen Angebot aktiv angeht.  </li> </ul><p>  Möchtest Du einen Einblick in die spannende Arbeit unserer Redaktion bekommen?  <br />  Dann laden wir Dich herzlich ein, unseren zu abonnieren. Viermal im Jahr stellen wir innovative Projekte und neue journalistische Ansätze vor. Wir zeigen, wie unsere Redaktion auf die Wünsche von Lesern eingeht und welche neuen Jobprofile daraus erwachsen sind. Denn Qualitätsjournalismus wird weiterhin nachgefragt und braucht kreative Köpfe. </p> <p>  Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht!  <br />  Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. </p> <p>  DEINE PERSÖNLICHE ANSPRECHPARTNERIN </p> Natascha Ostrowski <br /> HR Referentin <br /><br /> 0175-8427031 <h2>  ERFAHRE MEHR </h2> <p>  CvD beim SÜDKURIER </p> <p>  Einfach bewerben </p> <h2>  ERFAHRE MEHR </h2> <p>  CvD beim SÜDKURIER </p> <p>  Einfach bewerben </p> <h2>  DEIN WEG ZU UNS </h2> <h3>  #1 DEINE BEWERBUNG </h3> <ul><li>   Bewirb Dich online bei uns.  </li>  <li>   Ob Anschreiben oder ein kurzes Video - entscheide wie Du Dich gerne präsentieren möchtest.  </li>  <li>   Ergänze noch Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse , so können wir uns ein erstes Bild von Dir machen.  </li> </ul><br /><h3>  #2 UNSER FEEDBACK </h3> <ul><li>   Du erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung .  </li>  <li>   Innerhalb von einer Woche melden wir uns per E-Mail oder telefonisch bei Dir mit unserem Feedback .  </li> </ul><br /><h3>  #3 UNSER KENNENLERNEN </h3> <ul><li>   Passt der erste Eindruck, findet ein erstes Gespräch - meist per Video - in der Regel schon innerhalb einer Woche statt.  </li>  <li>   Sind wir überzeugt, laden wir Dich zu einem zweiten Termin vor Ort ein, bei dem Du das Team und die Arbeitsumgebung kennen lernen kannst.  </li> </ul><br /><h3>  #4 DEIN ONBOARDING </h3> <ul><li>   Haben Du und wir festgestellt, dass es passt, erhältst Du Deinen Arbeitsvertrag .  </li>  <li>   4 Wochen vor Arbeitsbeginn erhältst Du eine Welcome Mail mit allen Infos zu Deinem 1. Arbeitstag.  </li>  <li>   Dein 1. Arbeitstag beginnt mit einem Welcome Meeting . Anschließend lernst Du alles Wichtige im Rahmen eines Onboarding Plans kennen.  </li> </ul><br /><h2>  MEHR ÜBER DAS SÜDKURIER MEDIENHAUS </h2> Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus. Das SÜDKURIER Medienhaus gehört als zukunftsorientiertes Medien- und Dienstleistungsunternehmen mit über 800 Mitarbeitern sowie unseren Zustellern zu einer der Top 10 Mediengruppen in Deutschland. Wir gestalten den digitalen Wandel in der Medienbranche aktiv mit und eröffnen durch stetige Produktinnovationen spannende Perspektiven im gesamten Medienhaus.

