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LEITER (M/W/D) DER GESCHÄFTSSTELLE JUGENDGEMEINDERAT &amp; ALS <h2>INTEGRATIONSBEAUFTRAGTER (M/W/D)</h2> Bei der Großen Kreisstadt Geislingen an der Steige (29.200 Einwohner) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Leiter (m/w/d) der Geschäftsstelle des Jugendgemeinderats und zugleich als Integrationsbeauftragter (m/w/d) zu besetzen. Um eine gute Erreichbarkeit für die Bürger und eine gute Vernetzung zu gewährleisten, sind diese beiden Bereiche in einer Vollzeitstelle zusammengefasst. Ihre wesentlichen Aufgaben bei dieser Kombi-Stelle sind zum einen die Betreuung und Unterstützung des Jugendgemeinderats einschließlich Öffentlichkeitsarbeit und Durchführung von Bildungsreisen und Klausuren, zum anderen die Tätigkeit als zentrale Anlauf-, Beratungs- und Koordinierungsstelle für institutionelle Akteure sowie die Weiterentwicklung des Integrationsnetzwerks (Integrationsrat). Bewerbungsschluss ist der 12. Mai 2024. Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie unter „Stellenangebote” auf der Startseite unserer Homepage <a href="http://www.geislingen.de" target="_blank">www.geislingen.de</a>. Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 12. Mai 2024, die Sie uns bitte über das Bewerberportal zukommen lassen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Stadt Geislingen an der Steige

INTEGRATIONSBEAUFTRAGTER (M/W/D)

Gemeinde Bad Überkingen Für unsere kommunalen Kindergärten haben wir eine Stelle zu besetzen: <h2>Erzieher*in oder Fachkraft m/w/d</h2> nach § 7 KitaG, in Teilzeit mit 50 % Nähere Informationen finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.bad-ueberkingen.de" target="_blank">www.bad-ueberkingen.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: Gemeinde Bad ÜberkingenPersonalstelle,Gartenstr. 173337 Bad Überkingenoder per Mail an <a href="mailto:bewerbung@bad-ueberkingen.de" target="_blank">bewerbung@bad-ueberkingen.de</a>

Erzieher*in oder Fachkraft m/w/d

Wir suchen zur Erweiterung unseres Teams zum nächst möglichen Zeitpunkt eine <h2>pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unseren zweigruppigen Waldkindergarten „Ameisenstraße“</h2> mit einem Beschäftigungsumfang von 50 – 100 %. Weitere Informationen sowie die Möglichkeit zur Bewerbung erhalten Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.eislingen.de/Stellenangebote" target="_blank">www.eislingen.de/Stellenangebote</a> bis zum 28. April 2024. Große Kreisstadt Eislingen/Fils

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Wir bieten in unserem Haus der kleinen Füße in schöner, naturnaher Umgebung in Dürnau: Stellen für „Abenteuer-Begleiter“ – sind SIE bereit für die große Reise unserer Zwerge, Wichtel, Kobolde und Riesen? Abenteuer: „Spielen und Lernen“, Abenteuer: „Entdecken“, aber vor allem das größte aller Abenteuer: „Großwerden“! Begleiten SIE unsere Kinder bei diesen Abenteuern. <h2>Stellen als pädagogische Fachkräfte (m/w/d):</h2> Qualifikation nach § 7 Abs. 2 bis 4 KiTaG<ul><li>in Vollzeit, unbefristet </li><li>in Teilzeit, flexibel, ab 50 %, unbefristet</li></ul> Tätigkeitsbeginn: baldmöglichst Interesse?Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie unter <a href="http://www.duernau.de/de/buerger/lerninsel-duernau-gammelshausen-krippe-kindergarten-grundschule/kinderhaus-haus-der-kleinen-fuesse" target="_blank">www.duernau.de/de/buerger/lerninsel-duernau-gammelshausen-krippe-kinder…</a> <a href="http://www.hausderkleinenfuesse.com" target="_blank">www.hausderkleinenfuesse.com</a> FRAGEN?Tätigkeit &amp; Kinderhaus: Frau Schwenke, T 07164 90321-0Beschäftigungsverhältnis &amp; Tarifrecht: Herr Bärtle, T 07164 91010-13 Grundschul- und Kindergartenverband Dürnau-Gammelshausen

