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<h3> GEMEINSAMPERSPEKTIVENENTWICKELN</h3><p> Die pro juventa gGmbH ist ein freier Träger der <br /> Jugend-, Familien- und Erziehungshilfe mit rund 330 <br /> Mitarbeitenden im Landkreis Reutlingen und Mitglied <br /> im DPWV Landesverband Baden-Württemberg. Unser <br /> Angebotsportfolio umfasst Leistungen in den Bereichen <br /> Schulsozialarbeit, Schulbegleitung, Schülerbetreuung, <br /> offene Jugendarbeit, Gemeinwesenarbeit, ambulante <br /> Hilfen sowie auch stationäre Wohnformen und <br /> Kindertagesbetreuung.</p><p> Für unser Verwaltungsteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Stellenumfang von 40% unbefristet eine*n</p><h1> Sachbearbeiter*in (m/w/d) <br /> für den Bereich Finanzbuchhaltung</h1><h2> Gemeinsam mit der in diesem Tätigkeitsfeld beschäftigten Kollegin sind Sie für folgende Aufgaben zuständig:</h2><ul><li>  selbstständige Buchung von Geschäftsvorfällen (Debitoren-, Kreditoren-, Sachkonten- und Anlagenbuchhaltung) </li> <li>  Überwachung der offenen Posten </li> <li>  Abwicklung des Zahlungsverkehrs </li> <li>  Weiterentwicklung und Gestaltung von Prozessen innerhalb des Rechnungswesens </li> <li>  Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>  abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li>  idealerweise mit Zusatzqualifikation Finanz- oder Bilanzbuchhalter </li> <li>  Berufserfahrung im Rechnungswesen und Bilanzbuchhaltung </li> <li>  sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li>  strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li>  Freude an teamorientiertem Arbeiten </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul><li>  eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen Einrichtung mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>  Mitarbeit in einem offenen, kollegialen Team </li> <li>  mobiles Arbeiten </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  attraktive Vergütung nach TVöD-VKA </li> <li>  Möglichkeit zur Einrichtung eines Zeitwertkontos </li> <li>  kurze Wege, offene Türen und ein wertschätzendes Miteinander </li></ul><p> Besuchen Sie unsere Website unter <a href="http://www.pro-juve.de" target="_blank">www.pro-juve.de</a></p><p> Für   Rückfragen  steht Ihnen gerne Frau Yilmaz zur Verfügung.</p><p> 07121/92 49 20</p><p> <a href="mailto:bahar.yilmaz@pro-juventa.de" target="_blank">bahar.yilmaz@pro-juventa.de</a></p><h4> Sie möchten Teil der pro juventa Familie werden?</h4><p> Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung an Herrn Kiefer.</p><p> <a href="mailto:bewerbungen@pro-juventa.de" target="_blank">bewerbungen@pro-juventa.de</a>.</p><p> Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbung aus Sicherheitsgründen nur als PDF- oder JPG-Format entgegennehmen können.</p>

Sachbearbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Finanzbuchhaltung

<h1> Schlosser bzw. Mechaniker (m/w/d) Stadtentwässerung</h1><p> Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 116.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung.</p><p> Wir suchen für die Stadtentwässerung Reutlingen (SER), Klärwerk Reutlingen-Nord in Reutlingen-Oferdingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> Schlosser bzw. Mechaniker (m/w/d) <br /> (Kennziffer 24/68/05)</h2><p> unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>  Betreuung, Wartung und Instandsetzung der umfangreichen mechanischen Anlagenkomponenten auf dem Klärwerk </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>  abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser oder Mechaniker (m/w/d) </li> <li>  Kenntnisse in der Bedienung, Wartung und Reparatur von mechanischen Anlagenteilen wie Pumpen, Gebläse, Antriebe, Rohrleitungen, Schieber usw. </li> <li>  EDV-Kenntnisse und Bereitschaft zur Einarbeitung in das Prozessleitsystem (PLS) </li> <li>  Kenntnisse im Bereich Abwasserbehandlung sind von Vorteil </li> <li>  Bereitschaft, nach Einarbeitung turnusmäßig Rufbereitschaft und Wochenenddienst zu übernehmen </li> <li>  Engagement, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Teamfähigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen unter anderem:</h2><ul><li>  zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li>  ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten </li> <li>  einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 % </li> <li>  ein attraktives BusinessBike Fahrradleasing </li> <li>  Corporate Benefits </li></ul><p> Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 7 TVöD. <br /><br /> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann daher sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (Jobsharing) besetzt werden. Für Tandembewerbungen sind wir offen. <br /><br /> Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen gerne die Stadtentwässerung Reutlingen, Telefon: 07121 303-2576, zur Verfügung.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br /> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 12.05.2024 <br /> online über unser Stellenportal unter: <a href="http://www.reutlingen.de/stellenangebote" target="_blank">www.reutlingen.de/stellenangebote</a></p><p> Weitere Stellenangebote finden Sie unter: <br /><a href="http://www.reutlingen.de/stellenangebote" target="_blank">www.reutlingen.de/stellenangebote</a></p>

Schlosser bzw. Mechaniker (m/w/d) Stadtentwässerung

<p> Der Deutsche Paritätische Wohlfahrtsverband, Landesverband Baden-Württemberg e.V., ist einer der sechs anerkannten Spitzenverbände der freien Wohlfahrtspflege. Er ist weder konfessionell, weltanschaulich noch parteipolitisch gebunden. Der Verband steht für Solidarität, soziale Gerechtigkeit, Nachhaltigkeit und Teilhabe und wendet sich gegen jegliche Form sozialer Ausgrenzung. Ihm sind in Baden-Württemberg über 900 selbständige Mitgliedsorganisationen mit insgesamt rund 2.000 sozialen Diensten und Einrichtungen angeschlossen sowie rund 50.000 freiwillig Engagierte und 80.000 Hauptamtliche. <br /><br /></p><p> Für unsere Verbandszentrale in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> <h1>  Referent Ältere Menschen und Pflege (w/m/d) </h1> <br /> in Teilzeit (80%)</h2><h2> In dieser Position</h2><ul><li>  beraten Sie unsere Mitglieder in strategischen, konzeptionellen und alltags Fragestellungen. </li> <li>  bereiten Sie Arbeits-und Fachgruppen vor und koordinieren und moderieren diese. </li> <li>  führen Sie Recherchearbeiten zu aktuellen und einschlägigen Themen des Fachbereichs durch. </li> <li>  erarbeiten und veröffentlichen Sie Fachinformationen und Newsletter für unsere Mitgliedsorganisationen. </li> <li>  entwickeln und koordinieren Sie regionale und landesweite Projekte zur Weiterentwicklung der Langzeitpflege in Baden-Württemberg. </li> <li>  bereiten Sie Positionierungen und Stellungnahmen sowie Forderungen im Rahmen der sozialpolitischen Arbeit in Zusammenarbeit mit den Mitgliedsorganisationen vor. </li></ul><h2> Für diese hoch interessante und anspruchsvolle Position bringen Sie beste Voraussetzungen mit, wenn Sie</h2><ul><li>  ein Studium in den Fächern Pflegewissenschaft/ Pflegemanagement oder Sozialarbeit/Sozialmanagement erfolgreich abgeschlossen haben oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen. </li> <li>  über gute Kenntnisse im SGB XI und SGB V verfügen. </li> <li>  moderationserfahren und ausdrucksstark in Wort und Schrift sind. </li> <li>  Verhandlungsgeschick zur Interessenvertretung in Gremien auf Landesebene mitbringen. </li> <li>  es schätzen, in einem kleinen Team zu arbeiten und Verantwortung für Ihren Teilbereich zu übernehmen. </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>  eine individuelle Einarbeitung in eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem innovativen, motivierten und lebendigen Umfeld. </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach TV-L mit zusätzlicher Altersvorsorge (ZVK). </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. </li> <li>  einen Zuschuss zum Deutschlandticket, Firmenfitness und Individualberatung. </li> <li>  eine zentrale ÖPNV-Anbindung sowie gute Parkmöglichkeiten. </li></ul><h2> Interesse geweckt?</h2><p> Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Unsere Personalberaterin <br /> Dorothee Schmalbach informiert Sie sehr gerne vorab telefonisch unter +49 7121-15936-41.</p><p> LAUTER Personalexperten GmbH . Goethestraße 24 . 72770 Reutlingen . <a href="http://www.lauter-personalexperten.de" target="_blank">www.lauter-personalexperten.de</a></p>