CvD (m/w/d) in der Digital-Redaktion

<h1> Controller* in Voll- oder Teilzeit</h1><ul><li>  Radolfzell </li> <li>  Ab sofort </li> <li>  60% – 100% </li> <li>  unbefristet </li></ul><p> Sie werden als Controller aktiv in die Unternehmenssteuerung eingebunden. Bei uns haben Sie die Gelegenheit an spannenden Projekten in verschiedenen Bereichen des Controllings mitzuwirken und Ihr Fachwissen aktiv einzubringen sowie kontinuierlich neue Erfahrungen zu sammeln. Wenn Ihre Stärken im Bereich Reporting und Analyse liegen, sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung (60% – 100%) in Kombination mit einem flexiblen Gleitzeitmodell und Mobile Office, um Familie und Beruf besser vereinbaren zu können.</p><h2> Hügli – Kulinarik. Kreativität. Schnelligkeit.</h2><p> Hügli wurde 1935 in der Schweiz gegründet und ist heute eines der führenden europäischen Lebensmittelunternehmen im Bereich der Entwicklung, der Produktion und des Marketings von Trockenmischprodukten im Convenience-Segment wie Suppen, Saucen, Bouillons, Fertiggerichten, Desserts, funktionalen Nahrungsmitteln sowie Feinkost-Spezialitäten.</p><p> Unsere Produkte sind so individuell und vielfältig wie unsere 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie kommen aus rund 50 Nationen und arbeiten an 13 Standorten. Darauf sind wir besonders stolz.</p><p> Seit 2018 sind wir Teil der an der Schweizer Börse notierten Bell Food Group und profitieren so von unserem starken Netzwerk in der Lebensmittelindustrie.</p><p> Werden auch Sie Teil unserer Hügli Familie!</p><h2> Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>  … Urlaub 30 Tage +  <br />  … 4,5-Tage-Woche  <br />  … Flexibles Gleitzeitmodell  <br />  … Mobile Office </li> <li>  … Gute Anbindung an ÖPNV  <br />  … Kostenlose Parkplätze  <br />  … Fahrtkostenzuschuss </li> <li>  … Kantine  <br />  … Personalverkauf </li> <li>  … Persönliche Weiterentwicklung  <br />  … Viele Weiterbildungsangebote  <br />  … Internationales Umfeld </li> <li>  … Großes Sommerfest  <br />  … Weihnachtsfeier  <br />  … Hügli Skitag </li> <li>  … Urlaubs- / Weihnachtsgeld  <br />  … Betriebliche Altersvorsorge  <br />  … Jubiläumszahlungen </li></ul><h2> So bringen Sie sich ein</h2><ul><li>  Sie fungieren als Business Partner für verschiedene Unternehmensbereiche und pflegen eine enge und proaktive Zusammenarbeit durch verschiedene Analysen und die Aufbereitung von Daten (Kostenstellen- und Projektcontrolling) </li> <li>  Mitwirkung bei dem monatlichen Reportingprozess auf Basis des bestehenden MIS, einschließlich der Erstellung von monatlichen Soll-Ist-Vergleichen sowie Abweichungs- und Fehleranalysen </li> <li>  Aktive Unterstützung bei der Optimierung von SAP CO sowie der Systempflege im bestehenden MIS und Datenwürfel </li> <li>  Durchführung von Ad-hoc-Analysen sowie die Auswertung und Analyse von Kennzahlen für das lokale Management und die Bereichs- und Gruppenleitung </li> <li>  Mitwirkung bei den Monats- und Jahresabschlussarbeiten </li></ul><h2> So passen Sie zu uns</h2><ul><li>  Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni / FH) idealerweise mit dem Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung als Controller im industriellen Umfeld </li> <li>  Sehr gut MS-Office-Kenntnisse, sowie Erfahrungen in der SAP-Umgebung </li> <li>  Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Ausgesprochene Zahlenaffinität sowie eine analytische, unternehmerische und vernetzte Denkweise mit starker Serviceorientierung </li> <li>  Selbstständige, exakte Arbeitsweise sowie rasche Auffassungsgabe und sicheres Auftreten </li></ul><h2> Bereit, die Zukunft mit uns zu gestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt!</h2><p> Dann verlieren Sie keine Zeit und schicken uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungsportal.</p><p> Ihre Ansprechperson: <br /> Theresa Seel <br /> HR Business Partner</p><p> +49 7732 807 488</p><p> *Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt unabhängig vom Geschlecht.</p><p> Hügli Nahrungsmittel GmbH <br /> Güttinger Straße 23 | 78315 Radolfzell | Germany <br /><a href="http://www.huegli.com/de" target="_blank">www.huegli.com/de</a></p>