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Für unsere Kindertagesstätte Filstalzwerge in Deggingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt <h2>Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2> in Voll- und Teilzeit Die Kindertagesstätte Filstalzwerge in der Silcherstraße ist eine liebevolle Einrichtung mit 37 Ü3-Plätzen (VÖ und GT) und einer Krippengruppe (VÖ). Wir suchen tatkräftige Unterstützung für unsere Krippengruppe. Die Beschäftigung erfolgt zunächst befristet während des Mutterschutzes und der Elternzeit von zwei Kolleginnen, voraussichtlich bis August 2025. Eine anschließende Weiterbeschäftigung ist nicht ausgeschlossen. Da die Krippe montags – donnerstags bis 14 Uhr sowie freitags bis 13 Uhr geöffnet ist, wäre eine dementsprechende Arbeitszeit wünschenswert. Wir wünschen uns engagierte, fachlich kompetente und liebevolle Fachkräfte, denen es wichtig ist, jedes Kind mit seiner Persönlichkeit und seinen Bedürfnissen anzunehmen. Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD-SuE entsprechend Ihrer Qualifikation, Jahressonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen. Außerdem einen wertschätzenden Umgang in einem praxiserfahrenen Team mit geregelten Arbeitszeiten. Wenn Sie das Team der Krippengruppe unterstützen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Für weitere Fragen stehen IhnenHerr Matheis, Leitung Kita Filstalzwerge, 07334 21807Frau Schneider, Amt Bildung und Familie, 07334 78-294, gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen bis spätestens 21. April 2024 unter <a href="mailto:bewerbung@deggingen.de" target="_blank">bewerbung@deggingen.de</a> (pdf-Format).

<a href="http://www.landkreis-goeppingen.de/check-in" target="_blank">www.landkreis-goeppingen.de/check-in</a> Der Landkreis Göppingen ist ein attraktiver, landschaftlich reizvoller und lebenswerter Landkreis in der Region Stuttgart. Als moderner Dienstleistungsbetrieb sind wir mit dem audit berufundfamilie zertifiziert: Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben fördern wir aktiv. Werden Sie Teil unseres Teams! Überraschend spannende Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft erwarten Sie. Für unser Amt für Schulen und Bildung suchen wir zum 01.09.2024 mehrere<h1> AVdual-Begleiter*in (m/w/d)</h1> Mit einem Beschäftigungsumfang zwischen 50 bis 100%. Einsatzort ist entweder das Berufliche Schulzentrum Göppingen und/oder Geislingen. Die Einstellung erfolgt bis Entgeltgruppe S 12 TVöD. Die Stellen werden im Zuge des Modellvorhabens „Neugestaltung Übergang Schule – Beruf in Baden-Württemberg“ neu eingerichtet und sind zunächst bis zum 31.08.2025 befristet. Weitere Informationen zur Ausgestaltung der Stellen und zu AVdual finden Sie unter: <a href="http://www.uebergangschuleberuf-bw.de" target="_blank">www.uebergangschuleberuf-bw.de</a><h3> Ihr Einsatz ist bei diesen Aufgaben gefragt:</h3><ul><li> Individuelle Beratung und Begleitung von Schüler*innen mit und ohne Flüchtlingshintergrund im Bildungsgang AVdual zu allen Fragen der Ausbildung sowie des Praktikums </li> <li> Sie sind das Bindeglied zwischen Schule und Betrieb (Lehrkräften und Ausbilder*innen [m/w/d]) </li> <li> Sie arbeiten mit den AVdual-Lehrkräften, der Schulleitung und weiteren Akteur*innen (m/w/d) in einem interdisziplinären Team </li> <li> Sie unterstützen die Jugendlichen bei der Akquise, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Betriebspraktika </li> <li> Sozialpädagogische Beratung und Betreuung der Jugendlichen im Bedarfsfall in Absprache mit der Jugendsozialarbeit </li> <li> Unterstützung und Begleitung bei Praktikumssuche und -durchführung sowie direkte Ansprechperson der Praktikumsbetriebe </li> <li> Aufbau eines Netzwerkes und Kooperation mit außerschulischen Partnern des Übergangs Schule-Beruf z.B. Agentur für Arbeit, Kammern etc. </li> <li> Sie dokumentieren Ihre Arbeit und erstellen eine Verbleibsanalyse </li></ul><h3> Sie überzeugen mit folgendem Profil:</h3><ul><li> ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Erziehungswissenschaften o.ä. jeweils mit staatlicher Anerkennung oder einer vergleichbaren Qualifikation (z.B. Ausbildereignungsprüfung) </li> <li> Berufserfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und in der Netzwerkarbeit </li> <li> gute Kenntnisse der Hilfe- und Beratungssysteme im Feld der Berufs(aus-)bildung </li> <li> selbständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> eigenständige Arbeit in Netzwerkstrukturen </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul><li> flexible Arbeitszeiten </li> <li> Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li> familienfreundliche Angebote </li> <li> angenehmes Arbeitsklima und vielseitige Aufgaben </li> <li> persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> viele weitere Vorteile wie z. B. Zuschuss zum Jobticket </li></ul><h3> Neugierig geworden?</h3> Dann bewerben Sie sich bis zum 19.05.2024 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.landkreis-goeppingen.de/check-in" target="_blank">www.landkreis-goeppingen.de/check-in</a>. Schwerbehinderte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Ihre Onlinebewerbung.<h3> Noch Fragen? Rufen Sie uns an!</h3> Fachliche Fragen: Frau Dolle, Tel. 07161 202 3200 Personalrechtliche Fragen: Frau Schreiner, Tel. 07161 202 1032 Landratsamt Göppingen Hauptamt Lorcher Straße 6 73033 Göppingen