Referent Ältere Menschen und Pflege (w/m/d)

<p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. <br /><br /> Wir suchen für unser Amt für Recht, Ordnung und Verkehr für die Abteilung Staatsangehörigkeitswesen, Personenstandswesen und Namensrecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte und sorgfältig arbeitende Persönlichkeit, die bereit ist für sinnvolle Aufgaben, selbstständige Entscheidungen und wertvolle Zusatzleistungen, als</p><h1> Sachbearbeiter*in <br /> für den Bereich Einbürgerung</h1><h2> DAS GESTALTEN SIE:</h2><ul><li>  Prüfen der Voraussetzungen und eigenständiges Entscheiden im Einbürgerungsverfahren sowie Erstellen von Bescheiden, </li> <li>  rechtliches Beraten der Antragsstellenden, </li> <li>  Prüfen und Entscheiden im Verfahren zum Verzicht nach dem Staatsangehörigkeitsgesetz (StAG). </li></ul><h2> DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>  Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management, Weiterbildung zum*zur Verwaltungsfachwirt*in (AG II) oder eine gleichwertige Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im öffentlichen Dienst,  <br />  Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten, im mittleren Verwaltungsdienst, Weiterbildung zum*zur Verwaltungswirt*in (AG I) oder eine gleichwertige Qualifikation, vorzugsweise mit Berufserfahrung im öffentlichen Dienst und ggf. die Bereitschaft für Qualifizierungsmaßnahmen, </li> <li>  gute und schnelle Auffassungsgabe, </li> <li>  Teamgeist sowie vertrauensvoller Umgang mit den Kolleginnen und Kollegen und den Kundinnen und Kunden, </li> <li>  gutes Urteils- und Durchsetzungsvermögen, </li> <li>  selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit und Bereitschaft, sich in fremde Rechtsgebiete und neue Aufgabengebiete einzuarbeiten. </li></ul><h2> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h2><ul><li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A10, in Voll- oder Teilzeit (80 % - 100 %), </li> <li>  interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.05.2024 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. <br /> Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br /> Anita Geiger, Abteilungsleiterin <br /> „Staatsangehörigkeitswesen, Personenstandswesen und Namensrecht“, <br /> Telefon: 07121 480-2250, <br /> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Sachbearbeiter (m/w/i) für den Bereich Einbürgerung