Controller* in Voll- oder Teilzeit

<h2> Wir über uns</h2><p> Über 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der FWTM sind im Einsatz für den Standort Freiburg und die Region. Zu unseren Aufgaben zählen Wirtschafts- und Tourismusförderung, Messe- und Kongresswesen, der Betrieb von Veranstaltungshäusern und die Durchführung von Großveranstaltungen. Die FWTM sieht sich in der Verantwortung den Standort Freiburg weiterzuentwickeln, um die Attraktivität der Stadt für Bürger und Gäste zu sichern.</p><p> Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung Wirtschaftsförderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: <br /></p><br /><h1> (Junior-)Projektsteuerer Grundstücksentwicklung / Immobilienvermittlung (m/w/d)</h1><h2> Ihr Aufgabenbereich:</h2><ul><li>  Unterstützung der Projektsteuerung bei Erarbeitung von Nutzungs-, Bebauungs- und Erschließungskonzepten, sowie bei der Umsetzung von Maßnahmen zu Flächenentwicklungen </li> <li>  Begleitung der Vermittlungs- und Maklertätigkeit, u.a. Bearbeiten von Dokumentation, Unterlagen, Marketing </li> <li>  Beratung regionaler Gewerbe- und Industriekunden bei Ansiedlungsvorhaben, z.B. bei der Flächen- / und Immobiliensuche, Flächenvermittlung, Kaufabwicklung oder bei Bauvorhaben </li> <li>  Vorbereitung von Abstimmungs-, Ausschuss- und Gemeinderatssitzungen (u.a. mit Politik, Behörden, Netzbetreibern, Landeigentümern) </li> <li>  Unterstützung bei Öffentlichkeitsarbeit, wie z. B. Presseanfragen oder Bürgerinformationsveranstaltungen </li></ul><h2> Unsere Erwartungen:</h2><ul><li>  Erfolgreich abgeschlossenes Studium / Duales Studium, z.B. der Fachrichtung Architektur, Bau-, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsförderung, Geografie, Öffentliche Verwaltung, eines interdisziplinären Studiengangs im Bereich Immobilien oder alternativ eine vergleichbare Berufserfahrung </li> <li>  Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohes Engagement und Flexibilität </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung </li> <li>  Gute Kenntnisse der MS-Office-Programme (Teams, Outlook, Word, Excel, PowerPoint), idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit Projektmanagement-Tools </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul><li>  Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit </li> <li>  Verantwortung und Freiraum für Eigeninitiative </li> <li>  Fachliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf (Gleitzeit-/Hybridarbeit) </li> <li>  Ein modern ausgestatteter, ergonomischer Arbeitsplatz mit guter Infrastruktur </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie umfangreiche Zusatzleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Hansefit, JobRad, ÖPNV-Zuschuss uvm. </li></ul><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühesten Eintrittstermins unter karriere-fwtm.freiburg.de. Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf unserer Website.</p><p> FWTM GmbH &amp; Co. KG</p>

(Junior-) Projektsteuerer Grundstücksentwicklung / Immobilienvermittlung (m/w/d)