AVdual-Begleiter*in (m/w/d)

<h1> Abteilungsleitung Bildungsbüro (m/w/d)</h1> <a href="http://www.landkreis-goeppingen.de/check-in" target="_blank">www.landkreis-goeppingen.de/check-in</a> Der Landkreis Göppingen ist ein attraktiver, landschaftlich reizvoller und lebenswerter Landkreis in der Region Stuttgart. Als moderner Dienstleistungsbetrieb sind wir mit dem audit berufundfamilie zertifiziert: Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben fördern wir aktiv. Werden Sie Teil unseres Teams! Überraschend spannende Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft erwarten Sie. Für unser Amt für Schulen und Bildung, Abteilung Bildungsbüro suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt als<h2> Abteilungsleitung (m/w/d)</h2> Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 %. Die Einstellung erfolgt bis Entgeltgruppe 11 TVöD. Es handelt sich um ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Die Stelle ist teilbar.<h3> Ihr Einsatz ist bei diesen Aufgaben gefragt:</h3><ul><li> Führung des Bildungsbüros als Geschäftsstelle der Bildungsregion, inkl. Gremienarbeit </li> <li> Konzeptionelle Weiterentwicklung der Bildungsregion des Landkreises Göppingen </li> <li> Bildungsberichtserstattung über die gesamte Bildungslandschaft sowie Entwicklung und Umsetzung von sich daraus ergebenden Konzepten und Maßnahmen </li> <li> Weiterentwicklung der Bildungslandschaft mit Blick auf aktuelle gesellschaftspolitische Entwicklungen unter Einbeziehung aller Bildungspartner </li> <li> Federführung in der Umsetzung des Bundesförderprogrammes „Demokratie leben“, Akquise von weiteren Fördermitteln </li></ul><h3> Sie überzeugen mit folgendem Profil:</h3><ul><li> abgeschlossenes Studium im Bereich (Sozial) Pädagogik, Sozial-, Erziehungs-, Bildungswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Freude an der Führung eines Teams </li> <li> Praktische Erfahrung im Projektmanagement, in der Präsentation und Moderation von Gruppen, in der Netzwerkbildung- und pflege </li> <li> Gute Kenntnisse über aktuelle bildungspolitische Entwicklungen sowie Strukturen </li> <li> Gute Kenntnisse in den MS-Office Produkten und Umsetzung von digitalen Prozessen </li> <li> eigenverantwortliches und sorgfältiges Arbeiten, Flexibiltät sowie Organisationsfähigkeit </li> <li> Erfahrung in der Beantragung und Abwicklung von Bundesförderprogrammen sind von Vorteil </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf:</h3><ul><li> flexible Arbeitszeiten </li> <li> Homeoffice-Möglichkeiten </li> <li> familienfreundliche Angebote </li> <li> angenehmes Arbeitsklima und vielseitige Aufgaben </li> <li> persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> viele weitere Vorteile wie z. B. Zuschuss zum Jobticket </li></ul><h3> Neugierig geworden?</h3> Dann bewerben Sie sich bis zum 12.05.2024 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.landkreis-goeppingen.de/check-in" target="_blank">www.landkreis-goeppingen.de/check-in</a>. Schwerbehinderte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Ihre Onlinebewerbung.<h3> Noch Fragen? Rufen Sie uns an!</h3> Fachliche Fragen: Martina Dolle, 07161 202-3200 Personalrechtliche Fragen: Frau Schreiner, 07161 202-1032 Landratsamt Göppingen Hauptamt Lorcher Straße 6 73033 Göppingen