<p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. <br /><br /> Wir suchen für unsere Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere serviceorientierte Persönlichkeiten, die bereit sind für verantwortungsvolle Aufgaben und kompetente Kundenbetreuung, als</p><h1> Personalsachbearbeiter*innen <br /> im Abrechnungsservice</h1><h2> DAS GESTALTEN SIE:</h2><ul><li>  Eigenverantwortliche Entgelt- und Besoldungsabrechnung mit unserem DV-Verfahren dvv.personal (SAP), </li> <li>  selbstständige Bearbeitung des mit der Abrechnung zusammenhängenden Schriftverkehrs, </li> <li>  fachlicher Austausch und häufige Kommunikation mit Dritten wie z. B. Sozialversicherungsträger, Finanzamt oder KVBW, </li> <li>  freundliche und hilfsbereite Beratung und Betreuung unserer Beschäftigten, </li> <li>  Erstellen von vielfältigen Auswertungen und Statistiken, beispielsweise für die Personalkostenüberwachung und -planung. </li></ul><h2> DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>  Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Verwaltungs-, Rechtsanwalts-, Notar-, Steuer- oder Justizfachangestellten oder eine Weiterbildung zum*zur Verwaltungswirt*in (ALG I) oder eine vergleichbare Qualifikation, </li> <li>  freundliches, serviceorientiertes und sicheres Auftreten sowie hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung, </li> <li>  sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, auch unter Termindruck, </li> <li>  vertraulicher Umgang mit sensiblen Daten, </li> <li>  Offenheit für Neues, eigene Ideen zur Ablaufoptimierung, Entscheidungsfreude und Handlungsorientierung, </li> <li>  Fachkenntnisse in der Entgelt- und Besoldungsabrechnung, idealerweise Erfahrung mit der Personalabrechnungssoftware dvv.personal, oder Kenntnisse in den Meldeverfahren zur Sozialversicherung und Lohn- bzw. Einkommenssteuer sind von Vorteil. </li></ul><h2> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h2><ul><li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10, in Voll- oder Teilzeit (mindestens 50 %), </li> <li>  verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit eigenverantwortlicher Zuständigkeit und fachlichem Austausch im Team, </li> <li>  eine strukturierte und umfassende Einarbeitung durch Fachfortbildungen und erfahrene Kolleginnen, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. <br /> Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br /> Olga Neumann, Sachgebietsleiterin „Personalservice“, <br /> Telefon: 07121 480-1205, <br /> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Personalsachbearbeiter (m/w/i) im Abrechnungsservice

<p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. <br /><br /> Wir suchen für unser Kreisjugendamt in der Abteilung Recht und Verwaltung, Finanzcontrolling/Einzelfallhilfen zum 01.01.2025 eine engagierte Führungspersönlichkeit, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet, weitblickende Entscheidungen und wertvolle Zusatzleistungen, als</p><h1> Sachgebietsleiter*in <br /> Wirtschaftliche Jugendhilfe - Hilfen zur Erziehung</h1><h2> DAS GESTALTEN SIE:</h2><ul><li>  Leiten und Organisieren des Sachgebietes Wirtschaftliche Jugendhilfe - Hilfen zur Erziehung mit derzeit zehn Mitarbeitenden, </li> <li>  Vertreten des Sachgebietes nach innen und außen, </li> <li>  Erteilen von Auskünften sowie Prüfen und Bearbeiten von Anträgen auf Hilfen zur Erziehung nach dem SGB VIII, </li> <li>  Zusammenarbeit mit den sozialen Diensten im Jugendamt und den Kooperationspartnern. </li></ul><h2> DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>  Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management, Weiterbildung zum*zur Verwaltungsfachwirt*in (AG II) oder eine gleichwertige Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, </li> <li>  hohes Maß an Kommunikations-, Vernetzungs- und Organisationsfähigkeit sowie Pflichtbewusstsein, </li> <li>  gute Auffassungsgabe sowie ein teamorientierter Arbeitsstil, </li> <li>  hohes Maß an Eigeninitiative sowie ein gutes Urteils- und Durchsetzungsvermögen, </li> <li>  souveräne, engagierte und kommunikative Führungspersönlichkeit mit mehrjähriger Führungserfahrung ist von Vorteil. </li></ul><h2> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h2><ul><li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12, in Voll- oder Teilzeit (mindestens 80 %), </li> <li>  interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li>  eine Position, in der Sie Verantwortung übernehmen, Gestaltungsspielräume haben und sich weiterentwickeln können, </li> <li>  ein hoch kompetentes und engagiertes Team, das Ihnen einen guten Einstieg ermöglicht sowie eine fruchtbare, freundliche Atmosphäre, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.05.2024 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. <br /> Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br /> Beate Felger, Abteilungsleiterin <br /> „Recht und Verwaltung, Finanzcontrolling/Einzelfallhilfen“, <br /> Telefon: 07121 480-4290, <br /> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Sachgebietsleiter (m/w/i) Wirtschaftliche Jugendhilfe - Hilfen zur Erziehung