<h1> TEAMLEITUNG VERTRIEBSINNEN&amp;shyDIENST*</h1><ul><li>  Radolfzell </li> <li>  ab sofort </li> <li>  Vollzeit </li> <li>  unbefristet </li></ul><p> Wir suchen eine inspirierende Führungskraft, die das Potenzial anderer erkennt und sie zu Höchstleistungen motivieren kann. Jemanden, der Prioritäten setzt, Ziele attraktiv gestaltet und sich leidenschaftlich für Verbesserungen einsetzt. Wenn Sie durch offene Kommunikation Sicherheit vermitteln und aus Einzelnen ein starkes Team formen können, dann sind Sie bei uns genau richtig.</p><h2> Über uns</h2><p> Die seit 2018 zur Bell Food Group gehörende Hügli wurde 1935 in der Schweiz gegründet und ist heute eines der führenden europäischen Lebensmittelunternehmen im Bereich der Entwicklung, der Produktion und des Marketings von Trockenmischprodukten im Convenience-Segment wie Suppen, Saucen, Bouillons, Fertiggerichten, Desserts, funktionalen Nahrungsmitteln sowie Feinkost-Spezialitäten. <br /> Unser Erfolg beruht auf der konsequenten Ausrichtung an die Anforderungen unserer verschiedenen Märkte. In einem spannenden und internationalen Umfeld sind wir mit qualifizierten und engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sehr erfolgreich.</p><h2> Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>  Work-Life-Balance  <br />  Wir bieten flexibles Arbeiten an 4,5 Tagen die Woche, mehr als 30 Tage frei im Jahr und 1 Tag pro Woche im Mobile Office zu arbeiten </li> <li>  Mobilität  <br />  Mit unserem Fahrkostenzuschuss, der guten Anbindung an den ÖPNV sowie ausreichend Parkplätzen für Auto und Fahrrad sind unsere Mitarbeitenden mobil </li> <li>  Verpflegung  <br />  Kulinarik wird bei uns groß geschrieben, frisch zubereitetes Essen in unserer Kantine macht es für unsere Mitarbeitenden erlebbar </li> <li>  Gesundheit  <br />  Mit HANSEFIT haben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit die Angebote für Sport-, Freizeit- &amp; Wellnessangebote in ganz Deutschland zu nutzen </li> <li>  Berufliche Entwicklungsmöglichkeit  <br />  Bei uns erwarten Sie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit unserem Schulungscampus bieten wir vielfältige Weiterbildungsangebote und regelmäßige Schulungen </li> <li>  Firmenevents  <br />  Vielseitige Firmenevents sorgen für eine tolle Gemeinschaft und eine familiäre Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Finanzielle Zusatzleistungen  <br />  Unsere attraktiven finanziellen Zusatzleistungen umfassen betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld, Jahressondervergütung, Mitarbeiterbeteiligung und Jubiläumszahlungen </li></ul><h2> So bringen Sie sich ein</h2><ul><li>  Sie verantworten die Führung (fachlich und disziplinarisch) und die Weiterentwicklung zweier Teams in unserem Vertriebsinnendienst </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Innendienstleitung (zwei weiteren Teamleiterinnen und Innendienstleiter) </li> <li>  Implementierung und Begleitung von Prozessoptimierungen </li> <li>  Schnittstellenübergreifende Zusammenarbeit mit dem Key Account Management und anderen Fachabteilungen lokal und international </li> <li>  Überwachung von Kennzahlen und Vorbereitung und Durchführung von Auswertungen </li></ul><h2> So passen Sie zu uns</h2><ul><li>  Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung </li> <li>  Führungs- und Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise Erfahrung in der Lebensmittelindustrie </li> <li>  Verständnis verschiedener Führungsansätze sowie eine hohe Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke </li> <li>  SAP-Erfahrung sowie ein routinierter Umgang mit MS Office </li> <li>  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gutes Englisch in Wort und Schrift </li></ul><h2> Auf den Geschmack gekommen?</h2><p> Dann verlieren Sie keine Zeit und schicken uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungsportal.</p><p> Ihre Ansprechperson: <br /> Daniel Olbrich</p><p> *Für uns steht der Mensch im Mittelpunkt unabhängig vom Geschlecht.</p><p> Hügli Nahrungsmittel GmbH <br /> Güttinger Straße 23 | 78315 Radolfzell | Germany <br /><a href="http://www.huegli.com/de" target="_blank">www.huegli.com/de</a></p>