Abteilungsleitung Bildungsbüro (m/w/d)

bd-karriere.de Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. Die BruderhausDiakonie Ulm/Ostwürttemberg bietet differenzierte Angebote der Jugendhilfe und frühen Hilfen in Deggingen und im Landkreis Göppingen an. In unserer Interdisziplinären Frühförderstelle für den Landkreis Göppingen in Eislingen begleiten, behandeln und fördern wir Kinder bis zum Einschulalter. Hierfür suchen wir eine Persönlichkeit, die Freude sowie Engagement an der Teamleitung als auch als Mitarbeiter (m/w/d) einbringt.<h1> HEILPÄDAGOGE, SOZIALPÄDAGOGE BZW. THERAPEUTISCHE FACHKRAFT (M/W/D) FÜR DIE LEITUNG UNSERER IFF</h1><h2> IN VOLL- ODER TEILZEIT – UNBEFRISTET</h2><h3> IHRE AUFGABEN</h3> WAS ERWARTET SIE?<ul><li> Sie sind für die bedarfsgerechte, konzeptionelle Weiterentwicklung unter Einbindung des Teams zuständig </li> <li> Sie sind für den effizienten Personaleinsatz zuständig </li> <li> Sie leiten und führen Ihr Team in Form von Besprechungen, Mitarbeitergesprächen u.v.m. </li> <li> Sie organisieren und passen Prozesse an </li> <li> Sie führen in Zusammenarbeit mit dem Team die fachspezifische Diagnostik sowie die Förder- und Behandlungsplanung durch </li> <li> Sie arbeiten ganzheitlich mit Eltern und weiteren Bezugspersonen </li> <li> Sie vernetzen sich mit beteiligten Einrichtungen wie Fachklinken, Ärzten, Therapeuten u.v.m. </li> <li> fachpolitische Vertretung der IFF unter anderem in Arbeitskreisen im Landkreis Göppingen sowie im Land Baden-Württemberg </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3> WAS WÜNSCHEN WIR UNS?<ul><li> abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium zum Heilpädagogen oder Sozialpädagogen bzw. zur therapeutischen Fachkraft (m/w/d) </li> <li> Sie haben Freude an Teamentwicklungsprozessen </li> <li> Sie verfügen über Sensibilität und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse von Kindern und Erwachsenen und deren Hilfebedarf </li> <li> Sie sind sicher in Diagnostik und Therapieplanung sowie deren Umsetzung </li> <li> Sie erwartet eine eigenständige, verantwortungsbewusste und flexible Arbeitsweise in unserem Team </li> <li> Sie verfügen über einen PKW-Führerschein </li></ul><h3> UNSER ANGEBOT</h3> WAS BIETEN WIR IHNEN?<ul><li> Sie leiten ein engagiertes, tolles sowie multiprofessionelles Team </li> <li> wir arbeiten Sie strukturiert und mit ausreichend Zeit ein </li> <li> die Möglichkeit für mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Sie verfügen über Gestaltungsspielräume und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen </li> <li> Sie arbeiten eng mit unserer Fachbereichsleitung und verschiedenen Netzwerken zusammen </li> <li> Sie profitieren von unseren sehr guten Fortbildungsangeboten und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf und bieten einen Kinderbetreuungszuschuss </li> <li> eine unbefristete Anstellung und eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD) plus zusätzlich eine Jahressonderzahlung </li> <li> Sie erhalten bei uns Benefits wie das JobRad oder Preisnachlässe bei vielen Unternehmen über Corporate Benefits der WGKD </li></ul><h4> INTERESSIERT?</h4> Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 17.06.2024 unter: <a href="http://www.jobs-karriere.bruderhausdia?konie.de" target="_blank">www.jobs-karriere.bruderhausdia?konie.de</a> Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung. Ihre Ansprechpartnerinnen bei Rückfragen: Andrea Groeneveld, Fachbereichsleitung 07334 701-0 <a href="mailto:andrea.groeneveld@bruderhausdiakonie.de" target="_blank">andrea.groeneveld@bruderhausdiakonie.de</a> Senta Fezer, Personalreferentin 0151 14637061 <a href="mailto:senta.fezer@bruderhausdiakonie.de" target="_blank">senta.fezer@bruderhausdiakonie.de</a> bd-karriere.de Altenhilfe Behindertenhilfe Sozialpsychiatrie Arbeit und berufliche Bildung Jugendhilfe