<p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. <br /><br /> Wir suchen für unser Hauptamt für die Abteilung Prozessmanagement, Digitalisierung und IT zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit mit organisatorischem Weitblick, die bereit ist für sinnvolle Arbeit und wertvolle Zusatzleistungen, als</p><h1> Mitarbeiter*in <br /> im Key-User-Dokumentenmanagement</h1><h2> DAS GESTALTEN SIE:</h2><ul><li>  Hausweites Einführen des Dokumentenmanagementsystems (DMS) enaio® und stetiges Weiterentwickeln durch ergänzende Programmbausteine, </li> <li>  Ansprechperson im First- und Second-Level-Support, </li> <li>  Durchführen von Schulungen im Anwendungsbereich, </li> <li>  Erstellen von Konzepten, Verfahrensdokumentationen, Handbüchern sowie Durchführen von fachlichen Tests in unserem DMS-System, </li> <li>  Unterstützen in der Projekt- und Roll-Out-Planung, </li> <li>  Mitarbeit in weiteren Projekten des Hauptamtes. </li></ul><h2> DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>  Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management, Weiterbildung zum*zur Verwaltungsfachwirt*in (AG II) oder eine gleichwertige Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung in der Betreuung von Systemanwendungen,  <br />  Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Verwaltungsdigitalisierung) und entsprechende Berufserfahrung in der Betreuung von Systemanwendungen, </li> <li>  gutes technisches Verständnis und die Bereitschaft, sich schnell und umfassend in neue Technologien einzuarbeiten, </li> <li>  sehr gutes Ausdrucksvermögen, überzeugendes und sicheres Auftreten sowie teamorientierter Arbeitsstil, </li> <li>  ausgeprägtes kundenorientiertes Arbeiten und hohe Verbindlichkeit gegenüber internen und externen Ansprechpersonen. </li></ul><h2> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h2><ul><li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- bzw. Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10, in Vollzeit, die Stelle ist grundsätzlich teilbar, </li> <li>  interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice und Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.05.2024 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. <br /> Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br /> Sabrina Fetzer, <br /> Sachgebietsleiterin „Prozessmanagement“, <br /> Telefon: 07121 480-1283, <br /> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

Mitarbeiter (m/w/d) im Key-User-Dokumentenmanagement

<p> Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 116.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung.</p><p> Wir suchen für die Stadtentwässerung Reutlingen (SER), Abteilung Finanzwesen, Recht und Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen</p><h2> <h1>  Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen und Controlling </h1> <br /> (Kennziffer 24/68/06)</h2><p> unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>  verantwortliche, selbstständige Bearbeitung der Anlagenbuchhaltung der SER </li> <li>  Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung in SAP </li> <li>  Organisation und Vorbereitung des Jahresabschlusses der SER sowie des Wirtschaftsplans mit Berichten und Anlagen </li> <li>  internes und externes Berichtswesen sowie Statistik </li> <li>  Abrechnung von Beteiligungen und Zusammenarbeit mit Nachbarkommunen </li> <li>  Datenerhebung und Teilnahme an Benchmarkingprojekten </li></ul><p> Die Stelle beinhaltet zusätzlich Dienstleistungen für das Rechnungswesen des Amts für Tiefbau, Grünflächen und Umwelt der Stadt Reutlingen.</p><h2> Ihr Profil:</h2><ul><li>  abgeschlossene Verwaltungsausbildung (mittlerer Dienst, Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)) oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich </li> <li>  fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen, insbesondere in der Anlagenbuchhaltung </li> <li>  sicherer Umgang mit den MS Office-Produkten, insbesondere Excel </li> <li>  Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick </li> <li>  strukturierte und sehr selbstständige Arbeitsweise </li> <li>  Kenntnisse in SAP sind von Vorteil </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen unter anderem:</h2><ul><li>  zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben </li> <li>  vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung </li> <li>  ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten </li> <li>  einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 % </li> <li>  ein attraktives BusinessBike Fahrradleasing </li> <li>  Corporate Benefits </li></ul><p> Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 8 TVöD. <br /><br /> Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann daher sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (Jobsharing) besetzt werden. Für Tandembewerbungen sind wir offen. <br /><br /> Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.</p><p> Für Rückfragen steht Ihnen gerne die Stadtentwässerung Reutlingen, Telefon: 07121 303-2576, zur Verfügung.</p><p> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <br /> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 05.05.2024 <br /> online über unser Stellenportal unter: <a href="http://www.reutlingen.de/stellenangebote" target="_blank">www.reutlingen.de/stellenangebote</a></p><p> Weitere Stellenangebote finden Sie unter: <br /><a href="http://www.reutlingen.de/stellenangebote" target="_blank">www.reutlingen.de/stellenangebote</a></p>

Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen und Controlling

<p> bd-karriere.de</p><p> Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. <br /> Die BruderhausDiakonie Region Reutlingen Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet Menschen mit Behinderungen Teilhabe an Heimat, Bildung und Arbeit. Die Unterstützungszentren Stadtmitte und Gaisbühl liegen in Reutlingen und haben eine sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr. Menschen mit Behinderung werden individuell in ambulanter und besonderer Wohnform begleitet. Wir legen großen Wert auf eine selbstständige und selbstbestimmte Lebensführung. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Reutlingen mehrere</p><h1> PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (M/W/D) <br /> IN DER BEHINDERTENHILFE</h1><h2> IN TEIL- ODER VOLLZEIT (25 - 100 %) – UNBEFRISTET <br /> STELLENSPLITTUNGEN SIND MÖGLICH</h2><h3> FREUEN SIE SICH AUF:</h3><ul><li>  ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben </li> <li>  eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S8b (mit Ausbildung Heilerziehungspflege oder vergleichbare Qualifikation) bzw. S12 (mit Studium Sozialpädagogik), eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23 - 24 % eines Monatsgehalts) </li> <li>  eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 8,45 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt </li> <li>  individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen </li></ul><h3> WAS ERWARTET SIE:</h3><p> Sie unterstützen und begleiten erwachsene Menschen mit einer geistigen Behinderung bei ihrer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung</p><ul><li>  Sie helfen bei der Bewältigung und Organisation des Alltags und stehen mit Rat und Tat zur Seite </li> <li>  Sie entwickeln mit allen beteiligten Schnittstellen die Hilfeplanung, setzen die Maßnahmen um und dokumentieren diese digital </li> <li>  Sie erwartet ein kollegiales, partizipativ ausgerichtetes Arbeitsklima </li> <li>  Sie arbeiten im Schichtdienst und bringen sich mit Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen im Team ein – keine geteilten Dienste, keine Nachtdienste! </li> <li>  Sie genießen maximale Flexibilität bei den Dienstzeiten im Rahmen der Dienstplanung </li></ul><h3> WAS WIR UNS VORSTELLEN:</h3><ul><li>  Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Pädagogik oder Pflege, z. B. Soziale Arbeit, Heilerziehungspflege oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Ihre Fachkompetenz und Flexibilität hilft Ihnen, sich auf ändernde Bedarfe einzustellen </li> <li>  Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in unsere digitalen Dokumentationsprogramme einzuarbeiten </li> <li>  Sie bringen Teamgeist und Kommunikationsgeschick mit </li> <li>  Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterentwicklung und zeigen Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein </li></ul><h4> INTERESSIERT?</h4><p> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 12.05.2024 unter: <br /><a href="http://www.jobs-karriere.bruderhausdia?konie.de" target="_blank">www.jobs-karriere.bruderhausdia?konie.de</a></p><p> Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.</p><p> Ihre Ansprechpartner bei Rückfragen: <br /> Isabel Marksteiner, Bereichsleitung Unterstützungszentrum Gaisbühl <br /> 07121 278-639 <br /> Henry Tinney, Bereichsleitung Unterstützungszentrum Stadtmitte <br /> 07121 278-868</p><p> bd-karriere.de</p><p> Altenhilfe Behindertenhilfe Sozialpsychiatrie Arbeit und berufliche Bildung Jugendhilfe</p>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Behindertenhilfe