Teamleitung Vertriebsinnendienst*

<h1> Key Account Manager (m/w/d) national - Food Industry</h1><h2>   WIR FREUEN UNS ÜBER IHRE BEWERBUNG ALS  <br /> Key Account Manager* national – Food Industry <br /></h2><p> Die seit 2018 zur Bell Food Group gehörende Hügli wurde 1935 in der Schweiz gegründet und ist heute eines der führenden europäischen Lebensmittelunternehmen im Bereich der Entwicklung, der Produktion und des Marketings von Trockenmischprodukten im Convenience-Segment wie Suppen, Saucen, Bouillons, Fertiggerichten, Desserts, funktionalen Nahrungsmitteln sowie Feinkost-Spezialitäten.</p><p> Hügli beliefert die Küchen der professionellen Außerhausverpflegung, stellt Produkte für Markenunternehmen und den Lebensmitteleinzelhandel her, ist mit geschmacksgebenden Halbfabrikaten Geschäftspartner von Lebensmittelproduzenten und vertreibt eigene Marken - vorwiegend in Bio-Qualität - an Konsumenten.</p><p> Mit über 700 Beschäftigten ist Hügli Deutschland einer der großen Arbeitgeber in der Bodenseeregion.</p><p> Unser Erfolg beruht auf der konsequenten Ausrichtung an die Anforderungen unserer verschiedenen Märkte. In einem spannenden und internationalen Umfeld sind wir mit qualifizierten und engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sehr erfolgreich.</p><p> Hügli Nahrungsmittel GmbH <br /> Güttinger Straße 23 <br /> 78315 Radolfzell | Germany</p><p> Bereich Personal | Helmut Arndt <br /> Phone +49 7732 807 497</p><h2> IHRE AUFGABEN</h2><ul><li>  Betreuung von Kunden verschiedener Branchen der allgemeinen Lebensmittelindustrie vom Mittelstand bis zum Großkunden </li> <li>  Akquisition von Neukunden und -aufträgen sowie Bearbeitung von Kundenanfragen </li> <li>  Präsentation der Firma und unserer Produkte auf Fachmessen </li> <li>  Beobachtung der Marktteilnehmer hinsichtlich neuer Produkte und Preisgestaltung </li> <li>  Erstellung von Kalkulation und Angeboten </li> <li>  Projektverfolgung von der Produktkonzeption über Angebotsphase und Produktentwicklung bis hin zur Produktion und Lieferung </li> <li>  Mitwirkung an der (Weiter-)Entwicklung neuer bzw. Überarbeitung bestehender Produkte in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung und Produktion </li> <li>  Analyse bestehender Prozesse sowie Optimierung der Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen (Beschaffung, Betrieb, Entwicklung) </li> <li>  Planung und Überwachung von Umsatz und Forecast inkl. Übernahme entsprechender Verantwortung </li> <li>  Produkt- und Sortimentsmanagement, Erfassung von Kundenbedürfnissen sowie Trendscouting </li> <li>  Überwachung und Überarbeitung bestehender Produkte sowie Rentabilitätsprüfung </li> <li>  Sicherstellung eines optimalen Informationsflusses innerhalb Ihrer Abteilung sowie Reporting </li></ul><h2> WAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTEN?</h2><p> Abwechslungsreiche Projekte <br /> Engagieren Sie sich in spannenden Projekten, die Ihre Fähigkeiten in realen Szenarien herausfordern und weiterentwickeln!</p><p> Familienfreundlicher Arbeitgeber <br /> Wir sind ein Arbeitgeber, der Wert auf eine offene Unternehmenskultur und nachhaltiges Handeln legt.</p><p> Finanzielle Zusatzleistungen <br /> Unsere attraktiven finanziellen Zusatzleistungen umfassen betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld, Jahressondervergütung, Mitarbeiterbeteiligung und Jubiläumszahlungen.</p><p> Firmenevents <br /> Vielseitige Firmenevents sorgen für eine tolle Gemeinschaft und eine familiäre Arbeitsatmosphäre.</p><p> Gesundheit <br /> Mit HANSEFIT haben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit, die Angebote für Sport-, Freizeit- &amp; Wellnessangebote in ganz Deutschland zu nutzen.</p><p> Berufliche Entwicklungsmöglichkeit <br /> Wir bieten regelmäßige Schulungen und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.</p><h2> IHR PROFIL</h2><ul><li>  Abgeschlossene Ausbildung in der Lebensmittelbranche und Studienabschluss im Bereich BWL oder einer ähnlichen Fachrichtung </li> <li>  Der Position angemessene Berufserfahrung im Lebensmittelvertrieb sowie im Projektmanagement </li> <li>  Einschlägige Praxiserfahrung im Umgang mit Großkunden sowie sicherer und selbstbewusster Umgang mit Entscheidern auf allen Hierarchieebenen </li> <li>  Erfahrung im Bereich Molkereiprodukte und Feinkost wünschenswert </li> <li>  Versiertheit im Umgang mit Neuen Medien </li> <li>  Marktgespür, Kommunikationsstärke und Teamgeist </li> <li>  Sehr selbstständige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenmotivation </li> <li>  Kreativität, Dynamik und Durchsetzungsstärke </li> <li>  Unternehmerische und projektorientierte Denk- und Handlungsweise </li> <li>  Flexibilität und Bereitschaft zu umfangreicher Reisetätigkeit </li></ul><h2> SIND SIE NEUGIERIG GEWORDEN?</h2><p> Dann verlieren Sie keine Zeit und schicken uns Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser online Bewerbungsportal.</p><p> *Für die bessere Lesbarkeit des Textes wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.</p>

28 villingen-schwenningen marketing jobs