Heilpädagoge / Socialpädagoge / Therapeutische Fachkraft (m/w/d) für die Leitung IFF

<h1> Leitung Stadtjugendreferat (m/w/d)</h1><h2> Leitung (m/w/d) Stadtjugendreferat Vollzeit – unbefristet</h2> Bei der Großen Kreisstadt Geislingen an der Steige (29.200 Einwohner) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Leitung (m/w/d) für das Stadtjugendreferat unbefristet zu besetzen.<h3> Ihr Profil:</h3><ul><li> abgeschlossenes Hochschulstudium in Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang im Sozialwesen (Bachelor, Master oder Diplom) </li> <li> Berufserfahrung in der Jugendarbeit und Führungskompetenz </li> <li> Freude und Kommunikationsstärke im Umgang mit Menschen, insbesondere Jugendlichen und ehrenamtlich Mitarbeitenden </li> <li> Organisationstalent und kreativer Impulsgeber (m/w/d), der selbstständiges Arbeiten gewohnt ist </li> <li> Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten </li></ul><h3> Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul><li> Leitung des Jugendreferats mit Personalverantwortung inklusive fachlicher Anleitung für 15 Mitarbeitende </li> <li> pädagogische Beratung, Unterstützung und Betreuung des Teams der hauptamtlichen Jugendsozialarbeitenden in städtischer Trägerschaft: offene Jugendarbeit, mobile Jugendarbeit, Schulsozialarbeit in den weiterführenden Geislinger Schulen und eine Mitarbeiterin im Jugendreferat </li> <li> enge Kooperation mit der Geschäftsstelle des Jugendgemeinderats und den Mitarbeitenden des Kinderzentrums K19 mit offener und mobiler Kindersozialarbeit </li> <li> konzeptionelle Entwicklung der hauptamtlichen Jugendarbeit </li> <li> organisatorische und pädagogische Begleitung des selbstverwalteten Jugendhauses Maikäferhäusle und Unterstützung des Stadtjugendrings </li> <li> Budgetplanung und Beantragung von Fördermitteln </li> <li> Mitarbeit bei Jugendhilfeplanungsprozessen und Mitwirkung in verschiedenen städtischen Gremien und Arbeitskreisen des Landkreises </li></ul><h3> Wir bieten:</h3><ul><li> eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre </li> <li> ein kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt </li> <li> Einarbeitung, Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision und Coaching als Bestandteil unserer Konzeption </li> <li> die Möglichkeit, Ihre individuellen pädagogischen Kompetenzen in die tägliche Arbeit einfließen zu lassen </li> <li> eine großzügige Gleitzeitregelung </li> <li> einen sicheren Arbeitsplatz bei einem verlässlichen Arbeitgeber – unabhängig von wirtschaftlichen und weltpolitischen Veränderungen </li> <li> eine unbefristete Stelle </li> <li> eine Vergütung in S 15 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für Angestellte im Sozial- und Erziehungsdienst einschließlich Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und attraktiver betrieblicher Altersvorsorge </li></ul> Falls Sie noch Fragen haben, rufen Sie einfach an: Frau Margit Schrag, Fachbereichsleitung (07331/24-272) Frau Karin Wiedmann, stellv. Leiterin der Personalstelle (07331 24-205) Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 7. April 2024, die Sie uns bitte über unser Bewerberportal bzw. über unsere Homepage <a href="http://www.geislingen.de" target="_blank">www.geislingen.de</a> zukommen lassen. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind für uns selbstverständlich.

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