<p> Der Landkreis Reutlingen liegt in unmittelbarer Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und ist als wirtschaftlich wie landschaftlich vielfältige Gegend Teil des ersten Biosphärengebiets in Baden-Württemberg. Wir beim Landratsamt setzen uns für Menschen, Natur, Wirtschaft und Kultur ein – und haben immer das Ganze im Blick. <br /><br /> Wir suchen für unser Kreissozialamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit, die bereit ist für ein umfangreiches Aufgabengebiet, weitblickende Entscheidungen und flexible Arbeitszeiten, als</p><h1> Mitarbeiter*in <br /> für Vertragswesen und Fachcontrolling</h1><h2> DAS GESTALTEN SIE:</h2><ul><li>  Vorbereiten, Durchführen von Verhandlungen über Leistungs-, Qualitäts- und Vergütungsvereinbarungen nach dem SGB IX, XI und XII, </li> <li>  Erstellen von Leistungs-, Vergütungs- sowie Zuwendungsvereinbarungen und Verträgen, </li> <li>  Verantwortung für das Fachcontrolling, Steuerungsunterstützung der Leitungsebene sowie Zusammenarbeit mit dem Finanzcontrolling, </li> <li>  Prüfen der Wirtschaftlichkeit, Wirksamkeit und Umsetzung vertraglicher Prüfrechte, </li> <li>  Leiten von abteilungsübergreifenden strategischen Projekten, </li> <li>  Erstellen von Vorlagen und Präsentationen für den Kreistag und andere Gremien. </li></ul><h2> DAS BRINGEN SIE MIT:</h2><ul><li>  Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management (Diplom-Verwaltungswirt*in), in der öffentlichen oder allgemeinen Finanzwirtschaft, der Betriebs- oder Sozialwirtschaft, der Wirtschaftswissenschaft, Weiterbildung zum*zur Verwaltungsfachwirt*in (AG II) oder eine gleichwertige Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, </li> <li>  betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Grundlagenwissen im Sozialrecht bzw. Sozialmanagement, insbesondere im SGB IX, XI und XII sind von Vorteil, können aber auch im Zuge der Einarbeitung erworben werden, </li> <li>  selbstständige Arbeitsweise sowie Organisations- und Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und gute Auffassungsgabe, </li> <li>  sehr gute kommunikative Fähigkeiten, strategisches Denken, ausgeprägte Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie Kenntnisse in der Moderation von Gruppen und in der Gesprächsführung. </li></ul><h2> DAS ERWARTEN SIE VON UNS:</h2><ul><li>  Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im Angestellten- oder Beamtenverhältnis, je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12, in Voll- oder Teilzeit (mindestens 75 %), die Stelle eignet sich auch für engagierte Berufseinsteiger*innen, </li> <li>  interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum, </li> <li>  flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, Homeoffice, Mobiles Arbeiten sowie unseren TigeR, damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können, </li> <li>  Zusatzleistungen für mehr Nachhaltigkeit, wie einen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, </li> <li>  ein gesundes Arbeitsumfeld, z. B. durch die Kooperation mit verschiedenen Fitnessstudios, </li> <li>  Corporate Benefits, durch die Sie Produkte und Dienstleistungen von vielen Anbietern vergünstigt erwerben können, </li> <li>  Entwicklungsperspektiven und Möglichkeiten zur Weiterbildung, sowohl persönlicher als auch fachlicher Ausrichtung, </li> <li>  Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente und sechs Wochen Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage 24. und 31. Dezember. </li></ul><p> Mehr Infos zu den Vorteilen beim Landratsamt Reutlingen gibt es auf GANZESACHEMACHEN.de</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28.04.2024 – ohne Anschreiben – direkt über unser Online-Formular. <br /> Bewerbungen per Post oder E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.</p><p> Ihre Ansprechpartnerin <br /> Manuela Jess, Leiterin des Kreissozialamtes, <br /> Telefon: 07121 480-4100, <br /> hilft bei Fragen gerne weiter.</p><p> Wir freuen uns auf Sie!</p>

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